Минимальная и средняя пенсия в Германии в 2022 годах

Таблица размеров средних пенсий и возраста выхода на пенсию в странах мира

Здравствуйте, уважаемые читатели проекта Тюлягин! Сегодня мы поговорим о пенсиях в разных странах мира. В статье вы узнаете от чего зависит размер пенсии и как устроена пенсионная система в России. Также здесь вы найдете таблицу с размером пенсии в разных странах мира, то есть узнаете в каких странах самая большая пенсия в мире, а в каких напротив наименьшая. Также в статье вы найдете информацию о возрасте выхода на пенсию в странах мира по состоянию на 2022 год. Устраивайтесь поудобнее и приятного чтения!

Содержание статьи:

От чего зависит размер пенсии

В большинстве развитых и цивилизованных странах мира у каждого гражданина есть право на получения пенсии, по достижении определенного возрастного порога или пенсионного возраста. Несмотря на наличие пенсии ее размер неодинаков и может отличаться как в разных странах мира, так и внутри одной конкретно страны. Основными факторами, которые влияют на размер пенсии и пенсионных выплат являются:

  • Срок трудового стажа человека
  • Средняя заработная плата
  • Средний размер пенсии в стране и пенсионная система страны

Помимо размера пенсии важным параметром является пенсионный возраст. Возраст выхода на пенсию у мужчин и женщин может различаться в отдельных странах. Как правило женщины в таких странах выходят на пенсию несколько раньше чем мужчины.

Пенсия в России

Пенсионная система России не так давно претерпела изменения и теперь пенсионный возраст стал выше. Если еще пару лет назад возраст выхода на пенсию составлял для мужчин 60 лет и для женщин 65, то начиная с 2019 года начат переход к новому пенсионному возрасту — для мужчин с 65 лет, а для женщин с 60 лет.

В России существует три основных типа пенсий — страховая. социальная и накопительная. Помимо этого для определенных категорий граждан РФ может выплачиваться пенсия по инвалидности, на основании выслуги лет, в связи с утратой кормильца и за особые отличия перед отечеством.

По состоянию на 2022 год в России установлена средняя пенсия в размере около 15000 рублей. Ее размер помимо стажа и средней зарплаты также будет зависеть и от региона. Размер страховой пенсии в российской пенсионной системе производится на основе рассчета индивидуальных пенсионных коэффициентов (ИПК). Размер пенсии ежегодно индексируется на размер инфляции. При этом важно понимать что размер МРОТ (минимального размера оплаты труда) напрямую на размер пенсии не влияет. Тем не менее пенсия не может быть ниже МРОТ. В противном случае пенсионеру выплачиваются дополнительные выплаты, чтобы довести уровень пенсии до МРОТ.

Таблица размеров пенсий и возраста выхода на пенсию в странах мира

Размер пенсии и пенсионный возраст в зависимости от страны может сильно различаться. Так наибольший размер пенсии наблюдается в развитых странах Европы, а также нефтедобывающих странах Ближнего Востока.

Пенсионный возраст в той или иной стране часто опирается на ожидаемую продолжительность жизни, однако в некоторых странах несмотря на рост продолжительности жизни не спешат повышать пенсионный возраст.

В таблице ниже я привел статистику для 60 стран мира по среднему размеру пенсии в долларах или евро, которые затем для удобства перевел в рублевый эквивалент по курсу на февраль 2022 года. Наиболее высокие и самые большие пенсии в рублевом выражении на данный момент в Дании (193 200 рублей), Кувейте (189 230 рублей) и ОАЭ (176 276 рублей). Самая маленькая средняя пенсия в Индии она составляет всего 10 долларов, или 635 рублей, а для большинства населения Индии она еще меньше.

Страна Размер Пенсии Размер Пенсии в рублях Возраст выхода на пенсию (М/Ж) Продолжительность жизни, лет
Дания 2800 евро 193200 67/67 80
Кувейт 2980 долларов 189230 55/50 75
ОАЭ 2776 долларов 176276 60/55 78
Австрия 2269 евро 156561 65/60 81
Швейцария 2046 долларов 129921 65/64 84
Швеция 1697 евро 117093 65/65 82
Финляндия 1632 евро 112608 63/63 82
Саудовская Аравия 1600 долларов 101600 65/60 75
Южная Корея 1600 долларов 101600 60/60 83
Норвегия 1584 доллара 100584 67/67 82
Исландия 1550 долларов 98425 67/67 82
Нидерланды 1300 евро 89700 66/66 82
Германия 1260 евро 86940 65/65 80
Япония 1366 долларов 86741 65/65 85
Израиль 1350 долларов 85725 67/62 82
Турция 1329 долларов 84391.5 60/58 78
Италия 1140 евро 78660 66/66 82
США 1150 долларов 73025 67/67 78
Франция 1000 евро 69000 62/62 81
Канада 1066 долларов 67691 65/65 81
Мексика 1000 долларов 63500 65/65 75
Бельгия 865 евро 59685 65/65 81
Австралия 933 доллара 59245.5 67/67 82
Испания 850 евро 58650 65/65 82.5
Великобритания 828 долларов 52578 66/66 80
Ирландия 743 евро 51267 66/66 83
Кипр 740 евро 51060 65/65 81
Греция 697 евро 48093 67/67 81
Бразилия 700 долларов 44450 65/60 74
Чехия 664 долларов 7521 63/63 79
Португалия 550 евро 37950 65/65 80
Польша 538 долларов 34163 67/67 76
Эстония 483 евро 33327 63.5/63.5 79
Словакия 460 евро 31740 62/62 78
Сингапур 431 доллар 27368.5 62/62 83
Венгрия 420 долларов 26670 65/65 75
Литва 374 евро 25806 63.6/62.3 76
Венгрия 400 долларов 25400 62/62 75
Хорватия 366 евро 25254 65/62 79
Новая Зеландия 385 долларов 24447.5 65/60 82
Болгария 323 доллара 20510.5 64/61 74
Сербия 220 евро 15180 63/58 72
Казахстан 226 долларов 14351 63/58,5 72
Россия 223 доллара 14163 60/55 71
Чили 198 долларов 13662 65/60 80
Китай 145-210 долларов 12700 60/55 75
Беларусь 197 долларов 12509.5 61/56 71
Иран 192 доллара 12192 65/60 77
Румыния 190 долларов 12065 63/58 75
Азербайджан 176 долларов 11176 63.5/60.5 71
ЮАР 109 долларов 6921.5 60/60 57
Молдова 106 долларов 6700 63/58 72
Украина 90 долларов 5715 60/58.5 71
Таджикистан 87 долларов 5523 63/58 71
Киргизия 83 доллара 5280 63/58 71
Армения 82 доллара 5200 63/63 75
Аргентина 79 долларов 5016.5 65/60 80
Узбекистан 55 долларов 3492.5 60/55 72
Грузия 40 долларов 2540 65/60 75
Индия 10 долларов 635 58/58 66

Размер средней пенсии в процентном соотношении к средней заработной плате по стране

Помимо фактического размера пенсии, важным показателем является отношение размера пенсии к средней зарплате. Так наиболее высокие пенсии по отношению к средней зарплате в Хорватии, Турции и Нидерландах. Во всех трех странах они превышают размер средней зарплаты по стране. В Нидерландах на 1%, в Турции на 2% а в Хорватии сразу на 29%. Наименьший размер пенсии по этому показателю в ЮАР (пенсия равняется 18% от зарплаты) и Великобритания, где пенсия составляет всего 29% от зарплаты в среднем. Что касается России то размер ее пенсии примерно составляет 39% и она находится в пятерке аутсайдеров из исследуемых стран на инфографике ниже.

Страны где отсутствуют пенсии по старости

К сожалению, пенсии по старости, к которым привыкли большинство жителей Земли, существуют до сих пор не везде. Той или иной вид пенсионного обеспечения есть в каждой стране мира. Однако, существует целый ряд стран где нет привычной пенсии по старости, это:

  • Гондурас
  • Вьетнам
  • Индия
  • Ирак
  • Кения
  • Китай
  • Нигер
  • Нигерия
  • Пакистан
  • Таиланд
  • Танзания
  • Суринам
  • Филиппины

В этих странах нет пенсии по старости, но есть другие выплаты: пенсии по инвалидности и другие пособия.

А на этом сегодня все про размеры пенсий и пенсионный возраст в разных странах мира. Делитесь статьей с друзьями и подписывайтесь на новые статьи по e-mail. Успехов и до новых встреч на страницах проекта Тюлягин!

Пенсия в Германии в 2022 году

Россияне представляют пенсионеров Германии как хорошо обеспеченных стариков. Которым хватает денежных средств на путешествия по другим странам, любимые увлечения и многое другое. На самом ли деле они получают такое наслаждение от жизни в пенсионном возрасте, получая крупные выплаты?

Давайте разберемся в этом вопросе и узнаем, какая пенсия в Германии выплачивается ее гражданам Вернуться к оглавлению

Устройство пенсионной системы в Германии

Германия была самой первой среди всех страной, где ввели пенсионные выплаты для всех граждан. Случилось это в последние годы девятнадцатого века при правлении Бисмарка. Устройство такого обеспечения оказалось довольно интересным: основанным на принципе солидарности поколений. Пенсии для старших поколений состояли из денежных средств молодых граждан. Они были отчислены ими же в пенсионный фонд. А работники младшего поколения будут получать пенсионные выплаты, которые дало новое молодое поколение.

На их итоговый размер оказывает влияние большое число факторов. Значение имеет стаж, размер зарплаты и отчислений во время работы. Кроме того, куча других нюансов, куда может относиться экономическое положение Германии. А также стоимость продуктов в регионе проживания человека и прочее подобное.

Немаловажную роль играет промежуток времени, в течение которого гражданин делал взносы в систему пенсионного госстрахования. Также важна их сумма. Кроме того, получать пенсию по этому страхованию имеют право те, кто страховался в течение минимум пяти лет. Если срок участия в данной процедуре крайне велик, то застрахованный имеет полное право выйти на пенсию раньше установленного возраста.

Возраст для выхода на пенсию в Германии

Возраст, с которого в Германии гражданин начинает получать пенсию, варьируется в зависимости от года рождения. Если он родился до 1947-ого года, то пенсионный возраст равен 65-и годам. Затем с каждым определенным промежутком времени добавляется еще один год. Получается примерно так:

  • Родившиеся до 1947-ого могут получать пенсионные выплаты с 65-и лет;
  • Родившиеся в 1947-1958 – 65 лет + один месяц за прошедший с 1947-ого год;
  • В 1958-ом – 66 лет;
  • В 1959-1963 – 66 лет + пара месяцев за каждый прошедший год после 1958-ого;
  • Кроме того, рожденные с 1964-ого года и по сей день – 67 лет.

Гендерных различий в плане пенсионного возраста не имеется: мужчины и женщины выходят на пенсию к 65-67 годам жизни, в зависимости от года рождения.

Однако есть некоторые исключения, позволяющие некоторым лицам начать получать обеспечение раньше установленного срока. Сюда относятся следующие категории граждан:

  • Люди, выплачивающие некоторые денежные суммы в пенсионное страхование на протяжении минимум 45-и лет. В этом случае они способны достичь пенсионного возраста на пару лет раньше, чем следовало;
  • Женщины, которые родились ранее 1952-ого года и выполняли все остальные, требуемые законом условия. Им разрешается выходить на пенсию уже с шестидесяти лет;
  • Инвалиды и некоторые другие категории людей тоже способны начать получать пенсию раньше нужного.

Вернуться к оглавлению

Размеры и виды пенсий в Германии

Пенсия по старости

Не стоит сопоставлять ее с российской пенсией по возрасту. В России она начинает выдаваться практически всем гражданам России, после того как они достигнут необходимого возраста. В Германии все иначе: получение пенсионной выплаты по старости в данной стране доступно лишь людям со стажем, минимальный срок которого равняется пяти годам.

Важно отметить, что к этому стажу будут относиться некоторые временные промежутки, в течение которых человек не работал. В это время он мог быть официально безработным. Кроме того, сидеть в декрете, будучи в отпуске ухаживать за ребенком либо родственником.

Виды пенсий в Германии

Базовая пенсия

Данное пособие как бы добавляется к предыдущей разновидности выплат и не является самостоятельным, отдельным пенсионным платежом. Возможность получать пенсию в Германии базового характера имеют люди, достигшие 33-летия и получающие меньше 1250 евро (если речь идет о супругах, то менее 1950 евро) ежемесячно. Кроме того, в большинстве случаях базовая пенсия выдается лицам, признанным нетрудоспособными.

Чтобы получать подобное пособие, потребуется произвести его оформление. Для этого гражданину следует подавать заявление в практически любой отдел социального обеспечения. Можно также обратиться напрямую в пенсионный фонд.

Начинаются выплаты практически сразу после подачи заявления. Стоит отметить одну отличительную особенность: деньги поступают в течение одного календарного года. Когда 12 месяцев кончатся, понадобится обновлять данные. Кроме того, если человек покинет государство на срок больше четырех недель, то денежные выплаты временно прекратятся. Задним числом» они не выплачиваются.

Досрочная пенсия

Согласно законам, получать полноценные пенсионные выплаты могут немецкие граждане, протрудившиеся уже более сорока пяти лет. Однако не каждому человеку под силу работать в течение такого длительного временного промежутка. Именно по такой причине людям, достигшим 63-летия, предлагают получение досрочной пенсии. Кроме того, главное условие при этом – стаж более 35 лет.

Стоит отметить, что размеры досрочных пенсионных выплат гораздо меньше, нежели полноценных, выплачиваемых гражданам с 45-летним стажем. Первые, как правило, меньше вторых на тридцать процентов.

Другие пенсии

В Германии есть и прочие разновидности пенсионных выплат, где трудовая деятельность практически не играет роли.

  • По инвалидности. Ее выплачивают людям с ограниченными возможностями, которые минимум на 50 процентов менее активны и работоспособны, нежели здоровые граждане. Кроме того, при этом инвалид обязан иметь 35-летний стаж.
  • По потере кормильца. Сюда входит сразу несколько подтипов пенсий, связанных с самыми разнообразными жизненными ситуациями;
  • Шахтерская. Если в государстве присутствует и активно используется профессия шахтера, то подобная разновидность пенсии обязана иметься. Согласно ее правилам, человеку должно быть более шестидесяти лет. Кроме того, работать по специальности он обязан в течение 25 лет. Для оформления данного вида выплат надо проходить через процедуру подачи документов. Кроме того, надбавок за особо тяжелый труд нет.

Вернуться к оглавлению

Средняя пенсия в Германии: размеры

Информацию о средней пенсии в Германии нетрудно посмотреть на официальном сайте системы пенсионного госстрахования. Там размещены самые актуальные данные на эту тему. Сейчас, к примеру, среднее значение этого обеспечения составляет:

  • Для мужчин – 1169 евро;
  • Для женщин – 700 евро.

Если перевести эти значения в рубли, то выйдет примерно 101 609 и 60 844 рублей соответственно. Нетрудно заметить, что мужчины получают больше, нежели женщины. Кроме того, если говорить о средней пенсии в Германии независимо от пола человека, то это 910 евро.

Минимальная пенсия в Германии

Сколько составляет минимальная пенсия в Германии? Сразу стоит сказать, что значительную роль в определении размера денежных выплат играет стаж работы. По этой причине точно определить минимальное значение затруднительно. Однако примерный размер составляет 512 евро. Именно такую сумму способен получить каждый пенсионер, получавший заработную плату равную МРОТ.

В остальном пенсия в Германии определяется количеством пенсионных отчислений, которые человек успел накопить за рабочий период: чем оно крупнее, тем больше выплата.

Кто в Германии получает самые крупные пенсии

Наибольшие суммы денежных средств получают пенсионеры-госслужащие. Причина тому – мнение, что благодаря им страна развивается в полном благополучии. Из-за этого они обладают возможностью получать выплату, равную 72 процентам бывшей зарплаты. Но при этом обязаны соблюдаться остальные требования по типу стажа.

Средняя пенсия в Германии 2022 года для гражданина, трудившегося в государственной службе, равняется примерно 2300 евро ежемесячно

Важно отметить, что профессии госслужащих включают в себя не только чиновников, но и педагогов. Кроме того, медицинских работников и других специалистов, работающих в государственном секторе.

Российские пенсии в Германии

Для переселенцев из России создается возможность оформить пенсию в Германии. Для этого понадобится обратиться в социальные службы, подготовив следующие документы:

  • Заявление о первом назначении пенсионной выплаты;
  • Заявление о пенсионной выплате на территории Российской Федерации (если у вас имеется счет в Сбербанке);
  • Кроме того, справка с той датой, когда вы выехали из России на постоянное проживание в чужой стране.

Вернуться к оглавлению

Перспективы немецкой пенсионной системы

Принцип солидарности оказался причиной сильного кризиса в настоящее время. Работающих людей становится все меньше из-за многих факторов. Например, это следствие демографических проблем, увеличения продолжительности жизни, кризиса в экономике. Кроме того, в 2022 году значительное, но неблагоприятное влияние оказала пандемия коронавируса. Из-за нее большое число людей оказалось безработными, стали закрываться предприятия малого бизнеса. Кроме того, граждане начали перечислять меньше денежных средств в пенсионный фонд из-за собственных финансовых трудностей.

Сейчас власти страны думают о новой реформе, которая повысит пенсионный возраст до 67-ми лет. Об этом правительство задумывалось уже долгое время, так что скоро задумка может воплотиться в реальность.

Пенсионные выплаты в Германии в 2022 году

Миф о капиталистическом мире «со звериным лицом» разбивается при первом же знакомстве с реалиями повседневной жизни в ФРГ. Сегодняшняя Германия характеризуется прежде всего социальной направленностью своей внутренней политики. Это объясняется вековыми традициями, ведь даже такое понятие, как пенсия в Германии, появилось еще в XIX веке.

  1. Особенности пенсионного обеспечения в Германии
  2. Возраст для выхода на пенсию в Германии
  3. Какой размер пенсии в ФРГ
  4. Минимальный размер пенсионного обеспечения
  5. Какой размер средней пенсии в Германии
  6. Пенсионные выплаты госслужащим и шахтерам
  7. Формула расчета пенсии в Германии
  8. Пенсионные отчисления и обеспечение нетрудовых пенсий
  9. Повседневная жизнь немецких пенсионеров
  10. Пенсия для бывших россиян в Германии
  11. Перспективы немецкой пенсионной системы
  12. Пенсия в Германии: Видео

Особенности пенсионного обеспечения в Германии

Родоначальником государственного пенсионного обеспечения в Германии и в Европе вообще является Отто фон Бисмарк. Основной принцип, на котором оно базируется, сохраняется и сегодня: работающие члены общества посредством отчислений из своего заработка обеспечивают тех, кто достиг пенсионного возраста.

Но если почти полтора столетия тому назад на содержание старшего поколения нужно было отчислять 1,7% своего дохода, то к 2017 году этот взнос вырос до 18,7% от суммы брутто-зарплаты.

Для оптимизации пенсионного бремени размер взноса в равных частях поделили между работником (9,35%) и его нанимателем (9,35%)

Рассчитывать на получение ежемесячного содержания из Пенсионного фонда ФРГ (Deutsche Rentenversicherung) может несколько категорий населения:

  • мужчины и женщины, достигшие пенсионного возраста;
  • работники, которые уплачивали соцвзносы в течение 45 лет, но пенсионного возраста (63 или 65 лет) еще не достигли;
  • работающие любого возраста, утратившие трудоспособность в результате травмы на производстве или профзаболевания;
  • иждивенцы, утратившие кормильца, в том числе и те, кому положена вдовья пенсия;
  • лица, чья работа была связана с госслужбой или носила опасный характер (например, шахтеры), которые выходят на заслуженный отдых с 60 лет;
  • женщины, родившиеся до 1952 года, которые заслужили право выйти на пенсию в 60 лет.

Работникам, чей трудовой стаж составляет менее 5 лет, гарантировано получение специального пособия от государства (Grundsicherung).

Следует отметить, что немецкая педантичность и любовь к порядку во всем проявляется и в отношении к будущим пенсионерам: ежегодно всем работающим немцам старше 27 лет приходит почтовое сообщение о состоянии его личного страхового счета (Versicherungsnummer) с информацией о накопленной сумме пенсионных баллов и прогнозом будущих выплат.

Во многом из-за того, что правительство старается поддерживать все слои населения, помогая каждому в сложившихся жизненных обстоятельствах, пенсионная система Германии год от года испытывает финансовые перегрузки. Фактор старения нации требует все больше средств для выплаты пенсий и пособий.

Простое повышение ставок социального взноса не решает проблему, поэтому одновременно с этим на законодательном уровне принято решение о повышении возрастной планки для выхода на пенсию до 67 лет, а к 2060 году она повысится до 69 лет.

Возраст для выхода на пенсию в Германии

Норма неодновременного получения права на пенсию в зависимости от пола себя изжила – об этом свидетельствуют данные статистики: в Германии женщин-пенсионеров в полтора раза больше, чем мужчин. Исходя из этого, законодатели приняли поправку относительно пенсионного возраста для представителей обоих полов. На данный момент общий пенсионный возраст для женщин и мужчин установлен на уровне 67 лет.

Для сглаживания резкого перехода на новые возрастные показатели разработана целая схема поэтапного изменения времени выхода на пенсию:

  • не ранее, чем в 67 лет, выйдут на пенсию те, кто родился в 1964 году и позднее;
  • сохранили свое право на пенсию в 65 лет те, кто родился ранее 1947 года;
  • рожденные между этими датами (с 1947 по 1964 годы) будут отрабатывать по одному или два лишних месяца за каждый год, начиная с 1947 года: к примеру, работник 1948 года рождения после того, как ему исполнится 65 лет, проработает дольше на один месяц, 1958 года рождения – выйдет на пенсию в 66 лет, а родившиеся в 1959 году будут дорабатывать еще два месяца после того, как им исполнится 66 лет.

Правда, есть исключения. Так, при наличии в трудовой биографии застрахованных лиц особых обстоятельств возможность раньше выйти на пенсию получат:

  • те, кто до 65 лет успел накопить 45 лет страхового стажа;
  • женщины, родившиеся до 1952 года, чей трудовой стаж превысил 15 лет, причем не менее 10 лет и одного месяца были отработаны ими после 40 лет (они уходят на пенсию в 60 лет);
  • работники, которые успели уплатить взносы хотя бы один раз, но утратили трудоспособность по вине работодателя (для пострадавших от несчастного случая на работе пенсионный возраст по инвалидности наступает после подтверждения медиками невозможности дальнейшей трудовой деятельности).

Какой размер пенсии в ФРГ

Как уже было сказано выше, среди пенсионеров в Германии численно преобладают женщины. Большинство из них либо не работали вообще, посвящая все свое время семье и детям, либо имеют непродолжительный трудовой стаж. Поэтому размер «женской» и «мужской» пенсии существенно отличается.

Если средняя выплата для мужчины составляет чуть больше 1 000 евро, то дама пенсионного возраста получает около 600 евро в месяц. Приведенные показатели являются усредненными для жителей страны.

При этом ситуация в бывшей ГДР заметно отличается от ФРГ: пенсионное обеспечение женщин Восточной Германии в среднем выше почти на 300 евро, а мужчин – почти на 100 евро. Это связано с социалистическим прошлым этой части страны и его философией всеобщей трудовой повинности граждан.

Нельзя сказать, что немецкие пенсии самые большие в Европе – в этом вопросе ФРГ опережают Дания и Швеция, где размеры выплат больше, а пенсионный возраст ниже.

Однако правительству Германии все же удается удерживать баланс между ставками соцвзносов и бюджетными выплатами. Более того, повышение пенсионного содержания для старшего поколения происходит почти ежегодно: например, размер пенсии в 2019 году вырос почти на 3 % по сравнению с предыдущим годом.

Подобные повышения ожидаются и в последующие годы при условии благоприятных тенденций в экономике. Ежегодный рост пенсий планируется на уровне 2,2 %, чтобы к 2031 году выплаты возросли на 36 %.

Минимальный размер пенсионного обеспечения

Официально принято считать, что базовая величина пенсии должна быть равна 1 250 евро. Однако такая цифра справедлива только для человека, отработавшего не менее 45 лет и получавшего при этом зарплату не ниже 3 900 евро в месяц.

Тем же, кто не смог насобирать и пяти лет трудового стажа либо не может похвастаться высокими (выше среднего) заработками, приходится надеяться исключительно на материальную помощь от государства (Grundsicherung). Ведь нередко случается так, что работнику, проработавшему более пяти лет, Пенсионный фонд в своем послании сообщает о начислении минимальной пенсии в размере 380 евро.

Критерием для получения пособия служит получаемый пенсионером общий доход. Если он ниже прожиточного минимума (789 евро), то человек может смело писать заявление на Grundsicherung в немецкое управление соцобеспечения (Sozialamt).

Для данной категории граждан предусмотрена минимальная выплата в размере:

  • 404 евро – для одиноких родителей;
  • 364 евро – для малоимущих семей (в расчете на одного человека);
  • 324 евро – для совместно ведущих хозяйство взрослых.

Сверх сумм государственной помощи человек имеет право претендовать на участие в оплате аренды жилья, коммунальных услуг, медикаментов и продуктов питания.

Какой размер средней пенсии в Германии

С учетом существующей дифференциации между выплатами женщинам и мужчинам средняя пенсия составляет 782 евро:

  • нетрудоспособные – 730 евро;
  • по старости – 787 евро;
  • по потере кормильца – 560 евро.

Усредненный показатель учитывает как минимальные выплаты тем, кто отработал менее 5 лет, так и посттрудовые доходы госслужащих (их средняя пенсия традиционно выше остальных).

Интересно, что средняя пенсия у женщин гораздо ниже, чем у мужчин. Причем разница весьма существенная – почти 420 евро.

Пенсионные выплаты госслужащим и шахтерам

К представителям профессий так называемого первого списка (шахтерам и приравненным к ним по тяжести условий труда) на постсоветском пространстве сохранилось особое отношение. В Германии к таким людям относятся проще. Безусловно, их доходы не самые низкие, но каких-либо надбавок или доплат за выслугу лет или работу в тяжелых условиях им в этой стране не предусмотрено.

Однако в пенсионных вопросах некоторые послабления для шахтеров все же имеются. В частности, тем, кто отработал под землей более 25 лет, причем 10 из них после 40 лет, можно выйти на заслуженный отдых на пять лет раньше положенного срока. При этом размер пенсии будет рассчитываться по общей формуле, исходя из величины дохода и накопленных страховых баллов.

Но даже с учетом раннего выхода на пенсию выплаты бывшим шахтерам в большинстве своем превышают 1 250 евро за счет высоких зарплат в период трудовой деятельности.

Иной подход у немцев и к пенсионному обеспечению госслужащих. Считается, что они выполняют государственную функцию по поддержанию и обеспечению суверенитета Германии. Поэтому для них предусмотрены максимальные льготы и повышенные гарантии, которые действуют в период фактического трудоустройства. К ним можно отнести и увеличенные отчисления пенсионных накоплений за каждый год работы.

Если в пенсионную копилку обычного немца попадает 1 % от суммы годового дохода, то бюджетник получит как минимум 1,8 %, а если речь идет о политике или чиновнике высокого ранга, то годовой процент вырастет до 2,5 %.

В результате немец, посвятивший государственной службе большую часть своей жизни, получит в качестве пенсии до 71,75 % от суммы своей годовой зарплаты за последние 24 месяца.

Поскольку к числу государственных служащих относятся не только чиновники, но и работники бюджетной сферы (учителя, врачи и прочие), то количество пенсионеров в Германии, получающих повышенное пенсионное содержание (Ruhegehalt), превышает несколько миллионов человек. В среднем их доходы составляют 2 356 евро.

Формула расчета пенсии в Германии

Математически расчет пенсии представляет собой произведение сразу нескольких показателей:

Иными словами, чтобы узнать о том, какую пенсию (Rente) будет получать немец в евро, нужно перемножить все коэффициенты, заработанные за годы трудовой деятельности:

  • EP – накопленные пенсионные баллы; они зависят от того, на сколько в большую или меньшую сторону отличалась зарплата от среднего уровня по стране;
  • ZF – выходной коэффициент (если выход на пенсию происходит в положенный срок, то этот показатель равен единице; если пенсия настала раньше, то он корректируется в меньшую сторону, и наоборот);
  • RAF – введен для дифференцирования различных видов начислений: коэффициент по старости равен 1, по инвалидности – 0,5, по вдовству либо по иждивению – 0,5;
  • aRW – стоимость пенсионного балла – данный показатель выражается в евро и формируется исходя из общей экономической ситуации, размера отчислений, демографической ситуации.

Пенсионные отчисления и обеспечение нетрудовых пенсий

Стандартная ставка пенсионных взносов незначительно меняется год от года. По состоянию на 2017 год пенсионные отчисления равны 18,7 % от зарплаты-брутто.

Поскольку такой процент удержаний был бы слишком высок для рядового немца, его разделили между работником и работодателем в равных частях (50/50). Существует также верхний предел обязательных взносов для западной части страны – 5 600 евро и для восточной – 4 900 евро.

Из средств Пенсионного фонда, а также за счет других социальных отчислений выплачиваются пенсии инвалидам, полностью утратившим трудоспособность, а также тем, кто утратил ее частично. Каждая федеральная земля Германии сама определяет величину материальной поддержки людям, получивших устойчивые проблемы со здоровьем, но в любом регионе сумма выплаты составляет около 600 евро.

Довольно остро стоит вопрос соцобеспечения ветеранов. Германия согласна с тем, что участники Великой Отечественной войны должны получать выплаты просто за сам факт наличия такого статуса, но на сегодняшний день единого мнения насчет их размера нет. Получить доплату (от 120 до 600 евро), а также льготы для пенсионеров-ветеранов может только человек, имеющий немецкий паспорт. Больше о социальных выплатах в Германии читайте здесь.

Повседневная жизнь немецких пенсионеров

Следует отметить, что жизнерадостные немецкие туристы-пенсионеры, беззаботно путешествующие по миру самостоятельно или в составе организованных групп, которых мы часто видим на картинках или на экранах телевизоров, не представляют собой типичное большинство престарелых жителей Германии.

Правда, нельзя сказать, что немецкие старики бедствуют – государство отлично справляется со своей задачей по обеспечению старшего поколения: малообеспеченные его представители получают дотации на оплату жилья, медицинских услуг и даже продуктов питания. С учетом постоянной заботы правительства живут пенсионеры в Германии хоть и без излишеств, но будучи уверенными в стабильности своего будущего.

Пенсия для бывших россиян в Германии

Россияне, намеревающиеся выехать на ПМЖ или уже живущие за границей, задумываясь о своем пенсионном будущем, интересуются тем, можно ли получать пенсию в России и в Германии. К их разочарованию, такие действия пресекаются как со стороны РФ, так и со стороны ФРГ.

Совсем недавно Россия заблокировала выплату пенсий своим гражданам, длительное время или постоянно проживающим за ее пределами. Остались нетронутыми только те пособия, которые уже были переведены в иностранные банки. Новым же пенсионерам, покинувшим страну, вообще ничего «не светит».

Германия не желает платить дважды. Пенсионер обязан предоставить информацию о том, какие выплаты он получает на родине. На эту сумму уменьшают размер пособия, которое человек получает в ФРГ.

Отказ от российской пенсии значительно упростит процесс, избавив иностранца от необходимости сообщать обо всяких изменениях в начислении пенсии в России, но сумму немецких пенсионных выплат не увеличит.

Существует небольшая вероятность того, что бывший россиянин сможет подтвердить свои пенсионные отчисления. Для этого нужно, чтобы фактическая зарплата в России и пенсионные взносы были хотя бы приблизительно сопоставимы с немецкими. В этом случае можно рассчитывать на то, что пенсия в Германии будет приблизительно средней величины.

Перспективы немецкой пенсионной системы

Германия в полной мере оправдывает звание социально ориентированного государства. К некоторому неудовольствию представителей работающего среднего класса это реализуется за счет повышения размера социального взноса, в том числе и на пенсионное страхование. Однако большинство жителей страны понимает, что пенсия неизбежна и она единственная опора в старости для каждого, поскольку в Германии не принято «доживать» свой век с детьми или за их счет.

Единственное, что может омрачать перспективы молодого поколения, – это постоянное повышение возрастного ценза: учитывая старение нации и то, что 20% населения является нетрудоспособным в силу возраста, у немцев другой альтернативы нет.

Пенсия в Германии: Видео

С какого возраста и какой размер пенсии в Германии в 2022 году?

Федеративная Республика Германия – одна из самых социально благополучных стран в мире. Государство, в первую очередь, заботится о незащищенных слоях населения – людях старшего возраста и детях.

Отношение к пенсионерам в Германии

Данные ООН утверждают, что уровень жизни пенсионеров в ФРГ очень высокий и по качеству уступает лишь двум странам – Норвегии и Швеции. Люди преклонного возраста много путешествуют, занимаются спортом, благотворительностью.

В немецком обществе заведено, что о пенсионерах заботится государство, а не дети или внуки. Максимум, что на практике делают для пожилых родителей – находят хороший дом престарелых, число которых доходит до 11 тыс. заведений по всей стране.

С какого возраста пенсия в Германии?

Когда гражданин уважаемого возраста встречает старость и получает помощь от государства, зависит от года его рождения.

Пенсионный возраст в ФРГ

Год рождения Возраст наступления пенсии
До 1947 65 лет
С 1947 по 1958 65 лет +1 месяц за каждый прошедший год
1958 66 лет
С 1959 по 1963 66 лет +2 месяца за каждый прошедший год
1964 и далее 67 лет

Периодически немецкое правительство обсуждает повешение пенсионного возраста. В планах увеличить его сначала до 68, а после 2069 года и до 70 лет.

Как оформляется пособие

Автоматически на пенсию немцы не выходят. Нужно подать документ на получение помощи, написанное от руки или на специальном бланке. Последний, к слову, ускорит процесс рассмотрения.

К заявлению прикладываются документы:

  • налоговый идентификационный номер;
  • реквизиты банковского счета (название банка, его код);
  • карта медицинского страхования;
  • паспорт или загранпаспорт.

В некоторых случаях к обязательному списку документов потребуются дополнительные:

  • свидетельство о рождении ребенка (детей);
  • справка по безработице;
  • учебный аттестат.

Категории немецкой пенсии

В ФРГ действует две категории пенсионного обеспечения:

  • государственная;
  • частная.

Государственная пенсия

Материальная поддержка от государства положена гражданам по достижению 65-67 лет или при наличии ряда условий. К ним относится потеря трудоспособности, болезнь, инвалидность. Минимальный размер пособия – 364 евро.

Государственная пенсия выплачивается лишь при обязательном трудовом стаже (минимум 5 лет). Если у гражданина его нет, он может рассчитывать только на частное пенсионное обеспечение.

Размер пенсии в Германии?

Вид Размер пособия для мужчин (евро) Размер пособия для женщин (евро)
Пенсия по возрасту 1040 580
Пенсия по потере кормильца 278 594
Пенсия по инвалидности (нетрудоспособности) 747 714

Если общий доход пожилого гражданина не превышает 789 евро, у него есть право получать Grundsicherung – минимальное социальное пособие. Размер помощи начисляется в зависимости от жизненной ситуации, и колеблется в пределах 324-404 евро в месяц. Человеку нужно собрать ряд документов и обратиться в Sozialamt – государственное Управление социальными обеспечениями.

Частное пенсионное обеспечение в Германии

В стране работают десятки частных пенсионных фондов, которые предоставляют пособие пожилым людям. Услуга популярна среди обеспеченных немцев и неофициально трудоустроенных граждан. Последних, кстати, в государстве немного. Как это работает?

Человек заключает договор дополнительного пенсионного обеспечения, и каждый месяц отчисляет в фонд определенную сумму, размер которой определяет самостоятельно. Система накопительная, и дает возможность в старости получать солидную ежемесячную денежную помощь.

Взносы в немецкий пенсионный фонд

На сумму обязательного взноса влияет размер официальной заработной платы, чем она выше, чем больше человек отчисляет «на старость». Перечислением и другими документальными вопросами в ФРГ занимается работодатель.

Стандартный ежемесячный взнос в пенсионный фонд – 18,7%. 9,35% взноса оплачивает работодатель, и столько же вычитается из заработной платы человека.

Если у гражданина доход менее 450 евро ежемесячно, взносы распределяются иначе: 15% вносит работодатель, 3,7% работник.

Лица, которым положена помощь раньше наступления пенсионного возраста:

  1. Люди с 45-летним официальным стажем работы. В реальности их в ФРГ очень немного.
  2. Немки до 1952 года рождения, которые выполнили ряд условий, предусмотренных государством, выходят на пенсию в 60 лет.
  3. Инвалиды и нетрудоспособные лица.

Пенсии шахтеров, государственных служащих

В ФРГ граждане некоторых профессий получают высокое пенсионное обеспечение. К этой категории относятся:

  • горнорабочие, шахтеры;
  • государственные служащие (судьи, чиновники, полицейские и т.д.);
  • работники церкви.

Горнорабочие при достижении 60-летнего возраста с горным стажем минимум 25 лет в ФРГ получают особый вид пенсионного обеспечения в среднем размере 1250 евро.

Государственные служащие обеспечивают и поддерживают национальный суверенитет ФРГ, они могут рассчитывать на высокую пенсию и дополнительные льготы. В среднем их доход составляет 2356 евро.

Работники церкви в Германии тоже имеют право на повышенное пенсионное пособие, которое выплачивает церковный пенсионный фонд.

Пенсия нетрудоспособным, инвалидам и ветеранам ВОВ

В ФРГ местные власти самостоятельно определяют сумму материальной поддержки гражданам, которые по состоянию здоровья не могут работать. Пособие составляет около 600 евро.

Больше всего получают инвалиды 1-ой категории – 100% средней пенсии по возрасту. Для 2-ой начисляется 90%, для 3-ей – 50%.

Правительство Германии считает, что участники ВОВ должны получать помощь от государства за сам факт такого статуса, однако единого размера пособия нет. Оно колеблется в пределах 120-600 евро и зависит от ряда факторов:

  • года рождения;
  • наличия наград;
  • продолжительности участия в войне.

Пенсия немецким вдовам и сиротам

Правительство заботится о семьях и поддерживает супруга в момент потери партнера. Оформить «вдовью пенсию» можно, если умерший супруг (супруга):

  • делал отчисления в пенсионный фонд минимум 5 лет;
  • с партнером произошел несчастный случай на работе;
  • умерший уже получал пенсию.

Первые три месяца после оформления пособия, вдовец (вдова) получает полный размер пособия. С 4-го месяца пенсия падает на 25 или 50% от первоначальной суммы в зависимости от присвоенной категории пособия.

Пенсия сиротам в Германии

По потере одного кормильца несовершеннолетний получает денежную помощь от государства, только если родитель имел минимум 5 лет официального стажа. Как правило, она составляет 10% от средней заработной платы умершего (малая пенсия). В случае смерти обоих кормильцев, несовершеннолетний получает большую пенсию – 20% от официальных доходов родителей.

Пособие выплачивается до 18 лет, однако при ряде условий может быть продлена:

  • сирота не может выйти на работу в силу физических (психических) увечий (инвалидности);
  • учится в школе (техникуме, институте);
  • проходит воинскую (экологическую, социальную) службу.

Пенсия по воспитанию в ФРГ

После развода второй родитель обязан выплачивать бывшему супругу, с которым остался проживать общий ребенок (дети), пенсию по воспитанию. По сути это возмещение алиментов. Размер пособия равен выплатам по инвалидности или нетрудоспособности, и выплачивается только при соблюдении двух условий:

  1. Ребенку не исполнилось 18 лет.
  2. Тот, кто воспитывает ребенка, не вступает в новый брак.

Перспективы пенсионной системы в ФРГ

В Германии 20% население находится в почтенном возрасте или имеет серьезные проблемы со здоровьем и не может пополнять государственную казну. В связи с этим правительство задумывается о том, что нужно «отодвинуть» возраст наступления пенсии.

В Германии не принято встречать старость с детьми или принимать от них материальную поддержку, поддержка людей старшего поколения ложится на плечи правительства. Высшие чины обсуждают возможность увеличения процент взносов в пенсионный фонд, однако конкретных решений пока не вынесено.

Студенческая учебная виза в Китай X1 и X2 для россиян и граждан Казахстана в 2022 году

Список документов, необходимых для подачи на визу:

1. Основные документы

Оригинал паспорта со сроком действия свыше 6 месяцев и пустыми страницами для проставления визы, а также ксерокопия страницы паспорта с данными и с фотографией.

(2) Анкета для оформления визы и фото

Одна заполненная визовая анкета КНР для оформления визы и приклеенная на ней недавняя цветная паспортная фотография (без головного убора, анфас, на светлом фоне).

(3) Свидетельство о законном пребывании или проживании на территории страны (для лиц, подающих документы на визу вне страны, гражданами которой они являются).

Если Вы подаете документы на визу в стране, гражданином которой Вы не являетесь, Вы должны предоставить оригинал и копию действующего свидетельства о пребывании или визы, вида на жительство, документов о Вашем рабочем или студенческом статусе или других действующих документов, подтверждающих Ваше законное проживание, выданных соответствующими органами страны временного проживания.

(4) Ксерокопии предыдущих китайских паспортов или предыдущих китайских виз (для граждан других стран, бывших ранее гражданами Китая, а потом получивших другое гражданство).

Если Вы подаете документы на китайскую визу впервые, Вам необходимо приложить Ваш предыдущий китайский паспорт и ксерокопию страницы этого паспорта с персональными данными и фотографией.

Если Вы уже получали китайские визы и хотите еще раз подать документы на визу в Китай с новым иностранным паспортом, в котором нет китайских виз, Вы должны представить копию страницы с персональными данными Вашего предыдущего паспорта и копию страницы с фотографией (если эти данные помещены на разных страницах), а также копии страниц с предыдущими китайскими визами. Если Ваше имя в действующем паспорте отличается от предыдущего, Вы должны представить официальный документ о смене имени.

2. Дополнительные документы

Виза категории «С»

Гарантийное письмо, выданное иностранной транспортной компанией, или пригласительное письмо, выданное соответствующей организацией в Китае.

Виза категории « D »

Оригинал и фотокопия ксерокопии права на постоянное проживание иностранного гражданина, выданного Министерством общественной безопасности Китая

Граждане, получившие визу категории « D » должны в течение 30 дней с момента въезда в Китай обратиться в отделения въезда/выезда местных органов общественной безопасности, находящихся на территории предполагаемого места жительства, с целью оформления проживания.

Виза категории « F »

Письменное приглашение, выданное соответствующей организацией или частным лицом в Китае. Приглашение должно содержать:

(1) Информацию о приглашаемом (полное имя, пол, дата рождения и т.д.),

(2) Информацию о запланированном визите (цель поездки, даты прилета и вылета, места, планируемые для посещения, описание связи между приглашаемым и приглашающей организацией или частным лицом, финансовые источники для покрытия расходов),

(3) Информацию о приглашающей организации или частном лице (название или имя, контактный телефон, адрес, официальная печать организации, подпись законного представителя или приглашающего лица).

Виза категории « G »

Билет на самолет (поезд, корабль) с подтвержденной датой, местом и указанием дальнейшего маршрута в страну или регион назначения.

Виза категории « J 1»

Уведомительное письмо о визе, выданное Департаментом Информации Министерства Иностранных Дел Китая и официальное письмо от СМИ, в котором работает журналист.

Лицу, подающему документы на визу, необходимо заранее связаться с Отделом прессы Посольства или Генерального консульства Китая и совершить необходимые формальности.

Напоминаем вам, что:

Получившие визу категории « J 1» должны в течение 30 дней с момента въезда в Китай обратиться в отделения въезда/выезда местных органов общественной безопасности, находящихся на территории предполагаемого места жительства, с целью оформления проживания.

Виза категории J 2

Уведомительное письмо о визе, выданное Департаментом Информации Министерства Иностранных Дел Китая или соответствующим уполномоченным органом и официальное письмо от СМИ, в котором работает журналист.

Лицу, подающему документы на визу, необходимо заранее связаться с Отделом прессы Посольства или Генерального консульства Китая и совершить необходимые формальности.

Виза категории L

Документы, содержащие программу маршрута, включая бронь авиабилета (туда и обратно), бронь отеля и т.д., или письменное приглашение, выданное соответствующей организацией или частным лицом в Китае. Приглашение должно содержать:

(1) Информацию о приглашаемом (полное имя, пол, дата рождения и т.д.),

(2) Информацию о запланированном визите (даты прилета и вылета, места, планируемые для посещения, проживания и т.д.),

(3) Информацию о приглашающей организации или частном лице (название или имя, контактный телефон, адрес, официальная печать организации, подпись законного представителя или приглашающего).

(4) полис страхования, покрывающий весь период поездки (оригинал или ксерокопия).

Виза категории “M”

(1) Документы, о коммерческой деятельности, выданные торговым партнером в Китае или письменное приглашение на ярмарку или другие пригласительные письма, выданные соответствующей организацией или частным лицом. Приглашения должны содержать:

A) Информацию о приглашаемом (полное имя, пол, дата рождения и т.д.),

B) Информацию о запланированном визите (цель поездки, даты прилета и вылета, места, планируемые для посещения, описание связи между приглашаемым и приглашающей организацией или частным лицом, финансовые источники для покрытия расходов),

C) Информацию о приглашающей организации или частном лице (название или имя, контактный телефон, адрес, официальная печать, подпись законного представителя или приглашающего лица).

(2) Ксерокопия китайского удостоверения личности или иностранного паспорта и постоянного вида на жительство приглашающего частного лица.

Виза категории Q 1

Для воссоединения с семьей необходимы следующие документы:

(1) Пригласительное письмо от гражданина Китая или иностранного гражданина с постоянным видом на жительство в Китае, которое содержит:

A) Информацию о приглашаемом (полное имя, пол, дата рождения и т.д.),

B) Информацию о запланированном визите (цель поездки, даты прилета и вылета, места и сроки, планируемые для проживания, описание связи между приглашаемым и приглашающей организацией или частным лицом, финансовые источники для покрытия расходов),

C) Информацию о приглашающем частном лице (имя, контактный телефон, адрес, официальная печать, подпись законного представителя или приглашающего частного лица),

(2) Ксерокопия китайского удостоверения личности приглашающего лица или заграничного паспорта иностранного гражданина и его постоянного вида на жительство в Китае.

(3) Оригинал и ксерокопия документов (свидетельство о заключении брака, свидетельство о рождении, свидетельство о родстве, выпущенное органом общественной безопасности или свидетельство о родстве, заверенное нотариусом), которые бы доказывали наличие семейных связей между лицом, подающим документы на визу, и приглашающим лицом.

К членам семьи относятся супруги, родители, сыновья, дочери, супруги сыновей и дочерей, братья, сестры, бабушки и дедушки, внуки и внучки, родители супругов.

Для осуществления опекунства необходимы следующие документы:

(1) Документ об установлении опекунства, выданный китайским Посольством или Генеральным консульством за рубежом или государственным органом, ведающим опекой, заверенный нотариусом и удостоверенный в стране проживания или в Китае,

(2) Оригинал и ксерокопия паспорта или паспортов отправителя, а также оригинал и ксерокопия документов (свидетельство о заключении брака, свидетельство о рождении, свидетельство о родстве, выпущенное органом общественной безопасности или свидетельство о родстве, заверенное нотариусом), которые бы доказывали наличие связей родства между родителями или опекунами и детьми,

(3) Согласие на опекунство, выданное уполномоченным лицом, проживающим в Китае, согласившимся осуществлять опекунство, а также копия его удостоверения личности,

(4) Ксерокопия документа, подтверждающего наличие постоянного жительства родителей за рубежом в период рождения ребенка, если оба родителя ребенка или один из них являются гражданами Китая.

Получившие визу категории « Q 1» должны в течение 30 дней с момента въезда в Китай обратиться в отделения въезда/выезда местных органов общественной безопасности, находящихся на территории предполагаемого места жительства, с целью оформления проживания.

Виза категории « Q 2»

(1) Письменное приглашение от гражданина Китая или иностранного гражданина с постоянным видом на жительство, проживающего в Китае, которое содержит:

A ) Информацию о приглашаемом (полное имя, пол, дата рождения и т.д.),

B ) Информацию о запланированном визите (цель поездки, даты прилета и вылета, места, планируемые для посещения, описание связи между приглашаемым и приглашающей организацией или частным лицом, финансовые источники для покрытия расходов),

C ) Информацию о частном лице (имя, контактный номер телефона, адрес, официальная печать, подпись законного представителя или приглашающего частного лица).

(2) Ксерокопия китайского удостоверения личности приглашающего лица или заграничного паспорта иностранного гражданина и его постоянного вида на жительство.

Виза категории « R »

Лицо, подающее документы на визу, должно предоставить сертификаты, соответствующие определенным правилам и требованиям компетентных органов китайского правительства, свидетельствующие о наличии у него исключительных талантов и высокопрофессиональных специальностей особо востребованных в Китае.

Виза категории « S 1»

(1) Письменное приглашение от приглашающего частного лица (иностранца, находящегося или проживающего в Китае в связи с работой и учебой), которое содержит:

A ) Информацию о приглашаемом (полное имя, пол, дата рождения и т.д.),

B ) Информацию о запланированном визите (цель поездки, даты прилета и вылета, места, планируемые для посещения, сроки пребывания, описание связи между приглашаемым и приглашающей организацией или частным лицом, финансовые источники для покрытия расходов),

C ) Информацию о частном лице (имя, контактный телефон, адрес, официальная печать, подпись законного представителя или приглашающего частного лица).

(2) Ксерокопия паспорта приглашающей стороны и разрешения на проживание.

(3) Оригинал и ксерокопия документов (свидетельство о заключении брака, свидетельство о рождении, свидетельство о родстве, выпущенное органом общественной безопасности или свидетельство о родстве, заверенное нотариусом), которые бы доказывали наличие семейных связей между подающим документы на визу и приглашающим лицом.

К членам семьи относятся: супруги, родители, сыновья и дочери до 18 лет, родители супругов.

Напоминаем Вам, что:

Получившие визу категории « S 1» должны в течение 30 дней с момента въезда в страну обратиться в отделения въезда/выезда местных органов общественной безопасности, находящихся на территории предполагаемого места жительства, с целью оформления проживания.

Виза категории S 2

Для членов семьи, приезжающих на краткий период времени, требуются следующие документы:

(1) Пригласительное письмо от приглашающего частного лица (иностранца, находящегося или проживающего в Ките в связи с работой и учебой), которое содержит:

A) Информацию о приглашаемом (полное имя, пол, дата рождения и т.д.),

B) Информацию о запланированном визите (цель поездки, даты прилета и вылета, места, планируемые для посещения, описание связи между приглашаемым и приглашающей организацией или частным лицом, финансовые источники для покрытия расходов).

C) Информацию о частном лице (имя, контактный номер телефона, адрес, официальная печать, подпись законного представителя или приглашающего частного лица).

(2) Ксерокопия паспорта приглашающей стороны и разрешения на проживание.

(3) Оригинал и ксерокопия документов (свидетельство о заключении брака, свидетельство о рождении, или свидетельство о родстве, заверенное нотариусом), которые бы доказывали наличие семейных связей между лицом, подающим документы на визу, и приглашающим лицом.

К членам семьи относятся супруги, родители, сыновья, дочери, супруги сыновей и дочерей, братья, сестры, бабушки и дедушки, внуки и внучки, родители супругов.

Для поездок по делам личного характера необходимо представить документы, о делах целей в соответствии с требованиями сотрудников консульского отдела.

Виза категории « X 1»

(1) Оригинал и ксерокопия Уведомления о поступлении, выданного школой или другой организацией в Китае.

(2) Оригинал и фотокопия Заявления на выдачу студенческой визы в Китай (Форма JW 201 или форма JW 202).

Напоминаем Вам, что:

Получившие визу категории « X 1» должны в течение 30 дней с момента въезда в страну обратиться в отделения въезда/выезда местных органов общественной безопасности, находящихся на территории предполагаемого места жительства, с целью оформления проживания.

Виза категории « X 2»

Оригинал и ксерокопия Уведомления о поступлении, выданного школой или другой организацией в Китае.

Виза категории Z

Один из следующих документов:

(1) Разрешение на работу для иностранца в КНР, выданное Министерством трудовых ресурсов и социального обеспечения;

(2) Разрешение на работу для иностранного специалиста, выданное Государственной администрацией по делам иностранных специалистов;

(3) Свидетельство о регистрации постоянного представительства организации из другой страны (региона), выданное китайским административным органом, ведающим промышленностью и торговлей;

(4) Документ, разрешающий коммерческую деятельность, выданный китайскими органами власти, ведающими делами культуры;

(5) Приглашение на проведение оффшорных нефтяных операций в Китае, выданное иностранцу Китайской национальной оффшорной нефтяной корпорацией.

Напоминаем Вам, что:

Получившие визу категории « Z » должны в течение 30 дней с момента въезда в страну обратиться в отделения въезда/выезда местных органов общественной безопасности, находящихся на территории предполагаемого места жительства, с целью оформления проживания.

Официальное письмо, выданное СМИ, где работает журналист.

Лицу, подающему документы на визу, необходимо заранее связаться с Отделом печати Посольства или Генерального консульства и согласовать необходимые формальности.

1. Обращаем Ваше внимание на то, что:

(1) Приглашение может быть подано в виде факса, ксерокопии или распечатки, но не исключено, что сотрудник консульского отдела может потребовать представить оригинал приглашения,

(2) По необходимости офицер консульского отдела может потребовать представить другие документы или дополнительные материалы или вызвать заявителя на интервью,

(3) Сотрудник консульского отдела принимает решения относительно выдачи визы, срока ее действия, сроков пребывания и с учетом конкретики заявителя. количества возможных въездов в свете конкретной ситуации заявителя,

(4) Дополнительную информацию Вы сможете найти на сайте соответствующего Посольства или Генерального консульства Китая.

Учебная виза в Китай, необходимые документы

Оформление учебной визы в Китай

В современном мире популярность китайского языка вполне сравнима с модой на английский и на все англоязычное. Между Россией и Китаем все активнее устанавливаются не только деловые связи, но и просветительское взаимодействие: обмен образовательными услугами, опытом преподавания, возможностью изучать различные дисциплины как для граждан Китая, так и для наших соотечественников.

КАТЕГОРИЯ ВИЗЫ СРОК ОФОРМЛЕНИЯ
5 РАБ. ДНЕЙ 2 РАБ. ДНЯ 1 РАБ. ДЕНЬ
Учебная «X1» (более 180 дней пребывания/коридор въезда 3 месяца, один въезд)
Учебная «X2» (до 180 дней пребывания/коридор въезда 3 месяца, один въезд)
4 200 6 900 9 900

При этом высока степень доверия к дипломам, полученным в Китае, а престиж вузов КНР все более крепнет. В этом контексте все более популярными становятся учебные визы, когда для россиян, обучающихся в Китае, реализуются всевозможные обучающие программы.

Учебная виза, предоставленная гражданину России, выезжающему в Китай, дает право присутствовать в стране длительный период с целью обучения.

Кроме обычного пакета документации, при предъявлении досье в консульское представительство для оформления учебной визы в Китай обязательно потребуются не только загранпаспорт, анкета, заполненная по заданному образцу, и прочие бумаги из типичного досье, но и информационное письмо со свидетельством зачисления в китайский вуз.

* Это обязательное условие для получения учебных виз различного типа.

Учебная виза в Китай, необходимые документы

+7 (495) 414-18-14
  • Консультация по оформлению и подаче на визу в Китай
  • Пн-Пт, с 9:00 до 19:00 часов

Стоимость визы в Китай

Тип запрашиваемой визы Длительность пребывания
Граждане Российской Федерации и СНГ Граждане других стран
Многократная виза 180 / 365 дней 3500 / 6500 / 9500 руб 9500 / 18500 руб
Национальная виза / ВНЖ от 180 дней 9500 / 18500 руб 18500 руб
Вне зависимости от гражданства оплачивается сервисный и консульский сборы за визу

ПОМОЩЬ В ОФОРМЛЕНИИ ВИЗЫ
+7 (495) 414-18-14

Какие аспекты стоит учесть при подаче запроса на учебную визу

Существуют также дополнительные документы, предоставляемые для выдачи учебной визы при обучении в Китае.

Помимо перечисленного, понадобится предоставить оформленные анкеты (подлинник и ксерокопии) формата JW201 или JW202 (какого именно, связано с предполагаемым периодом обучения), которые должна выслать китайская сторона.

Если предполагается оформить учебную визу на длительный период пребывания в Китае, охватывающий присутствие россиянина на срок более 6-месячного, потребуется предъявить 2 экземпляра медицинской справки (подлинник и ксерокопию), с:

  1. печатями и подписью главврача,
  2. перечнем анализов,
  3. кардиограммой и заключением врача-терапевта.

Разновидности учебных виз

Учебная виза при прохождении образовательного курса в Китае х1 дает право находиться в стране свыше 180-дневного временного отрезка, при наличии трехмесячного визового коридора, с разовым пересечением границы.

Получение учебной визы в Китай разновидности X2 дает право присутствия в КНР менее 180-дневного срока, с трехмесячным визовым коридором, при разовом пересечении границы.

Таким образом, исходя из длительности образовательного курса (о которой следует быть проинформированным заранее), и будет выноситься решение о выдаче визы того или иного образца.

Стоимость учебной визы в китай

Сколько стоит учебная виза при выезде в Китай, будет обусловлено ее разновидностью, а также периодом рассмотрения и утверждения бумаг.

Если вы не торопитесь и вас устраивает обычный 5-дневный срок, то нужно будет внести от 4 тысяч рублей, если бумаги рассматриваются 2 суток – от 6 тысяч рублей, если у вас экстренная ситуация, и учебная виза в Китай нужна в день подачи бумаг – ее стоимость будет от 9 тысяч рублей.

К этому стоит добавить стоимость услуг визового центра либо посреднической фирмы.

Требуемые документы на учебную китайскую визу

Пакет документов, который предоставляется на получение учебных виз, варьируется исходя из разновидности получаемого визового разрешения.

Приведем вначале стандартный набор бумаг:

  • Анкета образца V.2013, которую допустимо заполнять и в электронном формате. Вся информация вносится корректно, без исправлений, в строгом соответствии со сведениями, приведенными в базовой документации.
  • Подлинник загранпаспорта, имеющий период действия, как минимум, полгода на день предоставления документации в китайское представительство, с двумя незаполненными страницами.
  • Ксерокопия основной страницы загранпаспорта с фотоснимком.
  • Фото в цвете,на белом, исключающее наличие различного рода рамок, параметрами 33 на 48 мм, с четким контрастным изображением, с незатененным лицом, без головных уборов. Основная доля изображения должна охватывать лицевую область.
  • Копия страницы с пропиской национального российского паспорта.
  • Ксерокопии ранее погашенных китайских виз (а при размещении их в старом паспорте – копия страницы паспорта). Если предыдущие китайские визы есть, получить новое разрешение значительно легче.
  • Свидетельство финансовой состоятельности. Если вы поступили на платное обучение в китайский вуз, следует предоставить бумагу, свидетельствующую о том, что первый взнос за обучение уже внесен. Когда ваши расходы берет на себя третья сторона, требуется спонсорское письмо с данными спонсора, выпиской с места его работы (банковского счета, карт-счета и т. п.).
  • Если вы представитель какой-либо республики бывшего Союза, в пакет стоит включить документальное свидетельство об отсутствии судимости.

Важно учесть! Медицинские справки не нужны при предоставлении документов на визы X1 и X2, если они открыты на краткий срок (на посещение тренингов, семинаров и иных краткосрочных программ).

Дополнительные уточнения

Получение разрешения разновидности X1 и X2 предполагает предоставление бумаг, присланных из КНР:

  • Подлинника и ксерокопии письма, извещающего о зачислении в школу либо вуз.
  • Подлинника и копии заявления образца JW201 или JW202.

Помощь в оформлении визы

Консультация по формированию пакета необходимых документов

  • Услуги визовой поддержки
    +7 (495) 414-18-14

За знаниями в Поднебесную: всё о студенческой визе в Китай для россиян

Россия и Китай налаживают связи как в сфере образования, так и бизнеса, а также проводят ежегодные студенческие обмены.

Кроме того, популярность китайского языка значительно возросла в последние годы. Это приводит к тому, что все большее число граждан РФ отправляется в КНР для получения образования. Вне зависимости от срока обучения необходимо оформить специальную студенческую визу одной из двух возможных категорий.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону 8 (800) 350-29-87 . Это быстро и бесплатно !

Разновидности, их стоимость и особенности

Она бывает двух категорий:

  1. Категория X1. Выдается приезжающим в Китай на обучение, если его срок превышает полгода.
  2. Категория X2. Выдается гражданам для прохождения обучения, если его продолжительность менее полугода.

Особенности визы X1:

  • 90 дней для отъезда. Таким образом, документы на визу лучше оформлять не ранее, чем за три месяца до отъезда. Поскольку если подать очень рано, то через 90 дней разрешение на въезд истечет и будет аннулировано. В таком случае придется подавать документы повторно.
  • 30 дней на получение вида на жительство, который позволит в дальнейшем въезжать и выезжать из страны беспрепятственно. Как правило, учреждение, где будет обучаться заявитель, помогает с его получением.
  • Пересечение границы возможно 1 раз. Ели пришлось по каким-либо причинам вернуться в РФ, то повторно въехать в Китай можно при условии оформления новой визы.
  • 7 дней на прохождение медицинской комиссии. Без этого не получится получить ВНЖ. Как правило, образовательное учреждение самостоятельно организует процедуру прохождения медосмотра по прибытию иностранных студентов. Каждый год проходить не требуется.

Стоимость медосмотра может составлять от 400-650 CNY в зависимости от провинции.

  • Срок пребывания в Китае 180 и более дней.
  • Особенности визы X2:

    • 90 дней на отъезд из России.
    • Сроки пребывания всегда четко прописываются в таком визовом документе, но не превышают 6 месяцев. По их окончанию обучающийся должен выехать из страны. Виза начинает действовать, как только студент въезжает в КНР.
    • Однократная. Если выехать из страны, то потом только получать новое разрешение на въезд.
    • ВНЖ оформлять не требуется.

    Стоимость консульского сбора за оформление виз X1 и X2 одна для обеих категорий и составляет:

    • обычное оформление – 4800 рублей;
    • срочное за 2 дня – 7200 рублей;
    • экспресс за 1 день – 10400 рублей.

    Обо всех видах виз в Китай можно узнать в данной статье.

    Условия получения и требования к кандидату

    Оформить студенческую визу в Китае может любой желающий обучаться в Китае, если он:

    1. Подписал соглашение с образовательным учреждением в КНР.
    2. Имеет приглашение и форму JW201 или JW202 (выбор зависит от периода обучения) от руководства образовательного заведения. Как правило, документы отправляют после регистрации на программу.

    Для визы X1 предоставлять формы JW201 или JW202 нужно в обязательном порядке, а для визы X2 только при запросе из консульства.

  • Оплатил учебный курс, если обучение платное.
  • Необходимые документы и нюансы получения

    Для получения виз X1 и X2 требуется подать пакет документов в Посольство Китая и дождаться готового разрешения на въезд. После чего в течение 90 дней можно лететь в Китай. Если оформляется виза X1, то в течение 90 дней после въезда в КНР ее необходимо переоформить на вид на жительство.

    Для этого требуется посетить образовательное заведение с пакетом документов, включающим в себя:

    • загранпаспорт с визой;
    • анкету с фотографией;
    • китайскую прописку;
    • справку из университета;
    • приглашение ВУЗА;
    • справку о прохождении медицинского обследования;
    • справку об отсутствии судимости в РФ.

    В течение 15 дней выдается вид на жительство.

    Пошаговая инструкция для россиян

    Оформление студенческой визы в консульствах Китая по шагам:

    1. Получить документы от учебного заведения – приглашение и форму JW201 или JW202, подтверждающие право гражданина на обучение.
    2. Собрать пакет документов:
    • Загранпаспорт со сроком действия не менее полугода и двумя чистыми страницами для визы.
    • Копия 1 страницы загранпаспорта.
    • Копия российского паспорта.
    • Анкета заполняется на русском, английском или китайском языках. Ошибки и помарки могут стать причиной отказа в предоставлении визы.
    • Фотография 3,3×4,8 см на светлом фоте и без рамок.
    • Копии ранее выданных виз в КНР, если они в старом паспорте.
    • Справка о прохождении медицинской комиссии.
    • Приглашение и формы.
    • Сертификат об отсутствии ВИЧ-инфекции.
    • Документ о финансовой состоятельности – справка с места работы или выписка с лицевого счета. Либо спонсорское письмо, если нет официальных доходов, например, для несовершеннолетних учащихся.
  • Собрать дополнительные документы, если на визу подает:
    • Индивидуальный предприниматель. Потребуются свидетельство о регистрации ИП и о постановке на учет в налоговом органе.
    • Пенсионер. Предоставить пенсионное удостоверение.
    • Несовершеннолетний. Подать копию свидетельства о рождении, нотариально заверенное согласие обоих родителей на выезд, копии первой страницы паспорта и прописки обоих родителей.
  • Сдать документы в консульском отделе Посольства Китая.

    От его результатов будет зависеть получение визы. Проходит в виде беседы. Иммиграционный офицер изучает предоставленные бумаги и разбирается в личной ситуации заявителя. Особое внимание уделяется планам на будущее.

    Поскольку для сотрудников консульства важно убедиться, что целью является именно обучение, после которого заявитель вернется на родину, а не останется в Китае. Необходимо предоставить доказательства, что гражданин не планирует становится иммигрантом, а возвратится в Россию.

    Если курсы краткосрочные, то таким доказательством может служить документ с места работы, подтверждающий, что заявитель работает и после их прохождения вернется в страну. Если обучение долгосрочное, то акцент можно сделать на наличии собственности в России, либо сильных семейных узах.
    Оплатить госпошлину.

    В Москве оплата производится пластиковой картой. Помимо консульского сбора удерживается комиссия банка в размере 2,5% от суммы платежа.

  • Ожидать в течение 5 рабочих дней или 1-2 при дополнительной оплате.
  • Получить визу лично в консульстве.
  • Причины отказа

    Наиболее часто встречающиеся причины для отказа в оформлении студенческой визы:

    1. Неверное заполнение анкеты.
    2. Наличие неточностей и ошибок в бумагах.
    3. Неполный пакет документов.
    4. Несоответствие фотографии требованиям.

    Устранить эти причины не составит труда.

    Дополнительная полезная информация

    Посольство Китая в Москве Адрес: 117330, г. Москва, ул. Дружбы, д. 6.

    Телефон: +7 (499) 951-84-35.

    Время работы: пн-пт с 9:00 до 12:00.

    Таким образом, сложностей с получением студенческой визы возникнуть не должно, если ответственно подойти к процедуре оформления, изучить имеющуюся информацию и тщательно подготовить пакет документов. Следует подчеркнуть, что даже образовательные курсы продолжительностью в несколько месяцев требуют оформления учебной визы, а не любой другой, например, туристической. О других видах виз и о условиях их получения, вы узнаете тут.

    Видео по теме

    Предлагаем посмотреть видео про студенческую визу в Китай:

    Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

    Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему – позвоните прямо сейчас:

    8 (800) 350-29-87 (Москва)
    8 (800) 350-29-87 (Санкт-Петербург)

    Читайте также:
    Цены на продукты, недвижимость и отдых в Австрии в 2022 году
    Рейтинг
    ( Пока оценок нет )
    Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
    Добавить комментарий

    ;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: