Работа врачом в Эстонии для русских и украинцев в 2022 году: зарплата и вакансии

Зарплаты врачей в Эстонии: от 9000 в месяц у ортодонтов до 1900 – у школьных врачей

Вчера разместил пост о том, где искать работу в ЕС.

Сегодня продолжаю тему и начинаю обзоры зарплат по секторам Данные по Эстонии. Начинаю с зарплат медиков.

Среди врачей-специалистов самые высокие зарплаты в Эстонии у ортодонтов, а самые низкие – у школьных врачей, причем разница между самыми высокими и низкими зарплатами является пятикратной.

Средняя зарплата врачей вместе с дополнительными выплатами выросла в годовом сравнении на 14% с 3361 до 3832 евро в месяц.

Больше всего получают ортодонты, в которых постоянно ощущается острая нехватка. Их зарплата в этом году составила в среднем 9082 евро в месяц. При этом ортодонты стали единственной группой врачей, у которых средняя зарплата в годовом сравнении не выросла, а сократилась – в марте 2022 года ортодонты в среднем заработали по 10 292 евро. Таким образом, их среднемесячный доход сократился на 18%.

За ортодонтами следуют челюстно-лицевые хирурги, которые в этом году в среднем зарабатывали по 6739 евро в месяц, а в прошлом – по 4844 евро, т.е. их среднемесячный доход вырос на 40%. Стоматологи в среднем зарабатывали в этом году по 4446 евро в месяц (в прошлом году по 3983 евро).

Более 5000 евро в месяц также зарабатывали торакальные хирурги (5058 евро, в прошлом году – 4081 евро), врачи-протезисты (5053 евро; в прошлом году 4110 евро) и руководящие медицинские работники (5178 евро в месяц), средняя зарплата которых по сравнению с мартом 2022 года снизилась с 5360 евро.

Сердечно-сосудистые хирурги в этом году получали по 4925 евро в месяц, а нейрохирурги – по 4630 евро.

Среднемесячный доход семейных врачей составил 2946 евро (в прошлом году 2657 евро).

Самый низкий доход у школьных врачей, которые в этом году получали по 1887 евро в месяц (в прошлом году по 1779 евро).

Врачи-резиденты сейчас получают в среднем по 2578 евро в месяц (в прошлом году 2289 евро).

Среднемесячный доход медсестер за год увеличился на четверть с 1697 до 2098 евро. Акушерки в среднем получают по 2180 евро (в прошлом году 1783 евро).

Среднемесячный доход санитаров вырос за год на 28% с 1061 до 1362 евро.

Доходы аптекарей за год увеличились с 2119 до 2337 евро в месяц.

Психологи в среднем получают по 1908 евро (в прошлом году 1677 евро), а социальные работники – по 1509 (в прошлом году 1424 евро).

Данные о зарплатах медицинских работников собираются и систематизируются Институтом развития здоровья, который ежегодно сравнивает динамику доходов на основании данных о зарплате медиков за март соответствующего года.

Если что, то врачей специалистов в Эстонии действительно не хватает. Молодые учатся, набираются опыта и уезжают в Германию/Англию/Финляндию. В Эстонии остались только старики советской закалки. Так что если вы реально шарите за медицину то приезжайте, без работы действительно не останетесь и ЗП будет достойная в целом. Единственное нужно будет выучить Эстонский язык. Но при желании его можно освоить где то за год.

Я даю обзор, а не заманиваю врачей)))))

Тем-временем Врач в мухосранске на ЗП в 350 евро

Насколько критично знание эстонского языка для внедрения так сказать? А то сейчас все несчастные врачи из глубинок РФ шнурки погладили, а там их никто особо не ждет

Какой же контраст с тем что у нас

Хм, интересно. У вас получается очень высокие зарплаты у медработников относительно остального населения в сравнении со многими западными странами, хоть и ниже в абсолютных цифрах – но ведь и стоимость жизни тоже ниже.

Вот только мне не очень понятно, кто такие школьные врачи.

А можно заодно про расходы в Эстонии?Для сравнения, таксказат

без обид. цены на страховку и содержание авто, цены на оплату квартиры, налоги?аренда жилья, и прочее. Распишите всё целиком. просто интересно.

В целом маленькие зарплаты. Учитывая сколько геморроя это стоит, переезд не окупится

В Кургане не хватает сотен врачей

Более 250 вакансий врачей и 150 вакансий среднего медперсонала насчитывалось в Кургане по состоянию на 1 ноября. Врачи стали самой востребованной профессией в городе. Такие данные содержатся в отчете городского департамента экономического развития о ситуации на рынке труда, опубликованном на сайте муниципалитета.

По данным ведомства, в начале ноября в Кургане было открыто 251 вакансия врача с зарплатой от 14 711 рублей до 120 тысяч рублей. Было 157 вакансий фельдшеров, акушеров и медсестер с зарплатой до 63 тысяч рублей. Также среди самых востребованных профессий были охранники (200 вакансий с зарплатой до 60 тысяч рублей), водители (177 вакансий с зарплатой до 110 тысяч рублей), слесари (149 вакансий с зарплатой до 55 тысяч рублей) и учителя (147 вакансий с зарплатой до 45 тысяч рублей).

«Количество заявленных вакансий в городе Кургане на конец отчетного периода — 4199. Коэффициент напряженности на рынке труда (незанятых граждан на одну вакансию) — 0,5 единицы», — говорится в отчете. По данным департамента экономики, на 1 ноября численность безработных граждан в Кургане составляла 1610 человек, что в 6,7 раза меньше, чем в начале года.

Ранее URA.RU сообщало, что в начале 2022 года в Кургане числилось почти 11 тысяч безработных. За 2022 год, когда началась пандемия COVID, их число выросло более чем в семь раз. В начале года полпред президента РФ в УрФО Владимир Якушев заявлял, что нехватка медицинского персонала является одной из основных проблем здравоохранения Курганской области. В 2022 году Счетная палата сообщала, что обеспеченность врачами в регионе — самая низкая в России.

от себя добавлю, что все хорошие врачи из Курганской области начали уезжать в соседние регионы ещё в то время когда я работал в медицинской сфере, так как заработные платы в Курганской области одни из самых низких.

Грустный пост!

*Скорее всего, за него я должна буду написать несколько объяснительных!
Вчера, впервые за 2 года, получила честный расчётный листок. Честный, потому что в нём не суммировали зарплаты за 3 месяца, чтобы добиться цифры до президентских указов! Ниже приложу фото с листом.
За сентябрь месяц, моя зарплата составила 26000р. За эти деньги мной реально отработано 141 час, принято более 600 человек, из них 426 человек это мои профильные пациенты (с лор патологией), проведено более 30 хирургических манипуляций и осмотрено 10 человек на дому (маломобильных).
Более 300раз мне пришлось выслушать, как сложно попасть ко мне на приём, более 50 раз выслушать оскарбления!
И ещё! Моя зарплата могла бы быть на целых 6400р больше, если бы я не пошла в свой плановый, заслуженный за год, отпуск в августе. Потому что стимулирующие выплаты мы получаем за предыдущий месяц.
Так вот. Наткнулась на объявление “требуется продавец в магазин Красное Белое, зарплата ОТ 40000р”, думаю нужно согласиться.
Если вдруг нужна будет консультация лор врача, обращайтесь в Красное Белое.*

Читайте также:
Как открыть фирму в Польше украинцу или белорусу в 2022 году

*взято с паблика Петрозаводска *

Сколько на самом деле получает врач в Туле. Продолжение

Вчера я запилила пост о том, сколько получает врач высшей категории в Туле

И хлебнула откровенного г. грязи. В том посте я выложила официальный документ реального врача акушера-гинеколога (дополнительное соглашение к трудовому договору от 1 октября 2022 года). Там написано, что оклад у врача 19 424 рублей (девятнадцать тысяч четыреста двадцать четыре рубля), что надбавка за высшую категорию (10+ лет стажа, постоянные повышения квалификации и экзамен перед комиссией, чтобы получить) 15% – это 2 913,60 рублей (две тысячи девятьсот тринадцать рублей шестьдесят копеек). Реальный документ “Тульского областного перинатального центра” (я его продублирую в конце поста, чтобы все его видели и не говорили, что я что-то придумала).

Так вот. Мне сказали, что я дура тупая и в бюджетных организациях оклад – это лишь вершина айсберга, что реальная зарплата врачей в разы больше. И что такое представление фактов без расчетного листа – ложь и провокация с целью хайпануть.

Уважаемые пикабушники, пикабутяне и диванные эксперты. Представляю вам расчетный лист этого врача. Лицо, предоставившее мне допник из первого поста и расчётку для этого – одно и тоже. По вполне понятным причинам ФИО его я публиковать не буду – ему еще работать в этом городе.

Я в таких бумажках не шарю, подводных камней не знаю. Чтобы не врать, не придумывать и не домысливать, я попросила доктора прокомментировать каждый из пунктов. Итак.

Норма времени у акушера гинеколога “Тульского областного перинатального центра” – 160 часов в месяц. Это чуть больше 7 часов в день при работе в пятидневку (22 рабочих дня в месяц). Переработки, связанные с производственной необходимостью (задержался на операции, заполняет карточки пациентов и тд) нигде не учитываются и представляют собой благотворительность со стороны врача (улечу за эту фразу в минуса, но любая деятельность, за которую не платят, имхо, благотворительность, даже если это спасение чьей-то, да даже и моей, жизни).

Оклад составляет 18 694 рубля (восемнадцать тысяч с хвостом). Сразу вопрос – почему в допнике 19к. Видно, повысили к осени. Едем дальше.

Коэффициент_категория 15% 2 804,10 (две тысячи восемьсот четыре рубля десять копеек). Чтобы не было разночтений – это высшая категория (процентовка стоит в допнике, там все кристально ясно). Выше этого уровня во врачебной иерархии нет ничего (я говорю не про должность или место работы, а именно квалификацию).

А дальше начинается лукавство. Параметры Расшир_зон обс (расширение зоны обслуживания) в 45% и 8 412,30 рублей (восемь с половиной тысяч) и Выпл_интенсивн (выплаты интенсивности)в 25% – 4 673,50 рублей (четыре с половиной тысячи) – это надбавка за то, что врач работает при недоукомплектованном штате. Что это значит. По нормам в отделении должно быть 10 врачей акушеров-гинекологов а по факту в том отделении, в котором работает этот врач их 4, то есть, меньше половины. Нехитрыми математическими расчетами мы можем вывести, что при такой нехватке каждому из врачей должны доплачивать по 150% (берем свободные 6 ставок и распределяем на четверых, которые это тянут; на всякий случай проверьте мой математик: 10 – 4 = 6 (свободных ставок) 64 = 1,5). Но в реальности эта цифра не просто в два раза ниже – она зависит от руководства. Другой акушер-гинеколог в том же отделении в тех же условиях (работая с теми же пациентами) получает надбавку в 30%. Причем, надбавка эта нигде не регламентируется. И если испортить отношения с руководством, надбавку могут платить в 1%. А работать врач меньше не сможет. Потому что отказ от оказания медицинской помощи – это уголовное преступление.

Продолжаем. Допл_исп_обяз – это доплата врачу за то, что он исполнял обязанности заведующего. Разовая, однодневная история. За функции заведующего за день врач получил 134,07 рубля (меньше ста пятидесяти рублей). Я в ценах не шарю, комментировать, насколько работа “начальника отдела” в медицине сопоставима с оплатой в 134 рубля в день не могу. Но если бы мне предложили в офисе работать за моего начальника с доплатой в 3к (134*22 = 2 948), я бы отказалась. Наверное, потому и не предлагают.

Опас и тяж. усл. – 4% – это 747,76 рублей. Это доплата за лечение вич-инфицированных, больных СПИДом. И риск заразиться, а значит потерять возможность работать по специальности.

Род.серт 2– это родовые сертификаты. Государство выделяет на каждую роженицу по 25 тысяч рублей, чтобы стимулировать роддома развиваться и привлекать клиентуру. Примерно 50% этой суммы уходит в страховую компанию (если кто-то в комментах объяснит, почему так, буду благодарна). Оставшаяся половина – условно 12 тысяч рублей за роженицу, должна спускаться к врачу, который принял роды у этой пациентки. По факту, сумма распределяется между всеми сотрудниками (от бухгалтерии до уборщиц) на усмотрение руководства. В результате за месяц доктор получил 7296,89 рублей. Нет, не потому что у него половина женщины родила. Отнюдь. Больше того, из года в год эта сумма (реальных выплат врачам) не меняется и она не зависит от реального количества родов в учреждении. Например, в прошлом году рожениц было почти в два раза меньше, чем в текущем, а выплаты остались на прежнем уровне. На официальном уровне, ни в отделении, ни в перинатальном центре, не ведется статистика, сколько было родов у конкретного доктора. Равно как и не оглашается, как распределяются суммы за родовые сертификаты. На это нет ни нормативных документов, ни регламентов. Соответственно, привлечь руководство к ответственности врач не может.

Читайте также:
Работа и вакансии в Гамбурге в Германии для русских в 2022 году: средняя зарплата и востребованные профессии

ИТОГО за месяц конкретный врач получил 42 762,62 (почти сорок три тысячи рублей).

Из этих денег 134,07 – это разовая акция за день работы заведующим, считать это постоянным доходом не корректно; 8 412,30 + 4 673,50 = 13 085,8 (тринадцать тысяч) – это доплаты за штат, не укомплектованный больше чем на половину (за то, что врач работает за себя и берет на себя нагрузку в полтора медика). Бросайте в меня тапками, минусите и обвиняйте в безграмотности, но чисто практически, если в отделение, где работает этот врач, набрать полный штат специалистов (а значит забрать у него доплату в 70% за неукомплектованность) и не вешать на доктора заведование отделением, то зарплата его будет 29 542,75 двадцать девять тысяч пятьсот сорок два рубля семьдесят пять копеек.

Но даже с реальной итоговой зп в 42 762,62 рубля выглядит всё грустненько. Потому что это врач, который учился 6 лет в институте, проходил ординатуру два года, а потом еще работал 35 лет, беспрерывно повышая квалификацию. И это человек, который спасает жизни. В самом прямом смысле.

Я к чему пафос нагоняю. Уборщица в Туле получает в диапазоне от 20 до 45 тысяч рублей (вот вам скрин с hh, чтобы не обвиняли во вранье)

Продавец-кассир в Туле получает от 37 до 47 тысяч рублей. Ответственность повыше, чем у уборщицы, конечно. Но мне, субъективно, кажется, что не такая, как у врачей.

Я ни в коем случае не хочу сказать, что работа уборщицей или кассиром плохая. Нет, ни в коем разе. Я говорю о том, что уровень квалификации разный за одинаковые, фактически, деньги.

Вы можете меня обвинить, что я взяла не самую маленькую зарплату уборщицы (она около 12к что ли), но и не самую большую. И это первые строчки хедхантера. Если уборщице не нравится зарплата в 12к, она может уйти на собеседование в соседнюю организацию за 30, а в бюджетных учреждениях порядок зарплат одинаковый.

И вот тут мы приходим к следующему аргументу диванных экспертов. Который звучит следующим образом: “А кто держит? Пусть этот ваш врач увольняется и идёт работать туда, где платят больше”. По идее, я должна рвать тельняшку на груди и топить за то, что они ж людям помогают, везде одно и тоже. Не буду. Про другое расскажу. Врачи действительно уходят туда, где платят лучше. В Москву, например. Или в частные клиники. К чему это приводит?

1) В “Тульском областном перинатальном центре” из 10 штатных врачей работает только 4.

2) В Тульской области осталось только два отделения акушерства и гинекологии не в областном центре.

3) В Ефремове акушер гинеколог принимает пациентов по записи раз в две недели (а должен раз в неделю). В этом же Ефремове нет дежурного анастезиолога – его вызывают из дома. В экстренной ситуации время ожидания (анастезиолог оделся-приехал на такси, 10 минут времени) может стоить жизни роженице и её ребенку.

4) В Туле в Неотложке (Ваныкина) вместо обязательных двух дежурантов (врач, который работает ночную смену) в реальности есть только один акушер-гинеколог. Потому что врачи отказываются от дежурств (или официально “нет”, или “заболел” или даже “прогулял”). Потому что эти врачи идут дежурить за деньги туда, где больше платят. И не дай бог в Неотложку привезут на скорой двух пациенток высокой тяжести. Врач разорваться не сможет. А если пациенток будет больше?

5) Если вы проезжаете Тульскую область, имейте ввиду, что помощь вам оказать могут только в областном центре. Это не страшилка. Просто специалистов нет.

После этих пяти пунктов вспоминаем еще раз совет врачам идти туда, где платят больше. Вспоминаем про платные клиники (обычно с вагончиком дополнительных платных анализов и назначений). И оцениваем ситуацию не с позиции “бедные врачи, им мало платят”, а с позиции “каково мне будет, если я загремлю в эту историю”.

Бонусные элементы. В области начинают работать врачи, которые не говорят по-русски или говорят очень плохо. Я ни в коей мере не ставлю под сомнение квалификацию докторов из условного Узбекистана, которые закончили мед в Туле и пошли работать в область. Ни в коем разе. Просто имейте ввиду.

Интересный, но официално не подтверждаемый факт. У врачей не хватает одноразовых перчаток (это я не про ковид, это я про сейчас говорю, планово), в неотложке нехватка гемостатиков (препаратов для остановки кровотечения), врачи покупают лекарства на свои деньги. Но вам никто никогда об этом не скажет в лицо, потому что запрещает руководство, потому что проверки дерут за это конечное звено – врачей. И именно поэтому врач не может вам, как пациенту сказать, что вам нужно купить какое-то лекарство, чтобы вас лечили хорошо, а не как получится исходя из лекарств в наличии в больничке.

В общем-то я всё. К минусам готова. Как я уже писала в комментах к прошлому посту, я готова ухнуть на эту историю весь рейтинг, который я набрала за годы сидения на Пикабу. Потому что это правда. И это реальность.

Обещанный файл с допником, который я вешала в первом посте. Из него видно, что в октябре врачам повысили зарплату. При желании можете пересчитать июньские деньги этого врача на октябрьские или ноябрьские.

Минимальная и средняя зарплата в Эстонии

За последние 5 лет средняя зарплата в Эстонии растет небольшими темпами, но с заметной динамикой.

Долгое время балтийская страна находилась в пассивном состоянии, экономика оставляла желать лучшего, но рывок вверх все-таки случился, когда государство вошло в Евросоюз. Хотя это и преимущество, но в некоторых вопросах образовался пробел – произошел отток квалифицированной силы в Западную Европу.

Прожиточный минимум в Эстонии в 2022 году

По государственному регламенту в каждой стране рассчитывается показатель прожиточного минимума. Он зависит от стоимости аренды жилья, коммунальных услуг, питания и проезда. В Эстонии сумма прожиточного минимума в 2019 году выросла на 7 % по сравнению с 2017 годом, это средняя отметка по европейским критериям.

Читайте также:
Работа и вакансии в Дохе в 2022 году для русских

Уровни зарплат в Эстонии

На калькулятор зарплат влияет территориальная единица. Уровень зарплат различается между крупными городами и наиболее мелкими. Так как на территории государства расположено 15 административных уездов, то эстонская местность довольно колоритна и имеет разную инфраструктуру.

Сегодня отмечаются самые низкие доходы у населения в уездах Пыльвамаа, Сааремаа, Йыгевамаа. В этих регионах численность людей заметно сокращается, причиной этому низкая оплата труда и самый высокий процент безработицы. Жители вынуждены переезжать в более крупные регионы для поиска работы. В среднем доход на душу населения составляет €800 до вычетов. Стоит отметить, что в первой строчке по высоким доходам отмечены уезды Тартумаа и Харьюмаа, здесь эстонец получает от €1100-1300 без вычета налогов.

Другой показатель, который влияет на уровень зарплат – это профильные специалисты. Здесь большинство крупных городов имеют небольшую численность, примерно 100 тыс. жителей, самый многочисленный из них – это столица Таллин, здесь насчитывается 450 тыс. человек. Именно здесь высокая востребованность в специалистах разного сектора. Преимущественно в финансовом и вспомогательном. Требуются работники на места финансистов, бухгалтеров, специалистов в IT-технологии, а также медицинские работники.

В таких городах как Тарту, Пярну, Лахемма развит туризм, поэтому сюда приезжают иностранцы для работы в гостиничном и ресторанном бизнесе.

Также в Эстонии большое количество природных ресурсов – много озер, лесов, плодородных полей, эстонцы сторонники девственной природы. Имея такое наследие, государство развивает сельское и лесное хозяйство, рыбную промышленность. Создано множество промышленных заводов по переработке сырья и производства продукции, которая экспортируется большими объемами в страны Европы, СНГ, в том числе в Россию и Украину.

Минимальная зарплата

В 2019 году правительство пересмотрело минимальные оклады и увеличило их до €540, почасовая ставка составила €3,21. Сумма показана без налоговых вычетов. Если учитывать их, то сумма будет составлять €722,52. Вместе с этим была повышена зарплата на 7-8% в бюджетных и промышленных сферах, в частном секторе до 14%.

Уровень жизни в Эстонии заметно ниже, чем у ближайших соседей Латвии и Литвы. Но экономика считается развитой и стране есть чем гордиться. Здесь ценится недвижимость, поэтому появляется все больше строительных объектов, в связи с этим постоянно требуются квалифицированные инженеры, строители и разнорабочие.

Средняя зарплата

Повышение зарплат повлияло на средний доход педагогов, воспитателей и других сотрудников образовательной сферы. В 2018 году зарплата учителя составляла €900-1250, в этом году она увеличена на 9-10% и составляет €1000-1350.

Средние зарплаты врачей установлены до €1250, инженеров от €1000-1300. В списке лидирует профессия программиста, весь рынок услуг сосредоточен с применением IT-технологий, которые развиваются и делают технический прогресс самым конкурентным. У таких работников средняя заработная плата €1500. Зарплата бухгалтера в квартирном товариществе Эстонии около €900.

В розничный сектор, сельское хозяйство, строительство, регулярно, требуются разнорабочие с окладом €600-800. Также отмечается высокий спрос на водителей-экспедиторов, в штат принимают как местных жителей, так и экспатов.

По финансовому отчету средний доход в месяц в бюджетных компаниях составляет:

  • Харью – €1470;
  • Тарту – €1330;
  • Валга – €1000;
  • Йыгева – € 980;
  • Хийу – €950.

Частные компании выплачивают разнопрофильным работникам от €900 до €1800, в час выходит около €12. Из-за дефицита, эстонские компании привлекают иностранных граждан из ближних стран. Русские и украинцы тоже востребованы, и могут конкурировать с северными европейцами во многих областях.

Максимальная зарплата

Для работодателей не установлены ограничения по окладам, кроме минимального уровня €540. Оплата труда по завышенным тарифам предлагается сотрудникам государственных учреждений, работать могут только местные жители. Квалифицированные экспаты работают в строительных компаниях или в компаниях, связанных с информационными технологиями и получают деньги за свою работу в размере €1300-2000. В финансовом секторе особым спросом пользуются финансисты, бухгалтера, менеджеры разного уровня, для них оплата труда устанавливается с учетом их квалификации, опыта – до €1700. Среди разнорабочих, продавцов, таксистов, горничных можно встретить максимальную выплату в €960, эта цифра приемлема для большинства специалистов без дипломов высшего образования.

Самые высокие доходы получают топ-менеджеры в международных компаниях и банковском секторе. Они могут достигать €3000-5000. Чтобы получить такие должности необходимо иметь европейское образование, опыт в иностранной компании, а также знать эстонский или английский язык на уровне бизнес.

Средние зарплаты в Эстонии по профессиям

Чтобы определить, нужно ли менять работу в России или Украине, оцените список профессий в Эстонии со средними окладами в месяц:

Профессия Сумма в Евро
IT-специалист 2000
Врач 1700
Стоматолог 1600
Юрист 1450
Инженер 1300
Машинист 1250
Сварщик 1150
Учитель средней школы 1000
Работник в полиции 1000
Бухгалтер 995
Строитель 980
Медсестра 950
Таксист 900
Электрик 900
Пожарный 850
Грузчик 800
Разнорабочий 770
Продавец 700
Гид 650
Горничная 540
Няня 540

Работа для русских без знания языка

Рекрутинговые компании все время в поиске рабочей силы для эстонских предпринимателей. Они размещают вакансии на популярных сайтах, где ищут русских и украинцев специалистов. Страна исторически связана с Советским союзом, поэтому предпочитает нанимать выходцев из СНГ. Работу можно найти на год с заключением контракта и его пролонгацией. Сезонная работа предлагается в сельском и лесном хозяйстве.

Большую часть россиян не владеют ни эстонским, ни английским языком, но для них также есть предложения. Сегодня за границей пользуются спросом разнорабочие, так как местное молодое поколение не рассматривает физический труд.

Если у Вас хотя бы базовый английский язык, то на сайтах предлагают работу в туристической сфере. В курортные места часто приезжают молодые люди с образованием или без. Основные требования к ним – энергичность, привлекательная внешность и коммуникабельность.

Можно выделить список востребованных профессий для русских без знания языка:

  • строитель и разнорабочий;
  • водитель-экспедитор;
  • медработник, фельдшер, санитарка;
  • крановщик, экскаваторщик;
  • сварщик, токарь, плотник, электрик.

Согласно закону Эстонии о трудовом договоре, иностранцу необходимо найти работодателя и заключить с ним контракт, в котором указываются все условия работы и оплата труда. Обычно его действия распространяется на один календарный год, но, если работодатель будет заинтересован, то с легкостью его продлит.

Подоходный налог в Эстонии

Налогообложение здесь не такое суровое как в других европейских странах, схожее с СНГ. Основной налог, который удерживается из заработной платы сотрудников является подоходный. Ставка составляет 20%, именно столько удерживается с окладов до выдачи на руки. Косвенным вычетом в Эстонии считается страхование от безработицы в размере 1,6%. В накопительный пенсионный фонд отчисляется всего лишь 2%. С минимальной суммы подоходный налог не удерживается.

Средняя зарплата в Таллине

Ежегодно в Таллин приезжает много молодых специалистов из других городов, некоторые даже из России. Он привлекает иностранцев – уровнем жизни, европейской инфраструктурой и близким расстоянием. Здесь постоянно создаются новые места в IT-технологиях, для программистов из России и Украины это весьма привлекательно. Средняя зарплата в Таллине самая высокая от €1000-2000.

Отзывы работающих русских в Эстонии

Бывшая коммунистическая страна, похожая на постсоветское пространство. Для квалифицированных иностранцев мало вакансий, связано с тем, что все занято местными. В Таллине искал работу программиста, только зря потратил время, так и не смог найти что-то достойное. Ради низкооплачиваемой нет смысла переезжать.

Александр, 25 лет, Нижний Новгород

Периодически летаю в Эстонию на подработку в сфере туризма. Зарабатываю около €700. В моем городе таких сумм и не встретишь. Экономика развивается, все больше туда приезжает туристов, не только из СНГ, а также из Западной и Восточной Европы. Условиями работы довольна.

Юлия, 23 года, Липецк

Проживаю в Таллине больше 10 лет, учился здесь в медицинском университете, затем прошел практику так и остался. Сейчас женат, двое детей, гражданство получил по браку. Благодаря эстонскому паспорту можно побывать без визы во многих странах, уровень жизни ниже чем в Москве или Питере. Оклад получаю в размере €1500, чего вполне хватает.

Дмитрий, 35 лет, Таллин

Мне больше нравится в Киеве, намного интереснее, чем в Северной Европе. Инфраструктура у нас более развита и сервиса больше. В Эстонии красивые леса и рыбалка отличная, часто посещаем друзей. Уровень зарплат у них выше, но и тратят они больше. Не вижу смысла туда переезжать, если есть стабильность в своей стране.

Владимир, 40 лет, Киев

В Таллин переехала для работы, но до сих пор не могу привыкнуть к скучному образу жизни. Жду, когда закончится контракт, чтобы вернуться в Москву. Зарплату как менеджеру платят хорошую €2000, но, если поискать в Москве можно найти такую же.

Работа в Эстонии для украинцев: вакансии и способы трудоустройства

Введение безвиза открыло для украинцев широкие возможности по трудоустройству за рубежом. Заработки в Эстонии на порядок выше, чем оплата труда в Украине, а дискомфорт, связанный с языковым барьером, сведен к минимуму. Прибалтийские страны – хороший вариант начать карьеру в зарубежной компании, подготовиться к переезду дальше на Запад.

Работа в Эстонии для украинцев – ТОП популярных вакансий

Устроиться на работу в Эстонии могут, как квалифицированные специалисты, так и украинцы, не имеющие специального образования или высокого уровня мастерства в какой-либо профессии. Приветствуется знание иностранных языков, желание учиться. Чтобы задержаться в стране надолго. Будьте готовы проникнуться менталитетом эстонцев и уважать законы страны. Проработав в Эстонии 5 лет, украинец может подавать документы на оформление Вида на жительство, а это – первый шаг стать гражданином Евросоюза.

Постоянная работа в Эстонии – вакансии для иностранцев

Квалифицированные эстонские специалисты, после присоединения страны к Евросоюзу, начали миграцию на запад. Многие работают в соседних Скандинавских странах, а на выходные возвращаются домой. Из-за этого в Прибалтике ощущается нехватка врачей, преподавателей, специалистов в IT-сфере.

Украинцы с высшим образованием могут претендовать на высокооплачиваемую работу, но для этого им понадобится знание эстонского или европейского языка. Для подтверждения квалификации потребуются дипломы и сертификаты. Врачам, финансистам и учителям необходимо пройти нострификацию диплома. После заключения контракта украинцу выдается разрешение на работу сроком на 2 года.

Всегда есть необходимость в кадрах с рабочими специальностями и средним образованием:

  • автомобильные перевозки и сервис – водители, логисты, автомаляры, автослесари, шиномонтажники, работники заправочных станций и автомоек;
  • сельское хозяйство – механизаторы, трактористы, животноводы, ветеринары, агрономы;
  • медицина – медсестры, санитары, сиделки, няни, персонал для хосписов, гериатрических санаториев;
  • техническая сфера – операторы станков с ЧПУ, технологи, слесари, механики, техники, корабелы;
  • торговля и склады – упаковка и сортировка товаров, работа в супермаркетах, грузчики, подсобники;
  • строительство – рабочие все специальностей;
  • мебельное производство – плотники, столяры, сборщики;
  • сфера услуг – клининговые компании, прачечные;
  • легкая промышленность – швеи.

Есть работа в Эстонии и для семейных пар. Вакансии предлагают клининговые компании, фермерские хозяйства, фабрики по производству мебели, игрушек, кондитерских изделий. Необходимы рабочие руки на предприятиях пищевой промышленности.

Сезонная работа в Эстонии для украинцев – вакансии 2022 года

Сезонная работа в аграрной сфере – на фермах и сельскохозяйственных работах (сбор урожая, прополка, высадка хвойных и обрезка деревьев) – решение с трудоустройством для людей без квалификации. Для получения рабочего места не требуется разрешение, достаточно – зарегистрироваться в полицейском участке. Зарплата ниже, чем в городе, но работодатель обеспечивает жильем и, зачастую, питанием.

Сезонную работу реально найти в туристической отрасли – на горнолыжные курорты и побережье Финского залива в летнее время. Требуется обслуживающий персонал в гостиницы, СПА-комплексы, рестораны, гольф-инструктора, спортсмены-лыжники, аниматоры. Найдут работу гиды со знанием эстонского, русского, английского, немецкого языка.

Трудоустройство в Эстонии студентов и молодежи

Работа на летних каникулах – хорошая возможность украинским студентам попутешествовать и окупить дорогу и проживание. В Прибалтике развит туризм, основной сезон приходится на летние месяцы. Для девушек в Эстонии предлагают вакансии официанток и горничных, молодые люди могут работать курьерами, спортивными инструкторами. На 1-2 месяца легко устроиться помощниками на фермах, сборщиками овощей, ягод и фруктов.

Поиск работы в Эстонии – простые решения

Уехать за границу – это хорошая возможность поправить финансовое положение, но есть подводные камни. «Работа в Эстонии от прямых работодателей» – звучит привлекательно, но существует риск столкнуться с мошенниками. Выбирая посредников, предлагающих украинцам работу, найдите отзывы о компании.

Чтобы избежать неприятностей, лучше обратиться к специалистам. Сотрудники рекрутингового агентства подберут вакансию в Эстонии, помогут сделать страховку и подготовить пакет документов, возьмут на себя вопросы, связанные с переговорами с потенциальным работодателем, обеспечат юридическую поддержку при заключении трудового договора.

Работа в Эстонии для русских

  1. 5
  2. 4
  3. 3
  4. 2
  5. 1

(всего: 20 голосов, в среднем: 4.9 из 5)

  1. Требования
  2. Поиск
  3. Процедура
  4. Зарплаты
  5. Профессии
  6. Особенности

Эстония — привлекательная страна для трудоустройства граждан России, но местное правительство предъявляет к соискателям жесткие требования. Наиболее высокие шансы получить хорошо оплачиваемую работу есть у специалистов высокой квалификации с профильными дипломами и опытом работы. Высокая конкуренция за рабочие места снижает шансы мигрантов на получение достойной работы в этой стране.

Ключевые требования эстонских работодателей к иностранцам

Для трудоустройства в Эстонии россиянам потребуется долгосрочная рабочая виза и официальное разрешение. Оно необходимо, если эмигрант самостоятельно нашел работодателя в Эстонии. Руководитель организации должен подготовить справку о согласии на трудоустройство иностранного гражданина. Официально эстонские компании имеют право приглашать на работу граждан из РФ, но могут им воспользоваться только после того, как докажут, что ни один гражданин Эстонии из списка соискателей не соответствует требованиям.

Важнейшее требование к россиянам, желающим работать в Эстонии — владение государственным языком. Без знания эстонского на работу в этой стране приглашают крайне редко. Местные компании хотят видеть в рядах своих сотрудников в первую очередь людей, получивших высшее образование в Эстонии или в странах Европейского союза. В целом, профильное высшее образование и опыт — главные требования эстонских работодателей к соискателям. После заключения договора с работодателем сотрудник получает официальный ВНЖ на период не более двух лет. Если по окончании срока ВНЖ трудовые отношения между компанией и нанятым сотрудником не прекращаются, разрешение продлевается еще на 5 лет.

Как найти работу в Эстонии?

Поиски работы в прибалтийской стране можно начать еще на родной земле. На эстонских тематических сайтах, форумах, электронных досках объявлений ежедневно публикуются десятки сообщений от местных предприятий. Вакансии также можно найти на официальных сайтах крупных фирм. Рассказать о себе эстонскому работодателю также легко, как и российскому — достаточно отправить подробное резюме.

Большим спросом пользуются специалисты в области финансов, IT-технологий, страхования и банковского дела. Но для реальных претензий на рабочее место соискатель должен владеть иностранными языками, иметь диплом ВУЗа, который котируется на территории Евросоюза.

перейти к тесту

Люди, получившие работу в стране, обязаны в течение месяца зарегистрироваться по фактическому месту жительства и получить официальное разрешение на беспрепятственное проживание. Максимальный срок разрешения — два года. Средняя зарплата для специалистов в востребованных областях — 1000-1500 евро за месяц. Минимальная зарплата в стране — около 300 евро. Кроме финансистов и программистов Эстонии нужны квалифицированные рабочие, инженеры и строители. Также у местных компаний пользуется спросом работа сварщиком, водителем, врачом, торговым представителем.

Процесс трудоустройства

Для работы в Эстонии гражданам РФ сначала необходимо оформить визу. Рабочая виза имеет две категории — C и D. Виза С выдается на небольшой период (менее 6 месяцев), а разрешение на въезд категории D может действовать несколько лет. От соискателя визы потребуются следующие документы:

  • заграничный паспорт, соответствующий требованиям;
  • визовая анкета;
  • фотографии, соответствующие требованиям;
  • приглашение от эстонского работодателя и трудовое соглашение;
  • справка об отсутствии судимостей;
  • медицинский полис, актуальный на территории Шенгена;
  • письмо о целях поездки в Эстонию;
  • документ, подтверждающий платежеспособность гражданина;
  • документ об аренде или покупке жилого помещения;
  • документ об образовании;
  • квитанция оплаченной государственной пошлины.

Размер консульского сбора для эстонской визы — 80 евро. Обрабатывается заявление около месяца.

Официальное разрешение позволяет гражданам из России беспрепятственно получать легальные вакансии в Эстонии на период действия документа. Получить документ будущие работники должны еще в начале трудовых отношений с местной компанией. В Эстонии можно трудиться и без разрешения, но срок трудового договора ограничивается шестью месяцами. Факт краткосрочного трудоустройства необходимо зарегистрировать всем россиянам за исключением тех, кто имеет вид на жительство в стране. Написать заявление с просьбой выдать разрешение можно в отделениях пограничной службы или полиции.

Уровень зарплат в Эстонии

Эстонская Республика входит в число самых небольших государств Евросоюза, тем не менее по уровню средних заработных плат она значительно опережает своих соседей – Литву и Латвию. В некоторых отраслях эстонцы зарабатывают больше, чем поляки или чехи. Настоящая гордость Эстонии – сфера IT, в режиме онлайн выполняется множество полезных функций, предоставляются различные государственные услуги. По современным технологиям маленькое государство обгоняет многих европейских лидеров.

По данным статистики, минимальная зарплата в стране на 2022 год составила 584 € в месяц или 3,5 € за час. Закон гарантирует, что при трудоустройстве на полный рабочий день (независимо – местный житель или иностранец) оплата должна, как минимум, равняться установленному предельному уровню. Что касается средней заработной платы в республике, ставка за 1 час составляет 8,1 €. Иностранец, работая в Эстонии, может получать в месяц – 1404 € до вычета налогов и 1160 € после.

Наибольшими доходами могут похвастаться сотрудники отраслей информационных технологий, а также финансовых направлений. Более низкие заработки у обслуживающего персонала в гостиничном бизнесе и предприятиях общественного питания. Следует помнить, что зарплаты разнятся по регионам. Так столичный житель получает более 1,5-2 тыс. € в месяц, а в отдаленных от центра районах заработки не превышают 1 тыс. €.

Информация о приблизительных средних зарплатах в разрезе отраслей экономики представлена в таблице:

Сфера деятельности Месячный заработок, тыс. €
Связь, IT-технологии 2,54
Финансы и страхование 2,52
Обслуживание энергетических ресурсов 2,34
Разработка полезных ископаемых 1,70
Научная деятельность 1,60
Социальная работа и медицина 1,40
Транспорт и строительство 1,35
Промышленное производство 1,34
Образовательная отрасль 1,32
Сельское хозяйство и рыболовство 1,16
Торговля 1,15
Сфера отдыха и развлечений 1,10

Важно знать: работа в Эстонии до полугода для иностранного специалиста предполагает уплату налогов со своих доходов, приобретенных именно на эстонской земле. После 6 месяцев пребывания, налогообложению подлежит заработок из любого источника за рубежом (кроме подписантов соглашений об исключении двойного налогообложения).

Ставки взносов и налогов в Эстонской Республике:

  • налог на доходы – 20%
  • взнос в фонд безработицы – 1,6% (специалист), 0,8% (наниматель)
  • плата в пенсионный фонд – 2%

Безусловно, на данный момент работа в Эстонии предполагает более низкие заработки, чем в Германии, Италии или Франции. Однако правительство активно действует в этом направлении, стремясь повысить уровень жизни своих резидентов.

Востребованные в Эстонии профессии

При поисках вакансии в Эстонской Республике, россиянину следует обращать внимание на предложения в отраслях информационных технологий, автоперевозок и сельского хозяйства. Не менее востребованы и технические кадры, а также медперсонал. По информации национальных и международных кадровых агентств, самые популярные профессии в Эстонии на 2022-2022 гг.:

  • программисты, web-дизайнеры и системные администраторы;
  • медработники;
  • каменщики, кровельщики и другие строительные специализации;
  • преподаватели вузов и школьные учителя;
  • водители;
  • бизнес-менеджеры и туристические агенты;
  • швеи и парикмахеры;
  • продавцы и грузчики;
  • горничные и сиделки.

Наибольшее количество открытых вакансий предлагают таллинские компании. По исследованиям Эстонского фонда безработицы в ближайшей перспективе страна будет особенно нуждаться в программистах, поварах и водителях большегрузов.

Сезонная работа

Сезонные вакансии в Эстонии для русских — отличный вариант хорошо заработать в период отпуска или каникул, не уезжая надолго из родной страны. Часто в рамках сезонной вакансии предлагается работа для семейных пар. Они заняты в Эстонии сельскохозяйственной деятельностью.

Вакансии без знания языка и стажа

В Эстонии высокооплачиваемые вакансии достаются преимущественно узкому кругу профессионалов со стажем работы, но и без специальных знаний получить должность возможно. Без квалификации и опыта принимают в штат обслуживающего персонала. Некоторые компании согласны взять людей из России даже без знания государственного языка. Зарплата на таких вакансиях невысокая, но стабильная и может стать неплохим стартом для человека, планирующего остаться в Эстонии надолго. Информация о таких вакансиях регулярно публикуется на эстонских job-сайтах.

Гражданство Гренады – все, что нужно знать инвестору: интервью с первым секретарем Посольства Гренады в РФ

В 2018 году Гренада решила привлечь большее количество инвесторов и объявила об изменениях в своей программе по получению гражданства через инвестиции: взнос в Национальный Фонд Преобразования (NTF – National Transformation Fund) был снижен до 150 000 долларов.

Директор по развитию компании Иммигрант Инвест, адвокат Елена Рудая встретилась с Первым секретарем Посольства Гренады в Российской Федерации Кемалом Николсоном и обсудила актуальные вопросы по программе.

Краткая справка

Программа «Гражданство Гренады за инвестиции» появилась в августе 2013 года после ратификации соответствующего Закона (№ 15/2013) и успешно работает уже 5 лет. Она рассчитана на состоятельных лиц, которые готовы пройти проверку на благонадежность и соответствовать всем условиям.

Варианты инвестиций для получения гражданства Гренады

В программе получения гражданства Гренады предлагается 2 варианта инвестирования:

  • вклад вНациональный Фонд Преобразования (NTF);
  • инвестиции в утвержденные Правительством проекты недвижимости на Гренаде.

Независимо от того, какой способ выбран, к инвестору предъявляется ряд требований, таких как отсутствие судимостей и подтверждение источников доходов.

Дополнительные заявители

В заявление на гражданство Гренады разрешено включить членов семьи:

– детей до 18 лет

– иждивенцев до 30 лет, зависимых от инвестора

– родителей старше 55 лет.

Процедура

Документы подают в комитет по гражданству Гренады (CBIC – Citizenship by Investment Committee) и уже через 2 месяца они могут быть одобрены, после чего можно получить паспорт Гренады.

Одно из преимуществ обладания паспортом Гренады по сравнению с паспортами других стран, находящихся в Карибском бассейне, – это возможность получить неиммиграционную визу Е-2 («Treaty Investor» Visa) в США на 10 лет. Благодаря двустороннему соглашению между Гренадой и США инвесторы могут не беспокоиться о возможном очередном отказе при подаче на туристическую визу. Таким образом, состоятельные инвесторы, получив паспорт Гренады, с легкостью подают заявление на получение визы E-2 в США.

Интервью

Преимущества паспорта Гренады

В чем преимущество гражданства Гренады перед другими странами Карибского бассейна? В чем Гренада является более привлекательной страной для оформления гражданства?

Получив паспорт Гренады, вы получаете не только безвизовый доступ к более чем 130 странам, но и возможность получить визу Е-2 в США, чего нельзя сделать с другими карибскими паспортами.

Требования к инвестору

Какие основные требования для инвесторов? Кого Гренада хочет видеть в числе своих новых граждан? По каким критическим моментам можно сразу понять, что человек не пройдет проверку?

Вы наверное знаете о процессе проверки на благонадежность, во время проведения которого мы смотрим на бэкграунд человека и, если возникают какие-то моменты вроде наличия судимости, тогда это повлияет на результат рассмотрения заявления.

В России ситуация обстоит таким образом, что даже если человек был судим 20 лет назад и его судимость погашена, то это все равно отображается в справке о несудимости.

Лицо должно раскрыть информацию о судимости и показать, что ее больше нет.

Это отображается в справке о несудимости. Этого будет достаточно?

В случае, если против заявителя возбуждено уголовное дело и оно находится на рассмотрении, есть ли смысл подавать документы или нет и лучше дождаться решения по этому делу?

Я не рекомендую в этом случае подавать документы.

Стоимость участия в программе

Некоторые заявители ожидают, что по программе Гренады будет снижение суммы инвестиции так же, как и на других островах. Из-за этого инвесторы не решаются отправлять документы и ждут более выгодных условий.

Инвестиция для одного человека была снижена до 150 000 долларов.

Для одного человека да, но что касается семей, запланированы ли в этом году какие-то изменения в стоимости?

Нет. Я думаю, что через несколько месяцев стоимость всех программ опять повысится, так как изменения были связаны с ураганами. Поэтому дайте время и …

Проверка на благонадежность

Вопрос по оплате проверки благонадежности и инвестиции. Можно ли оплачивать со счета компании? Мы часто встречаем клиентов, которые предпочитают платить не с личных счетов, а, например, от лица компании.

Да, но заявитель должен указать эту компанию и ее реквизиты в правительственной форме. И оплата должна быть из того банка и с того счета, которые указаны в форме. Как только информация не совпадает, возникают сложности. При этом платеж обязательно проходит через маркетингового агента.

Страшны ли инвесторам ураганы

Гренада географически находится за поясом ураганов и меньше всего страдает?

Гренада не в зоне ураганов, но бывает, что случаются ураганы, например ураган «Иван». Но это не очень часто. Такие острова, как Антигуа и Барбуда и Доминика страдают, к сожалению, чаще. И наоборот, например, Тринидад и Тобаго, Барбадос не подвержены ураганам.

Для яхтсменов преимущество в том, что Гренада дальше от пояса ураганов?

Виза в США

Легко ли получить визу Е-2 в США гражданам Гренады? Ее можно запросить в любом Посольстве США или только на территории Карибских стран?

Или на территории Барбадос, где находится единственное Посольство США из стран КАРИКОМ, или точно так же, например, в Посольстве США в Москве с паспортом Гренады, если человек здесь проживает.

Участие в программе членов семьи

Еще хотели бы уточнить, могут ли в рамках одной инвестиции подать заявление на паспорт Гренады супруги, находящиеся в гражданском браке?

По закону мы не рассматриваем гражданские браки, поэтому они будут считаться двумя отдельными заявителями. И я сталкиваюсь с этим вопросом. Но, к сожалению, по законодательству мы не можем принять такое заявление.

А партнерство? Например, в некоторых странах ЕС есть такая узаконенная практика регистрации партнерства.

Нет, к сожалению. Единственная возможная форма – это брак.

А что касается присоединения детей. Могут ли супруги присоединить ребенка к гражданству после получения ими паспортов?

Это хороший вопрос. С этим мы тоже часто сталкиваемся. Есть очень много граждан Гренады, которые давно получили паспорт и у которых родились сын или дочь. И они обращаются с тем, чтобы ребенок получил паспорт. Мы понимаем, что это должно быть так. Но опять же нет механизма, чтобы новорожденные и присоединившиеся члены семьи того, кто получил гражданство через инвестиции, также получили паспорт. И я обещаю поднимать снова этот вопрос в Парламенте.

В этом случае оплачивается полная инвестиция? Либо дотация в части дополнительных членов семьи?

Получается, что да, полная инвестиция. Сейчас такие вопросы возникают, но я думаю, что в этом году мы решим это. Я думаю, что дети, которые рождаются после того, как родитель получает гражданство, должны получать паспорт.

Иметь возможность, да, на каких-то условиях.

Программа налогового резидентства

Сент-Китс заявлял о том, что они разрабатывают программу налогового резидентства. Как скоро Гренада сможет принять такую же программу?

И Гренада тоже! С самого начала у нас есть такая возможность.

На каких условиях?

Дополнительная оплата и формы, которые заполняются так же, как и на гражданство.

К таким налоговым резидентам есть требования по пребыванию в стране?

Вы так хорошо говорите по-русски, вы здесь учились?

Да, я здесь давно живу.

Вам здесь нравится? Где вам комфортнее, в России или на Гренаде?

Я здесь привык. В январе там комфортнее.

Кейс, который вам запомнился?

Есть разные люди, разные клиенты. Я всегда рад работать со всеми людьми, и меня ничего почти не удивляет. Бывают заявители, которые, как мы обсуждали, живут уже 30 лет вместе и имеют 3-4 общих ребенка, но они не женятся, у них такая практика. Я в этом случае им советую наконец-то заключить брак!

Читайте также:

Почему инвесторы выбирают паспорт Гренады?

Гражданство Гренады обладает рядом следующих преимуществ:

  1. Более 130 стран мира без виз
    Граждане Гренады имеют безвизовый въезд в более чем 130 стран мира. Также граждане Гренады имеют возможность получить визу Е-2 в США на 10 лет. Гренада — единственная страна Карибского бассейна с безвизовым въездом в Китай!
  2. Простая процедура оформления
    Нет требований по прохождению интервью, тестирования для получения гражданства Гренады. На практике процесс получения паспорта Гренады занимает 2-4 месяца. Все документы можно оформить дистанционно, через офис Иммигрант Инвест.
  3. «Запасной аэродром» для всей семьи
    Возможность получить паспорт Гренады распространяется на супругов, детей (до 30 лет) и зависимых родителей (старше 55 лет). Все дополнительные заявители имеют такие же права как и основной инвестор.
  4. Доступная стоимость
    Стоимость оформления гражданства Гренады была снижена на 50 тыс. дол. США. Начиная с 01.04.2018 оформить гражданство Гренады будет выгодно для семьи по сравнению с Сент-Китс и Невис.
  5. Оптимизация налогообложения и конфиденциальность
    На Гренаде отсутствует налог на мировой доход, а также на дарение и наследство. налога на наследство, дарение, а также на мировой доход. Процесс подачи заявления является конфиденциальным, без раскрытия информации другим правительствам или органам.

Расчет стоимости карибских паспортов

На графике видно, что получение паспортов Гренады — это самый дорогой вариант для всей семьи. Но преимущества, которые дает гражданство Гренады не дает ни один паспорт стран Карибского бассейна:

  • Возможность получить визу Е-2 в США на 10 лет;
  • Безвизовый въезд в Китай.

Хотите получить индивидуальный расчет стоимости паспортов для вашей семьи?

Миф: «Получить визу Е-2 США очень сложно»

Основное отличие программы Гренады – возможность получить визу Е-2 в США на 10-летний период. Однако некоторые инвесторы считают, что это затруднительная процедура и требует много времени и усилий. Это не так. Подать заявление на визу можно в любом Посольстве США, а рассмотрение занимает всего до 60 дней. Виза Е-2 не обязывает инвестора проживать в США или находиться там в течение какого-либо времени. При желании, инвестор и члены его семьи могут работать на территории США, получать образование в любых образовательных учреждениях.

Заключение

Получить гражданство Гренады не так уж просто, но это даст вам возможность посещать без виз более 130 стран, иметь запасной аэродром и уверенность в завтрашнем дне.

Если вы можете подтвердить источник происхождения денежных средств, имеете хорошую репутацию, не замешаны в крупных скандалах, то вы без проблем получите желаемый паспорт.

Юристы Иммигрант Инвест проанализируют вашу ситуацию, подготовят для вас персональный список документов, помогут в их легализации, составят все необходимые заявления. Сопроводят процесс от первой консультации до получения паспортов, а также при их замене.

10 стран, которые дают гражданство за инвестиции

Если вам надоело терпеть отключение горячей воды летом, не видеть солнца зимой и постоянно ждать очередного экономического кризиса, вы можете законно «купить» гражданство другой страны. За паспорт гражданина Европейского Союза придётся заплатить не меньше 1 миллиона €. Но в других точках планеты есть варианты значительно дешевле. Глава департамента по связям с общественностью консалтинговой компании Henley & Partners в России и СНГ Полина Кулешова рассказала о том, как это устроено.

1. Антигуа и Барбуда — от $100 000

1. Невозвратный взнос $100 000 ($125 000 для семьи из 5 и более человек). После 31 октября 2019 года сумма будет увеличена.

2. Покупка недвижимости стоимостью не менее $400 000 в одном из утверждённых правительством проектов. Нельзя продавать её 5 лет или до конца строительства. До 31 октября инвестировать могут два заявителя — по $200 000 каждый.

Безвизовый или упрощённый въезд в 150 стран, включая страны Шенгенской зоны, Великобританию, Гонконг и Сингапур.

Гражданство для всей семьи заявителя, включая супругу(-а), детей до 25 лет и родителей старше 65 лет.

Получение второго гражданства возможно в течение 6 месяцев с минимальным участием заявителя в процессе и без необходимости проживания в стране.

2. Сент-Люсия — от $100 000

1. Невозвратный взнос в Национальный экономический фонд:

основной заявитель — $100 000;

основной заявитель с супругой(-ом) — $165 000;

основной заявитель, супруг(-а) и до двух зависимых членов семьи — $190 000;

каждый дополнительный член семьи — $25 000.

2. Инвестиции в размере от $300 000 в утверждённый объект недвижимости на 5 лет.

Безвизовый въезд в 145 стран мира, включая страны Шенгенской зоны, Великобританию, Гонконг и Сингапур.

Нет требований к проживанию или посещению страны.

3. Доминика — от $100 000

1. Невозвратный благотворительный взнос правительству Доминики:

$100 000 — для одного заявителя;

$175 000 — для заявителя и супруги(-а);

$200 000 — для главного заявителя и до трёх зависимых членов семьи (супруг(-а) и двое детей до 18 лет);

$50 000 — за каждого дополнительного члена семьи в возрасте до 18 лет и $2000 — до 5 лет.

2. Приобрести недвижимость в Доминике стоимостью не менее $200 000 на 5 лет.

Безвизовый въезд в 137 стран мира, включая страны Шенгенской зоны, Великобританию, Сингапур.

Гражданство может получить вся семья заявителя, в том числе родители и бабушки/дедушки инвестора.

4. Сент-Китс и Невис — от $150 000

1. Невозвратный взнос в Фонд устойчивого развития (SGF):

$150 000 — за основного заявителя;

$25 000 — за супругу(-а);

$10 000 — за каждого последующего зависимого члена семьи независимо от возраста.

2. Совместные инвестиции в недвижимость, когда два инвестора вкладывают в недвижимость по $ 200 000 (то есть всего $ 400 000) и сохраняют эти инвестиции в течение 7 лет.

3. Покупка недвижимости на сумму от $400 000 на 5 лет.

Безвизовый или упрощённый въезд в 152 страны, включая страны Шенгенской зоны, Великобританию, Гонконг и Сингапур.

Гражданство для всей семьи заявителя, включая супругу(-а), детей (до 30 лет) и родителей (старше 55 лет).

Получение второго гражданства возможно в течение 6 месяцев без необходимости проживания или посещения страны.

Информация о заявителе строго конфиденциальна и не разглашается правительством Сент-Китса и Невиса.

5. Гренада — от $150 000

1. Невозвратный взнос в Национальный фонд преобразования Гренады (National Transformation Fund, NTF):

$150 000 — за одного заявителя;

$200 000 — за заявителя и до трёх зависимых членов семьи;

$25 000 — за каждого последующего члена семьи.

2. Совместные инвестиции в недвижимость, когда два или более инвестора совместно вкладывают в один одобренный проект в секторе туристического жилья не менее $220 000 каждый. Недвижимость должна находиться в собственности в течение не менее трёх лет.

3. Приобретение недвижимости стоимостью не менее $350 000 в утверждённом правительством проекте на 5 лет.

Безвизовый въезд в 143 страны мира, включая страны Шенгенской зоны, Великобританию, Сингапур, Гонконг и Китай.

Единственная страна в Карибском регионе, которая позволяет своим гражданам подать заявление на неиммиграционную визу США E–2.

В заявление могут быть включены родители, бабушки и дедушки заявителя, родители, бабушки и дедушки супруга(-и), а также братья и сёстры основного заявителя, не состоящие в браке и без детей.

Получение гражданства занимает в среднем три месяца, при этом нет необходимости посещать Гренаду.

6. Вануату — от $150 000

Невозвратный взнос в размере не менее от $150 000 в государственный фонд поддержки страны.

Возможность путешествовать без визы в 129 стран мира, включая страны Шенгенской зоны и Великобританию.

Быстрые сроки рассмотрения заявления — 2–3 месяца.

Нет необходимости проживания в стране или её посещения.

7. Молдова — от 135 000 €

Минимальный невозвратный взнос в государственный фонд:

100 000 € — для одного заявителя;

115 000 € — для супругов;

145 000 € — для семьи из четырёх человек;

155 000 € — для семьи из пяти или более человек;

дополнительно нужно оплатить услуги государственного агента в размере 35 000 € за заявление.

Безвизовый въезд в 121 страну мира, включая страны Шенгенской зоны и Турцию.

Возможность получить гражданство для всей семьи: в заявление могут быть включены дети в возрасте до 29 лет и родители (основного заявителя и его супруги/супруга) старше 55 лет.

8. Турция — от $250 000

1. Покупка недвижимости в Турции на сумму не менее $250 000 на 3 года.

2. Инвестиции в размере $500 000 в основной капитал компании в Турции.

3. Инвестиции в размере $500 000 в государственные облигации.

4. Депозит $500 000 в турецком банке (инвестиции должны сохраняться в течение как минимум трёх лет с момента получения гражданства).

5. Создание рабочих мест для 50 граждан Турции.

Безвизовый въезд в 110 стран мира (нет доступа в Шенгенскую зону).

Нет требования к проживанию в стране, владению государственным языком или опыту предпринимательской деятельности.

Короткие сроки рассмотрения заявления — 3–6 месяцев.

9. Мальта — от € 1 миллиона

Заявителю необходимо сделать безвозмездный взнос в €650 000 в Фонд национального развития, купить недвижимость на сумму не менее €350 000 (как вариант, арендовать жильё с ежегодной арендной платой не менее €16 000) и инвестировать €150 000 в государственные облигации Мальты на 5 лет.

Право на проживание, трудоустройство и получение образования в любой из 28 стран Евросоюза и Швейцарии.

Безвизовый въезд в 182 страны, включая все страны Евросоюза, США и Канаду.

Гражданство страны Евросоюза за 13 – 14 месяцев.

10. Кипр — от € 2,15 миллиона

По условиям нужно выполнить два пункта:

1. Сделать два невозвратных взноса, общая сумма которых составит € 150 000 .

2. Выбрать один из вариантов инвестиций:

Не менее € 2 миллионов в покупку жилой или коммерческой недвижимости.

Не менее € 2 миллионов в покупку, создание или участие в предприятиях или компаниях, которые фактически находятся и осуществляют деятельность на Кипре. Предприятия или компании должны подтвердить активную деятельность на Кипре и трудоустроить не менее пяти граждан республики.

Не менее € 2 миллионов в альтернативные инвестиционные фонды или финансовые активы кипрских предприятий или организаций, имеющих лицензию Комиссии по ценным бумагам и биржам. ( Инвесторы обязаны сохранять свои инвестиции в течение не менее 5 лет с даты натурализации.)

Право на проживание, работу и обучение во всех 28 странах — участницах ЕС.

Безвизовые путешествия в 173 страны мира.

Процедура натурализации и получения гражданства занимает 6-8 месяцев.

Нет необходимости постоянно проживать в стране.

Все страны, в которых действуют официальные программы получения гражданства через инвестиции, признают двойное гражданство. В общем случае Россия также не запрещает гражданам иметь несколько гражданств. Так что россияне не должны отказываться от родного паспорта, и это не будет нарушением каких-либо законов. Если второе гражданство получено по официальной программе, то никаких негативных последствий это не принесёт. Россияне могут быть заинтересованы в получении второго гражданства именно из-за его преимуществ – таких как расширение возможностей для международного бизнеса и безвизовых путешествий, возможность стать налоговым резидентом другой страны или дать качественное образование детям. Процедура проверки на благонадёжность участников инвестиционных программ очень строгая, поэтому инвесторам стоит внимательно подойти к вопросу подготовки всех документов. Отказ в гражданстве может иметь негативные последствия в будущем.

Примечание: в стоимость участия в программах не включались государственные сборы и другие аналогичные платежи, которые влияют на окончательный размер расходов на получение гражданства через инвестиции.

Как получить гражданство Гренады через инвестиции и оформить гренадский паспорт

Представитель юридического департамента iWorld. Автор статей на тему “Миграционное право”.

12 минут читать

Гренада — островное государство, расположенное в Карибском бассейне. Правительство страны предоставляет иностранцам возможность получить паспорт по миграционной CIP-программе «Гражданство за инвестиции». Основаниями для предоставления паспорта Гренады является безвозвратный взнос в Национальный трансформационный фонд (NTF) суммы не менее 150000 USD или покупка недвижимости в стране стоимостью свыше 350000 USD.

Процесс оформления гражданства Гренады за инвестиции достаточно быстрый и занимает всего 3-4 месяца, а уже через 5 лет инвестор получает право вернуть полную сумму капиталовложения в недвижимость. Гренадский паспорт позволяет владельцу пересекать границы 143 стран мира в безвизовом режиме. Особенностью Гренады является то, что это единственная страна, гражданство которой дает возможность получения инвестиционной визы E-2 в США и посещения Китая без оформления визы.

Что дает гражданство Гренады: плюсы и минусы

К преимуществам полноправного гражданства Гренады относятся:

  • отсутствие требований к продолжительности пребывания в стране;
  • право на посещение множества стран без оформления виз;
  • передача гражданства по наследству;
  • возможность регистрации бизнеса на гренадской территории;
  • отсутствие необходимости отказываться от первого гражданства;
  • освобождение владельца паспорта от уплаты налогов в Гренаде;
  • возможность открывать счета в карибских банках;
  • отсутствие требований к уровню образования и знанию государственного языка;
  • оформление гражданства осуществляется дистанционно без необходимости посещения Гренады;
  • возможность получения пассивного дохода от сдачи недвижимости на Гренаде в аренду.

Несмотря на большое количество плюсов оформления гренадского гражданства, к недостаткам можно отнести:

  • высокую стоимость участия в программе инвестиционной иммиграции (по сравнению с подобными программами других стран);
  • необходимость прохождения медицинского обследования и подтверждения отсутствия психических, онкологических и инфекционных заболеваний;
  • удаленность островного государства от Европы и России.

Условия получения инвестиционного гражданства

Оформить паспорт карибских островов может гражданин любой страны мира, при этом кандидат не обязан постоянно проживать на территории данного государства. Правительство Гренады выдвигает к претендентам ряд требований, основным из которых является выполнение условий миграционной программы — инвестирование в Национальный трансформационный фонд (NTF) либо приобретение одобренного правительством объекта недвижимости. Также кандидаты должны уплатить сборы за проверку благонадежности заявителя Due Diligence, госпошлины и другие платежи.

Основные требования к инвестору

Кандидаты на получение статуса гражданина Гренады должны соответствовать требованиям миграционного законодательства страны. Точный список условий зависит от выбранного способа инвестирования, однако можно выделить основные:

  • достижение главным заявителем 18 лет;
  • отсутствие судимостей и проблем с законом;
  • подтверждение легального источника инвестиционных средств;
  • отсутствие отказов во въезде в безвизовые с Гренадой страны, США и Канаду;
  • наличие положительной репутации;
  • успешное прохождение медицинского обследования;
  • отсутствие в санкционных списках.

Перечень документов, которые нужно предоставлять в миграционный орган всем претендентам на гражданство карибских островов, может отличаться для каждого выбранного способа капиталовложения. Базовый список включает:

  • подтверждение финансовой состоятельности (наличия средств для инвестирования);
  • заполненная форма заявки на предоставление гражданства Гренады;
  • 20 цветных фотографий размером 3,5 х 4,5 см;
  • действующий заграничный паспорт и ксерокопии всех его страниц, переведенные на английский язык;
  • национальное удостоверение личности;
  • регистрационные документы компании основного заявителя, которая является источником инвестиций для оформления гражданства;
  • цветные копии дипломов об образовании;
  • подтверждение успешного прохождения медицинского обследования и отсутствия серьезных заболеваний;
  • резюме основного заявителя и супруг/-и;
  • свидетельство о рождении или усыновлении;
  • подтверждение места проживания (счет за коммунальные услуги с указанием адреса, имени и фамилии основного заявителя);
  • свидетельство о браке и/или о разводе (для главного претендента);
  • справка об отсутствии судимости из стран, в которых заявитель проживал более 1 года на протяжении последних 10 лет;
  • выписка с личного банковского счета основного заявителя за последний год;
  • рекомендательное письмо из банка и от работодателя главного претендента;
  • подтверждение прохождения военной службы (если заявитель служил в армии).

Часть документов из списка выше должна быть заверена нотариально и апостилирована.

Способы инвестирования в гражданство на Карибах

Существует несколько вариантов инвестирования для получения паспорта Гренады по государственной миграционной программе. В таблице ниже приведена краткая информация по каждому из возможный путей.

Инвестиции в недвижимость Гренады

Приобретение недвижимости на карибских островах является выгодной инвестицией и дает возможность получить статус гражданина Гренады. Основаниями для выдачи паспорта островного государства служат приобретение утвержденного правительством объекта и выполнение всех требований миграционной программы.

Главным преимуществом данного пути инвестиционной миграции является возможность продать недвижимость через 5 лет после покупки и вернуть полную сумму капиталовложения. К минусам гренадской программы можно отнести достаточно большой размер минимальной инвестиции в сравнении с аналогичными CIP-программами других карибских государств.

Существует два варианта капиталовложения в одобренную правительством недвижимость Гренады по программе «Гражданство за инвестиции»:

  • Приобретение объекта на сумму, превышающую 350000 USD при условии индивидуального инвестирования. Сумма необходимого вклада не меняется в зависимости от количества членов семьи основного заявителя, которые оформляют гражданство вместе с ним.
  • Совместное капиталовложение двух или более заявителей, при котором каждый претендент нужно инвестировать в недвижимость 220000 USD. При выборе этого варианта миграционной программы общая сумма вклада в один объект должна равняться или превышать 440000 USD.

Инвесторам стоит помнить о необходимости уплаты государственной пошлины на приобретение недвижимости — 50000USD за основного заявителя, 25000 USD за пятого и каждого дополнительного иждивенца.

Капиталовложение в экономику Гренады

Второй вариант участия в миграционной программе «Гражданство за инвестиции» — вложение финансов в Национальный трансформационный фонд Гренады. Полученные деньги направляются на развитие экономики и модернизацию инфраструктуры государства.

В отличие от инвестирования в недвижимость карибского острова, данный вариант капиталовложения не предусматривает возврат денежных средств. Однако стоимость участия в программе может быть ниже за счет того, что итоговая сумма инвестиции зависит от количества кандидатов в одной заявке на гражданство:

  • Индивидуальный инвестор должен внести на счет Национального трансформационного фонда 150000 USD.
  • В случае оформления паспортов Гренады для семьи до 4 человек, заявитель должен заплатить 200000 USD.
  • Для получения гражданства семьей из 5 и более человек, необходимо инвестировать 200000 USD + 25000 USD за каждого дополнительного иждивенца.

Любой из вышеперечисленных вариантов инвестирования предусматривает следующие дополнительные расходы:

  • плата за подачу заявления — 1500 USD за каждого кандидата;
  • сбор за проверку благонадежности — 5000 USD за основного заявителя, его супруга/-у и финансово зависимых детей 17–30 лет, лицам до 16 лет бесплатно;
  • плата за обработку заявления — 1500 USD за каждого претендента старше 18 лет, 500 USD за кандидатов младше 18 лет.

Претенденту на оформление гражданства Гренады может быть отказано, если он:

  • имеет судимости или проблемы с миграционным законодательством;
  • не может подтвердить легальность происхождения инвестиционных средств;
  • имеет плохую личную или деловую репутацию;
  • несет угрозу национальной безопасности;
  • не прошел проверку на благонадежность (Due Diligence);
  • имеет серьезные проблемы со здоровьем.

Оформить гренадское гражданство возможно только посредством лицензированного миграционного агента, который лично подает заявление и необходимые документы клиента. Кандидату и членам его семьи не нужно посещать страну, так как процесс участия в CIP-программе Гренады полностью дистанционный.

Наибольшей популярностью пользуется вариант оформления гренадского паспорта путем приобретения местной недвижимости. В 2022 году гражданство получили 1111 человек, из них 58 % инвесторов вложили средства в утвержденные правительством объекты, а 42 % заявителей осуществили невозвратный взнос в государственный фонд.

Таким образом, кандидаты на получение статуса гражданина Гренады могут выбирать наиболее подходящий путь капиталовложения. Вариант приобретения недвижимости подходит заявителям, которые хотят в будущем вернуть денежные средства, тогда как невозвратное инвестирование Национального трансформационного фонда наиболее выгодно для индивидуальных вкладчиков.

Пошаговая процедура получения золотого паспорта

  • Подбор миграционного агента
    Претендент на получение статуса гражданина Гренады выбирает лицензированного правительством страны агента и заключает с ним клиентское соглашение.
  • Выбор варианта инвестирования
    Кандидат выбирает наиболее подходящий способ капиталовложения — в недвижимость или в Национальный трансформационный фонд Гренады.
  • Сбор документов
    Важным этапом является подготовка досье заявителя и членов его семьи для подачи в уполномоченный орган. Необходимо перевести документы, заверить их нотариально и апостилировать.
  • Подача заявки на участие в CIP-программе
    Миграционный агент подает пакет документов и заявление на предоставление гражданства правительству Гренады. Кандидат оплачивает необходимые сборы, пошлины и процедуру проверки благонадежности.
  • Юридическая проверка
    Уполномоченный орган Гренады обрабатывает заявку и проводит тщательную проверку документов кандидатов (Due Diligence).
  • Выполнение условий CIP-программы
    После успешного одобрения заявки претендент должен осуществить выбранный им вариант капиталовложения — купить недвижимость или инвестировать в государственный фонд.
  • Получение паспорта Гренады
    Выполнение инвестиционных условий CIP-программы является основанием для выдачи соискателю и членам его семьи свидетельства о гражданстве и гренадского паспорта.

Сравнение карибских инвестиционных программ

Существует несколько CIP-программ, по которым обеспеченные иностранцы и члены их семей могут получить второе гражданство островного государства. Каждая из них предлагает различные варианты капиталовложения и имеет свои преимущества и недостатки.

Сравнение сумм минимальных обязательных инвестиций по популярным программам Карибов и Вануату

Страна Минимальные инвестиции в экономику, USD Минимальные инвестиции в недвижимость, USD
Гренада 150000 220000
Антигуа и Барбуда 100000 200000
Доминика 100000 200000
Сент-Китс и Невис 150000 200000
Сент-Люсия 100000 300000
Вануату 130000 Не доступно

Основные плюсы участия в миграционных программах Карибских островов и Вануату

Страна Безвизовые страны США
Гренада 142 + Китай Бизнес-виза E-2
Антигуа и Барбуда 151 Тур. виза на 10 лет
Доминика 140 Тур. виза на 10 лет
Сент-Китс и Невис 156 Нет
Сент-Люсия 146 Тур. виза на 10 лет
Вануату 130 Нет

Исходя из данных, приведенных в таблице, стоимость оформления гренадского паспорта за инвестиции выше, чем у некоторых аналогичных CIP-программ. Однако только статус гражданина Гренады предоставляет право на безвизовое посещение Китая и оформление бизнес-визы E-2 в США.

Кто из членов семьи может претендовать на гражданство Гренады

Вместе с основным заявителем оформить гренадский паспорт могут его близкие финансово зависимые родственники: супруг/-а, дети, бабушки и дедушки, братья и сестры. Инвестор должен оплатить участие всех претендентов в миграционной программе, тем самым предоставив им право на получение паспорта. Созаявители также должны пройти проверку благонадежности и соответствовать всем требованиям правительства. Гренада — единственное карибское государство, гражданство которого передается по наследству.

Паспорт гражданина Гренады дает владельцу множество преимуществ, в том числе возможность посещать 143 страны мира, включая Китай, без оформления виз и получить бизнес-визу E-2 в США. Инвестирование в недвижимость или экономику Гренады дает возможность получить второе гражданство без необходимости проживать в карибском государстве и отказываться от первого паспорта.

Процесс оформления гренадского гражданства за инвестиции включает в себя множество нюансов и обязательно должен сопровождаться лицензированным миграционным агентом. Чтобы разобраться в тонкостях участия в миграционной программе и получить паспорт Гренады быстро и без проблем, стоит обратиться за помощью к квалифицированному юристу.

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: