Официальная работа в Польше для молдаван в 2021 году

Работа в Польше для молдован в 2022 году

Польские работодатели лояльно относятся к работникам из других стран. Несмотря на данный факт, следует правильно понимать особенности проведения поиска интересных вакансий, на которые в действительности можно претендовать. В большинстве случаев работа в Польше для молдован 2022 года относится к трудовой деятельности с низкой квалификацией. К тому же отмечаются серьезные проблемы при поиске предложений, где можно доверять работодателю и быть уверенными в хороших условиях для персонала.

Возможен ли самостоятельный поиск работы?

Жители Молдовы вправе самостоятельно искать вакансии в Польше. Самое важное – это понимать, по какой схеме лучше всего действовать.

Полезными оказываются специализированные вакансии по поиску вакансий в Польше. В каждом случае можно внимательно изучить предложения в интересующей сфере, узнать требования к потенциальному сотруднику и условия рабочей деятельности. Только, если все условия соответствуют ожиданиям соискателя, можно отправлять резюме и рассчитывать на его успешное рассмотрение.

Между Молдовой и ЕС установлен безвизовый режим. В результате граждане Молдавии находиться в Польше в течение полугода до трех месяцев, но при этом трудоустройство без оформления дополнительной визы по-прежнему остается недоступным. К счастью, работа в Польше для молдован с биометрическим паспортом становится все более реальной. Присутствует возможность внимательно изучить вакансии, записаться на собеседования и пообщаться с потенциальным работодателем в реальности. Если польская компания согласна на официальное трудоустройство иностранца, проблем в дальнейшем не возникнет.

Документальные требования

Для легального трудоустройства по-прежнему приходится оформлять визы. В связи с этим, нужно беспокоиться о наличии установленного пакета документов, позволяющего успешно получать рабочую визу.

Предусматривается необходимость наличия гражданского и биометрического паспорта. Кроме этого, нужно позаботиться о следующих документах:

Новости по теме:

Редька с мёдом от кашля и при простуде by Svetlana 09.02.2019 В период межсезонья практически каждый человек сталкивается с простудными заболеваниями.…

приглашение от работодателя, которое представляет собой специальное разрешение;
анкета и подписанное заявление для получения рабочей национальной визы;
оформленный договор с польской компанией, где уровень зарплаты должен соответствовать официальному минимальному порогу;
медицинская страховка.

Главная цель – это легальное трудоустройство. При этом имеющийся пакет документов должен подтверждать намерения иностранца, который планирует работать в Польше.

Насколько выгодными оказываются условия для молдаван?

Многие жители Молдавии рассчитывают на то, что условия трудоустройства будут радовать. Однако имеющиеся надежды оправдываются далеко не всегда. Итак, к чему следует подготовиться перед трудоустройством в Польше?

Зарплата 800 – 1000 долларов в месяце. Курс злотого к доллару не позволяет рассчитывать на легкое получение заработка. Вакансии с низким уровнем квалификации или ее отсутствием позволяют зарабатывать около десяти злотых в час, поэтому 800 – 1000 долларов удастся заработать только с насыщенным графиком. В месяц придется работать 250 – 315 часов, причем без учета выходных продолжительность рабочего дня составит 8,5 – 10,5 часов. Если будут выходные, нагрузка в будние возрастет. Таким образом, график выдержит далеко не каждый человек.
Лояльность работодателей. В Польше не все работодатели отличаются порядочностью. Более того, если владелец компании часто нанимает иностранцев, он хуже относится к ним и воспринимает их только в качестве дешевой рабочей силы. Для того, чтобы остаться довольными, желательно обращать внимание на репутацию компании.
Предоставление комфортного жилья. На самом деле работодатели не всегда обеспечивают комфорт своим сотрудникам. Возможно, придется жить с 6 – 10 людьми в одной комнате, которая окажется обставленной двухъярусными кроватями. Такие комнаты сравнимы с обычными хостелами в Молдове.

Изучая отзывы о работе в Польше для молдован в 2022 году, можно убедиться в том, что далеко не каждый работодатель может предоставить хорошие трудовые условия своему потенциальному работнику. Только ответственный подход к изучению всех вакансий позволит выбрать наиболее выгодное предложение для использования шанса трудовой эмиграции в Польшу.

Работа для молдован

Находят ли молдаване с биометрическими паспортами работу за рубежом в Европе

Стоит сразу отметить, что, несмотря на, казалось бы, прогресс в отношениях между Евросоюзом и Молдовой, сам по себе биометрический паспорт, равно как и безвизовый режим, не дает никакого права осуществлять работу как в Европе, так и других странах по всему миру.

Молдова не является в настоящее время членом Евросоюза и нужно трудовое разрешение. Но такой документ может несколько облегчить трудоустройство и при наличии визы и необходимых документов обезопасить работника при поездках за границей.

Вернуться к оглавлению

Вакансии в Польше

Есть ряд европейских стран, которые приветствуют трудовую эмиграцию, одной из таковых является Польша. Но нужно понимать, что работа в Польше по биометрическому паспорту для молдавских граждан не всегда может оправдать ожидания, так как чаще всего это не особо высокооплачиваемая работа.

Зато заработные платы явно выше тех денег, что предлагают молдавские работодатели на аналогичных должностях. Но нужно понять, по какой системе действовать, чтобы добиться оптимального результата.

Для начала нужно рассмотреть множество вакансий и связаться с работодателем. Несмотря на то, что без оформления дополнительной визы легально трудоустроиться не удастся, в Польше, если работодатель даст согласие, работа по биометрическому паспорту – это вполне реально.

Но сначала нужно записаться на собеседование и обсудить все эти моменты напрямую, не доверяя всевозможным посредникам и сомнительным фирмам.

Что касается вакансий, которые обычно предлагаются в Польше для молдаван с биометрией, это в основном:

маляр;
официант;
строительные специальности;
швея;
упаковщик;
столяры и обивщики;
сантехники;
няни.

Тем не менее, рабочая виза нужна в странах Евросоюза – это залог отсутствия вопросов и проблем с миграционной службой, так как наличие разрешительного документа на осуществление трудовой деятельности убережет от возможных запретов для последующих въездов, как в Польшу, так и другие страны шенгенского соглашения.

Поэтому обычно требуются следующие документы:

пригласительное письмо от работодателя;
заполнение анкеты и заявления для рабочей визы;
заключение договора с фирмой;
медстраховка.

Но, пожалуй, главное достоинство биометрического паспорта для людей с Молдовы, ищущих работу – это более удобное пересечение границы. Вместе с безвизовым режимом не нужно оформлять массу документов, пересматривать различные визы и выбирать оптимальную для цели визита.

Теперь достаточно предъявить биометрический документ на границе и отправиться в нужную страну, посмотреть и узнать больше о возможном месте работы на будущее, а также решить какие-либо вопросы без лишней возни опять же с документами и дополнительными разрешениями.

Зарплаты в Польше начинаются от 3000 злотых.

Вернуться к оглавлению

Заработные платы в Польше

Таблица: часовой оклад по разным специальностям

Таблица: средний месячный оклад по разным специальностям

Таблица: заработная плата в Польше по отраслям

Вернуться к оглавлению

Работа и вакансии в Германии

По биометрическому паспорту также есть работа в Германии. Несмотря на то, что в этой стране зарплаты в целом выше, по сравнению с Польшей, и оплата чаще всего почасовая, можно рассчитывать в основном на строительные специальности с окладом от 7 евро в час.

Есть в Германии и другие вакансии, зарплату могут выдавать раз в неделю, за час обычный рабочий так может заработать примерно 11 евро, за день 90 евро, а за месяц от 1600 до 2 тыс. евро.

Таблица: средние заработные платы в ФРГ по профессиям

Вернуться к оглавлению

Возможен ли самостоятельный поиск работы?

Документальные требования

приглашение от работодателя, которое представляет собой специальное разрешение;
анкета и подписанное заявление для получения рабочей национальной визы;
оформленный договор с польской компанией, где уровень зарплаты должен соответствовать официальному минимальному порогу;
медицинская страховка.

Организация рабочего процесса иностранцев в РФ

Правила работы иностранцев в России закреплены на законодательном уровне. Нормативными актами установлено, что руководитель предприятия или организации вправе принять на работу только такого иностранца, который получил специальное разрешение. В то же время иностранец устраивается на работу, только после получения такого разрешение.

Этот пункт не касается тех иностранцев, которые живут в России на постоянной основе. Если гражданин Молдовы имеет вид на жительство в РФ, он может устраиваться на работу беспрепятственно.

С 2015 года иностранцев трудоустраивают в России по новым правилам. Эти новшества затронули оформление разрешительных бумаг на работу. Их заменили патентом. Теперь иностранцы, которые приезжают в Россию с целью устроиться на работу, должны получить патент.

Если иностранец подписывает трудовое соглашение с ИП или юр. лицом, он должен иметь, кроме патента еще и разрешение на трудовую деятельность. Патент относится к обязательным бумагам для приема на работу граждан, которые въезжают в Россию из стран с безвизовым режимом.

Гражданин Молдовы сможет оформить заявку на выдачу патента только тогда, когда у него будет миграционная карта с пометкой «работа» в графе «цель выезда».

Имея на руках эту карту, иностранец сможет подать заявку на оформление патента.

Вернуться к оглавлению

Работа в Европе | вакансии

работа в Польше

работа в Венгрии

работа в Литве

работа в Эстонии

работа в Швеции

работа Франция

работа в Дании

работа в Германии

работа в Австрии

работа в Чехии

работа в Нидерландах

работа в Норвегии

работа в Италии

работа в Испании

работа в Словакии

Allianz Hauptvertretung Eleanora Kiselman

TOP вакансии
Популярные

–> работа в Норвегии Работа в Норвегии для мастеров внутренней отделки и ремонта Воскресенье в 09:27 –>KRISTEN.UG –> –> работа в Германии Водитель категории СЕ 5 Дек 2022 –> –> –> работа в Германии Работа в Германии на заводе 5 Дек 2022 –> –> –> работа в Германии Нужны водители, официальное трудоустройство 5 Дек 2022 –> –> –> работа в Германии Бесплатная вакансия в Германии 5 Дек 2022 –> –> –> работа в Германии Требуются работники на завод 1 Дек 2022 –> –> –> работа в Польше Работа без посредников на завод 1 Дек 2022 –> –> –> работа в Германии мужчины до 50 лет, работа на ферме 1 Дек 2022 –> –> –> работа в Германии Набор в Германию 1 Дек 2022 –> –> –> работа в Бельгии Легальная работа в Бельгии 1 Дек 2022 –> –> –> работа в Германии Уборка частных домов 1 Дек 2022 –> –> –> работа в Германии Работа в Германии Гамбург 1 Дек 2022 –> –> –> работа в Польше Ищу работника на склад ROSSMANN 1 Дек 2022 –> –>

JoLoTex GmbH. Работа в Берлине

EU rabota – вакансии

Работа в Европе | вакансии –>

Работа в Европе | вакансии –>

Работа в Европе | вакансии –>

Работа в Европе | вакансии –>

Работа в Европе | вакансии –>

Работа в Европе | вакансии –>

Работа в Европе | вакансии –>

Работа в Европе | вакансии –>

Работа в Европе | вакансии –>

Работа в Европе | вакансии –>

Работа в Европе | вакансии –>

Работа в Европе | вакансии –>

Работа в Европе | вакансии –>

Работа в Европе | вакансии –>

Работа в Европе | вакансии –>

Работа в Европе | вакансии –>

Работа в Европе | вакансии –>

Работа в Европе | вакансии –>

Работа в Европе | вакансии –>

Работа в Европе | вакансии –>

Работа в Европе от Агентств из России | Белоруссии | Украины

Работа в Европе от Агентств –>

Работа в Европе от Агентств –>

Работа в Европе от Агентств –>

Работа в Европе от Агентств –>

Работа в Европе от Агентств –>

Работа в Европе от Агентств –>

Работа в Европе от Агентств –>

Работа в Европе от Агентств –>

Работа в Европе от Агентств –>

Работа в Европе от Агентств –>

Работа в Европе от Агентств –>

Работа в Европе от Агентств –>

Работа в Европе от Агентств –>

Работа в Европе от Агентств –>

Работа в Европе от Агентств –>

официальная работа в Европе, Германии, Норвегии, Литве, вакансии от работодателей, агентств по трудоустройству на сайте бесплатных объявлений для русских, белорусов, украинцев. Граждан из Казахстана, Узбекистана. водителем, электриком, сиделкой по контракту без знания языка, биометрии.

Работа в Европе | Германии | Норвегии |Литве |Польше |Дании |Австрии |Италии | Чехии | Венгрии. Вакансии и объявления от работодателей, трудоустройство в Европе от Агентств

EU rabota – партнеры

Regensburger Straße 104
90478 Nürnberg
Telefon: 0911/179-0
Telefax: 0911/179-2123
E-Mail: Zentrale@arbeitsagentur.de
© Bundesagentur für Arbeit

EU rabota – новости

Воевудское приглашение! Гарантия!

Делаем в кратчайшие сроки – месяц!
Ditola, Sp. z o.o., Варшава, PL
менеджер: +48 730 381 170

Услуги по трудоустройству в Польше

Бесплатные вакансии
Легальное трудоустройство
менеджер: +48 730 381 170

Работа для молдован

Находят ли молдаване с биометрическими паспортами работу за рубежом в Европе

Молдова не является в настоящее время членом Евросоюза и нужно трудовое разрешение. Но такой документ может несколько облегчить трудоустройство и при наличии визы и необходимых документов обезопасить работника при поездках за границей.

Вернуться к оглавлению

Вакансии в Польше

Но сначала нужно записаться на собеседование и обсудить все эти моменты напрямую, не доверяя всевозможным посредникам и сомнительным фирмам.

Что касается вакансий, которые обычно предлагаются в Польше для молдаван с биометрией, это в основном:

маляр;
официант;
строительные специальности;
швея;
упаковщик;
столяры и обивщики;
сантехники;
няни.

Поэтому обычно требуются следующие документы:

пригласительное письмо от работодателя;
заполнение анкеты и заявления для рабочей визы;
заключение договора с фирмой;
медстраховка.

Но, пожалуй, главное достоинство биометрического паспорта для людей с Молдовы, ищущих работу – это более удобное пересечение границы. Вместе с безвизовым режимом не нужно оформлять массу документов, пересматривать различные визы и выбирать оптимальную для цели визита.

Зарплаты в Польше начинаются от 3000 злотых.

Вернуться к оглавлению

Заработные платы в Польше

Таблица: часовой оклад по разным специальностям

Таблица: средний месячный оклад по разным специальностям

Таблица: заработная плата в Польше по отраслям

Вернуться к оглавлению

Работа и вакансии в Германии

Таблица: средние заработные платы в ФРГ по профессиям

Вернуться к оглавлению

Возможен ли самостоятельный поиск работы?

Документальные требования

приглашение от работодателя, которое представляет собой специальное разрешение;
анкета и подписанное заявление для получения рабочей национальной визы;
оформленный договор с польской компанией, где уровень зарплаты должен соответствовать официальному минимальному порогу;
медицинская страховка.

Организация рабочего процесса иностранцев в РФ

Имея на руках эту карту, иностранец сможет подать заявку на оформление патента.

Вернуться к оглавлению

Немец был в шоке, когда узнал размер пенсий в России

Немецкий журналист по имени Томас, побывав в России, решил сравнить уровень жизни пенсионеров в нашей стране и в Германии. Он часто слышал, что российские старики живут очень бедно, несмотря на это, результаты личного исследования этого вопроса повергли его в шок: неужели пенсионеры в России имеют такие пенсии?

Чем отличается жизнь пенсионеров в России и Германии

Идея сравнения уровней жизни пенсионеров пришла Томасу во время разговора с его российскими друзьями:

«Я начал спрашивать себя, как выглядит реальная покупательная способность среднего пенсионера в Германии и России, если вычесть ежемесячные постоянные расходы и сравнить, на что остается жить потом».

По его словам, в России существует стереотип о том, что немецкие пенсионеры только и делают, что отдыхают на курортах Средиземного моря, в то время как российские пенсионеры голодают.

Он решил вычесть из пенсий все обязательные платежи и посмотреть, что останется старикам на жизнь.

Его статья была написана в 2018 году. За основу он брал пенсионеров из Гамбурга и Санкт-Петербурга:

«Средняя пенсия в России составляет около 190 евро в месяц. Действительно, это очень мало. В Германии среднюю пенсию определить не так просто, она составляет около 1060 евро для мужчин на западе и около 530 евро для женщин на востоке, поэтому разница между востоком и западом или женщинами и мужчинами очень велика. В настоящее время средняя пенсия в Германии составляет 860 евро».

Чтобы считать было легче, он округлил данные показатели до 200 и 1000 евро соответственно.

Читайте также:

Средняя зарплата в Бельгии в 2022 годах

Первое, что его удивило, так это то, что в России нет большого разрыва между пенсиями мужчин и женщин. Иногда пенсии женщин даже выше, чем у мужчин. В Германии же дела обстоят иначе, женщины получают пенсию в среднем на 30% ниже.

Далее, он отметил, что абсолютное большинство пенсионеров в России имеют собственное жилье. Это связано с тем, что квартиры им выдали еще в СССР, а при России они их получили в собственность. В свою очередь, в Германии большая часть пенсионеров живет в съемном жилье. Средний размер платы за аренду составляет 400–500 евро. Если квартиросъемщик проживает постоянно, то это, как правило, 400 евро.

Помимо арендной платы немецкий пенсионер обязан оплачивать социальные взносы в размере 114 евро.

Итого после вычета указанных платежей у пенсионера остается 486 евро на жизнь.

В свою очередь, у российского пенсионера после вычета этих платежей остается все те же 200 евро, ведь он не платит ни социальные взносы, ни за аренду жилья.

«Я предполагаю, что у двух наших пенсионеров нет машины, но они пользуются местным общественным транспортом. Проездная карта стоит в Гамбурге 62,20 евро, так что у нашего гамбургского пенсионера осталось 424 евро. Российский пенсионер бесплатно пользуется местным общественным транспортом, он получает абонемент на месяц в Санкт-Петербурге по пенсионному удостоверению бесплатно».

Таким образом, у немецкого пенсионера осталось 424 евро. А у российского опять же 200 евро.

Пришло время вычесть услуги ЖКХ. Тут мне не совсем понятны расчеты Томаса, а именно почему он взял за основу плату в России в размере 30 евро и откуда такая субсидия в 50%. Тем не менее его расчёты следующие:

“Дополнительные расходы на проживание взяты на квартиру площадью 70 квадратных метров в Гамбурге по цене 218 евро, у нашего гамбургского пенсионера теперь на жизнь только 206 евро. В Петербурге наш российский пенсионер также должен оплачивать дополнительные расходы, которые составляют около 30 евро за такую квартиру площадью 70 квадратных метров, но, как пенсионер, ему возмещают 50% от этой суммы, поэтому он платит только 15 евро и, таким образом, имеет 185 евро на жизнь”.

Таким образом, после вычета всех обязательных платежей у немецкого пенсионера осталось 206 евро, а у российского 185 евро.

Считать дальше он отказался, так как он прекрасно понимал, что цены в Германии на продукты и лекарства намного выше, чем в России, а это означало бы, что уровень жизни среднестатистического пенсионера в Германии ниже, чем в России, что он бы не смог для себя принять. Полную статью можно прочитать тут – оригинал на немецком языке.

Мнение автора

На мой взгляд, подсчеты в корне не верны с самого начала, когда журналист округлил среднюю немецкую пенсию с 860 евро до 1000 евро, прибавив аж 140 евро.

Если считать все по правилам, то расчет будет следующим: от 860 евро следует отнять 114 евро социального взноса, 450 евро средней аренды жилья, 218 евро платы за ЖКХ и 62 евро за проезд. Итого, у немецкого пенсионера остается 16 евро (1400 рублей).

Что касается пенсионеров в Санкт-Петербурге, то средняя пенсия там равна на сегодняшний день 185 евро. Отнимаем отсюда 14% на услуги ЖКХ, ведь на остальное можно оформить субсидию (ст. 2 закона СПб от 11 июля 2005 года № 403-48), и получаем, что у среднестатистического пенсионера остается 159 евро (14 250 рублей).

Так почему в России до сих пор есть люди, которые верят, что пенсионеры в Германии живут лучше?

Бассейн, спортзал, пенсия в 1200 евро и никакого стресса: как живут пенсионеры в Германии

«Наташа, чем отличаются пенсионеры в Германии от наших, российских?» – спросила я на днях свою подругу Наталью Сикорскую, которая сейчас живет с мужем на юге Германии, на границе со Швейцарией и Австрией. Это после того, как она опубликовала в Фейсбуке фотографии родителей своего немецкого мужа, которые уже давно на пенсии.

Вот какие комментарии были под снимками: «Моя 83-летняя свекровь спешит с подругами в ресторан праздновать 89-й день рождения той, что с коляской. Жизнелюбие, оптимизм и активность зашкаливают! Всем того же желаю! Особенно в столь почтенном возрасте.» А еще она немного рассказала о свекре и свекрови – Вольфганге и Ренате Элен, которые живут в долине Мозеля, в федеральной земле Рейнланд-Пфальц: «Замечательные родители моего мужа! Жизнерадостные, активные, всегда открытые ко всему новому. Им по 83 года. Но их планам на ближайшее и отдаленное будущее позавидуют молодые! Вольфганг, мой свекр, старается не располнеть, сидя дома из-за короны. Поэтому, дабы соблюдать диету, не ест в среднем по 2–3 дня в неделю. Только пьет. На нашу обеспокоенность принимает ли он витамины, с удивлением ответил: «Я пью вино. Зачем мне витамины?» Он не ест. Но вино – это святое. Как и его вера в полезность вина в любом случае. Логика железная, проверенная временем. Обожаю моего свекра!»

Позже Наталья добавила, что и Вольфганг, и Ренате водят машину. В 80 лет Ренате впервые прыгнула с парашютом – это был подарок одного из сыновей. А летом 2019 года супруги-пенсионеры побывали в России.

Прочитав этот позитивный пост, я и попросила ее поделиться наблюдениями за жизнью немецких пенсионеров. Честно говоря, некоторые детали стали просто открытием. Впрочем, судите сами. Вот что она рассказала.

«Сколько ты гуляешь ежедневно?»

Продолжительность жизни в Германии (по данным на 2016 год) составляет для мужчин – 78,3 года, для женщин – 83,2 года. Одна из самых долгих в Европе. Это связано с хорошим медицинским обслуживанием, хорошей экологией и, что немаловажно, на мой взгляд, с привычкой к здоровому образу жизни и спорту. Что это значит? Это значит, что если ты в Германии пришел к врачу с жалобами, тебя, помимо специальных вопросов о болезни, обязательно спросят о том, как и сколько ты гуляешь ежедневно, достаточно ли ты активен… И пропишут обязательные прогулки на свежем воздухе, езду на велосипеде, плавание и другое. Обязательно скажут, сколько килограммов желательно сбросить к следующему посещению врача.

В Германии люди живут не просто долго, а имеют высокое качество жизни на пенсии, здоровы и очень активны физически. Они имеют свободное время, чтобы посещать бесплатно, по медицинской страховке, бассейны, группы здоровья. И сами по себе они ведут достаточно активный спортивный образ жизни. При этом хорошо и качественно едят. Реально стараются не стрессовать. Как им это удается?

Велосипед, бассейн, спортзал

К пенсии обычно выплачены все кредиты, дети живут отдельно. В Германии не принято им помогать или как-то активно вникать в их проблемы. Пенсии не слишком большие, но вполне достаточные, чтобы не отказывать себе в качественных продуктах питания, а медикаменты и обслуживание доступны по страховке. Почти у каждого к этому возрасту свой небольшой сад, чтобы там с любовью высаживать цветы. У многих даже хватает денег, чтобы путешествовать.

Немцы – большие приверженцы семьи. Но не в том плане, чтобы «тащить» на себе заботы детей или внуков. А в том, что все праздники и выходные в кругу семьи – это норма. Это политика государства. Здесь на законодательном уровне запрещено работать в воскресенье. От слова «совсем». Закрыто абсолютно все: магазины, в том числе и продуктовые, аптеки, рынки. Кроме ресторанов, спортзалов, театров и кинотеатров. Воскресенье немцы проводят в семье и с семьей. Только так. Так устроено их общество.

Семьи вместе совершают прогулки на велосипедах, идут в бассейны, в спортзалы, обязательно с детьми, потом в ресторан, ужинать. Все дороги по воскресеньям отдаются велосипедистам. Семья из 3–5 человек, где каждый на своем велосипеде, обычное дело для Германии. Первое, что я купила себе здесь, – это велосипед. То, что по воскресеньям закрыты магазины, даже аптеки и большинство заправок, вынуждает людей планировать все заранее. Здесь все планируют. Всегда. А поскольку работающие люди имеют стабильный и достойный доход, независимо оттого, кем ты работаешь, люди могут планировать, и делают это вперед на несколько месяцев и даже лет. Они не боятся потерять зарплату или работу, спокойно планируют большие покупки, отпуска. Таким образом тоже исключают стресс. Все, что делается спонтанно, считается ненужным стрессом. Это наше ключевое отличие от немцев. Немцы никогда не поймут, как можно вдруг заработать денег и за один день решить рвануть в отпуск. Это же стресс! У них ничего не бывает вдруг. Скучно реально. Но зато без стресса и лишних эмоций.

Нет партнерства – нет семьи

Так немцы планируют и пенсию. Они заранее знают, на что смогут рассчитывать, какой доход у них будет, и готовы к этому. Даже если этот доход по немецким меркам весьма скромный, но он ожидаемый, а значит все продумано и запланировано.

Долгой и качественной жизни на пенсии способствует и выбор партнера. Не мужа или жены, а именно партнера. Далеко не все живут в браке. Немцы выбирают себе именно партнера. Это значит, что все обязанности по дому, по семейному бюджету, воспитанию, выгуливанию детей и домашних животных, все нагрузки будут распределены между партнерами равномерно. Так что никто в паре не будет чувствовать себя замученным бытом или необходимостью в одиночку обеспечивать семью. Все решения принимаются совместно. Иначе, если не будет партнерства, то не будет и семьи. Это тоже снижает уровень напряженности и стресса у людей.

Я считаю, что здесь законодательно обеспечивается, а обществом поддерживается спокойная, уравновешенная жизнь. И это, конечно, переносится на пенсионный образ жизни. Скучно? Но зато спокойно.

Пенсия – это свобода жизни для себя

Немцы лишены тяги к роскоши. Они любят только дорогую технику и машины. Все остальное – одежда, обувь, дома – должно быть практичным и качественным. Никто не ходит на каблуках или с украшениями. У большинства женщин нет и никогда не было французских духов, независимо от их дохода. Это просто считается необязательным и даже дурным тоном. Но зато практичность здесь уважают, многие вещи носят подолгу, потому что им нет сносу. Да, женщины не выглядят красивыми и лишены изящества, но зато обычно у них чистая кожа, здоровые волосы, крепкое здоровье. Это то, что они имеют к пенсии.

Многие люди здесь очень ждут выхода на пенсию, чтобы начать выращивать розы, изучать иностранные языки, путешествовать, хотя бы по Европе. Пенсия для них – это свобода жизни. Полноценная свободная жизнь для себя! Кстати, средний размер пенсии в Германии сейчас составляет около 1200 евро. Если ниже этой суммы, то включаются всевозможные выплаты и пособия: на жилье, на лечение, разные доплаты. Нет, это не очень много. Это средняя. И не самая большая в Европе. А еще у немцев коммуналка высокая. Любые услуги в сфере сервиса стоят дорого, а вот продукты – очень дешево.

Вот так живут немецкие пенсионеры. Что-то нам покажется странным и удивительным, а что-то правильным и даже восхитительным.

Читателям «Околицы» супруги Вольфганг и Ренате передают привет из их деревни. Желают всем оставаться здоровыми и активными и приглашают в гости в Германию. Они считают, что у людей из России и Германии много общих интересов. И было бы хорошо иметь возможность больше общаться. Например, они готовы поделиться рецептами традиционной немецкой рождественской выпечки.

А если бы вы, дорогие читатели, написали письмо в Германию о своей жизни, о чем бы вы рассказали?

На что хватает денег пенсионерам в Германии

Пенсия в Германии для переселенцев интересует многих людей, которые выбирают эту страну для постоянного места жительства и собираются встретить здесь свою старость.

Сегодня население ФРГ составляет почти 83 млн. человек. Из них 10, 1 млн. жителей (12%) являются иностранцами.

Несмотря на то, что в Германии выходят на пенсию в 67 лет, каждый пятый житель является пенсионером. Специалисты прогнозируют, что при постоянном росте числа пенсионеров к 2035 году показатель может увеличиться на 5 – 7 миллионов. А вот улучшить баланс между трудоспособными гражданами и пенсионерами не в силах будут даже иммигранты.

Надо отдать должное правительству ФРГ, которое постоянно проявляет заботу о пожилых гражданах. В стране регулярно пересматриваются социальные пакеты и разные выплаты для незащищенных групп населения. Это позволяет обеспечить им достойную жизнь. Особенно сейчас, когда пандемия добавила сложностей.

Пенсия в Германии для переселенцев: претенденты на получение

Законодательство и Пенсионный фонд страны обозначили категории граждан, которые имеют право на получение пенсий.

В их перечень входят следующие лица:

лица по достижении пенсионного возраста;
работники, не достигшие возраста выхода на пенсию, но которые в течение 45 лет выплачивали взносы;
люди любого возраста, которые утратили работоспособность в результате травмы на производстве или профессионального заболевания;
лица, находящиеся на иждивении, утратившие кормильца, включая вдов;
люди, работавшие на предприятиях с опасными условиями; для них срок выхода на пенсию составляет 60 лет;
женщины, рожденные до 1952 года, которые имеют право выйти на пенсию в 60 лет;
граждане, имеющие стаж работы менее 5 лет и получающие специальное социальное пособие.

В категорию граждан для получения пенсии ФРГ также включены лица с официальным трудоустройством не менее 5 лет. Они получают зарплату, из которой делаются отчисления в пенсионный фонд ФРГ.

Пенсионное страхование в Германии

Пенсионный возраст для всех в Германии начинается по-разному. Есть специальная шкала, где в зависимости от возраста рассчитывается срок ухода на пенсию. Молодёжь, в том числе и я, должна работать до 67 лет. Люди постарше уходят на пенсию в интервале между 65 и 67. Разрешается уходить на пенсию раньше или продолжать работать после достижения пенсионного возраста. Я точно не узнал, что произойдёт в том или ином случае с суммой выплат, но такие детали можно выяснить и попозже. Сейчас обсуждается возможность работать до 80 лет, но с ограничениями по зарплате и только для тех, кто желает этого.

После пяти лет беспрерывных пенсионных взносов, при условии что плательщик старше 27 лет, фонд присылает торжественное письмо с извещением о том, что теперь работнику полагается немецкая государственная пенсия. Там указано, какова будет пенсия, если бросить работать прямо сейчас, если продолжать работать на эту же зарплату до достижения пенсионного возраста и если сохранить текущие темпы роста зарплаты. Очень хорошие параметры, надо сказать! Сразу всё становится понятно. Если человек продолжает платить взносы, ежегодно фонд высылает новые цифры достижений.

Пенсионная система остаётся фундаментальным инструментом сохранения доходов пожилых немцев. В будущем ожидается введение минимальной ренты, стабилизация взносов в фонды и выплат пенсионерам, улучшение условий выхода на пенсию при потере трудоспособности, дальнейшие развитие пенсионного страхования.

Пенсия в Германии для переселенцев. Какой размер минимальной пенсии и от чего он зависит?

В ФРГ стандартным размером базовой пенсии считается 1,250 евро. Но получать ее могут люди с трудовым стажем больше 45 лет и заработной платой не менее 3,900 евро ежемесячно. Граждане без 5‑летнего трудового стажа, которые получали небольшую зарплату, могут рассчитывать на материальную помощь от государства (Grundsicherung).

Как правило, Пенсионный фонд Германии отправляет уведомления людям, отработавшим 5 лет. Им сообщают, что их минимальная пенсия будет составлять 380 евро, независимо от национальности граждан. На размер могут повлиять дополнительные коэффициенты. Также размер пенсионного пособия зависит от общего получаемого дохода. Но если он ниже прожиточного минимума, в размере 789 евро, то пенсионер может воспользоваться правом и обратиться в управление социального обеспечения за получением государственной помощи.

Для данной категории людей предусмотрены минимальные выплаты:

404 евро – одиноким родителям;
364 евро на одного человека – малоимущим семьям;
324 евро – взрослым, проживающим вместе.

Кроме этого, вышеназванные лица могут получать частичную компенсацию за аренду квартиры, расходы на коммунальные услуги, покупку медикаментов или продуктов питания.

Базовое пособие — здесь все просто

Когда человек достигает пенсионного возраста, или более нетрудоспособен, то он имеет право получать пенсию — базовое пособие, или Grundsicherung.

Будьте уверенны, без помощи государства не останетесь! Здесь заботятся о людях… Даже немецкие пенсионеры иногда обращаются в социальную службу для того, чтобы попросить начисление дополнительной помощи — оплаты квартиры, отопления…

Если за месяц доход составляет менее 789 евро, то базовое пособие тоже можно просить. Сумма его не так велика, всего 324 до 404 евро. Это только «чистое» пособие. К нему добавляются деньги для оплаты жилья, отопления. Могут быть выданы средства для ремонта, например. Вы можете обращаться в социальную службу за получением дополнительных средств, но нужно будет обосновать.

Ремонт, оплата жилья и т.д оплачиваются по факту расходов — должны быть сохранены все чеки. Кстати, вы уже читали статью про налоги?

Особенности расчета пенсии

Для пенсионных начислений в ФРГ используется следующая формула:

Rente = EP × ZF × RAF × aRW

Разберем подробнее из чего состоит формула:

Rente – размер пенсии, который рассчитывается путем умножения коэффициентов, заработанных человеком за весь период трудовой деятельности;
EP – сумма накопленных пенсионных баллов, которые зависят от разницы между зарплатой пенсионера и среднего показателя в стране;
ZF – размер выходного коэффициента; в случае выхода на пенсию в установленный срок этот коэффициент составляет 1; если человек вышел на пенсию раньше или позже, то снижение или увеличение показателя происходит пропорционально;
RAF – показатель, объединяющий разные начисления: коэффициент старости – 1, коэффициент инвалидности – 0.5, коэффициент для вдовы или иждивенца – 0.5;
aRW – цена пенсионного балла, указываемая в евро; она рассчитывается с учетом данных общей экономической ситуации в стране, размеров отчислений, демографического положения.

Как переводили пенсию раньше

Процедура перечисления пенсионных средств эмигрантов именно в Германию имеет долгую бюрократическую историю. Граждане РФ, прибывшие в Германию с 1991 по 2005 г.г., не могли заработать на новом месте достойную пенсию, поэтому становились на учёт в социальные службы, где получали доплату до уровня прожиточного минимума в стране. Социальные службы требовали постоянного подтверждения размеров российской пенсии, так как это оказывало влияние на социальные выплаты.

Между Россией и Германией отсутствует соглашение о социальном обеспечении эмигрантов, поэтому проблемы добывания справок и подтверждений ложились на плечи самих пенсионеров, эмигранты испытывали трудности при получении своих кровных из России, пока в 2001 г., процедура не была более или менее отрегулирована.

С 2001 по 2015 г.г. перевод начисленной пенсии за пределы России был максимально удобен для эмигрантов: при выезде за границу пенсионер не меньше, чем за месяц, должен был предупредить ПФ о том, что уезжает на ПМЖ в другую страну.

Варианты получения денег:

Заявление в головной офис ПФ РФ о перечислении денег с указанием счёта, открытого в Германии. Рубли переводились в евро по самому выгодному курсу ЦБ РФ.
Открытие международной банковской карты и пользование ею в Германии при оплате покупок. За пользование картой взимался незначительный процент за услуги банка.
Доверенность на лицо, которое будет получать пенсию в России и отправлять деньги через систему международных переводов, WesternUnion, например. Перевод данным способом требует уплаты процентов в пользу банка и зависит от страны перевода и размера переводимой суммы.
Копить деньги на счету и приехать за ними лично через определённое время. Расходы на перелёт из Европы в Россию и обратно могут не оправдать цели поездки.

Наиболее приемлемым считался вариант прямого перевода денег на счёт в Германии.

С 01.01.15 вышло в свет постановление Правительства РФ о новом порядке выплаты пенсий тем, кто выехал за границу на ПМЖ. Согласно новым правилам выплаты пенсии производятся на территории России по-прежнему: на счёт пенсионера в банке или на пластиковую карту.

Перечисление денег невозможно с использованием прежних каналов ни тем, кто находится на заслуженном отдыхе давно, ни новоиспечённым пенсионерам.

Пенсионные налоги

Обращаем внимание, что в Германии подлежит налогообложению часть пенсии, приносящая прибыль. Все немецкие пенсии имеют бездоходную часть, которая выплачивается за счет уже внесенных взносов, и доходную часть, которая формируется из процентов на ранее внесенные средства, привлеченные взносы прочих лиц, а также облагается налогом.

При расчете налога за основу берется время выхода человека на пенсию.

Например, человек приобрел статус пенсионера до 2005 года или непосредственно в 2005 году. Ему необходимо выплачивать от части пенсии, превышающей Grundfreibetrag (необлагаемый налогом минимум – 9,000 евро в год для одиноких и 18,000 евро для семьи), половину нынешней налоговой ставки. Напомним, что в 2022 году средний показатель необлагаемых налогом пенсий составил 22% пенсий. После увеличения размера пенсионных выплат с 1 июля 2022 года ряды пенсионеров, которым придется платить подоходный налог, увеличатся до 50 тыс. человек.

Российские пенсии в Германии

Многих россиян, собирающихся переехать жить в Германию, интересуют особенности учета российских начислений. Также люди, приближающиеся к пенсионному возрасту, интересуются учётом компенсационных отчислений. Согласно нынешним реалиям, компенсационные отчисления из пособий, полагающихся переселенцам, не вычитаются.

На фоне практически повсеместного учёта российских пенсионных отчислений, россиян интересует и другой вопрос. Так, помимо учёта начислений, русских эмигрантов интересует возможность покрытия разнообразных частых страховок.

Важно учитывать, что при учёте российских пенсионных отчислений немецкие чиновники действуют достаточно специфически. Они предпочитают использовать удобную им практику ежемесячного учёта отчислений. Таким же образом осуществляется учёт пенсионных отчислений по адресу коренных немцев.

Российский эмигрант обязуется предъявить документ, в котором содержится размер пенсионных отчислений. В обязанность пенсионеру вменяется информирование сотрудников уполномоченного органа относительно всех изменений, касающихся его пенсии. Когда и как пенсионер получает отчисления, немецкого чиновника не интересует.

Неприятная новость

Не так давно россияне, постоянно проживающие на территории немецкого государства, были неприятно поражены. Согласно существующему законодательству, с января 2015 года россияне, проживающие за границей, не имеют возможности получать свои пенсионные отчисления.

Пенсионное удостоверение российского пенсионера

Зачисление пенсии для россиян производится только на территории российского государства. Перевод сохраняется для тех россиян, которые смогли переоформить свои пенсионные отчисления на счета за границей. Российская пенсия, оформляемая впервые, переводиться за границу не будет.

Статистика утверждает, что на сегодняшний день на территории Германии проживает около 29% россиян пенсионного возраста. Перед отъездом за границу большинство россиян поспешили оформить перевод своих пенсионных отчислений на зарубежные счета.

Но несколько десятков тысяч россиян лишились возможности отвечать требованиям немецких ПФ, в обязанность которых входит учет зарубежных пенсионных отчислений.

Как получить деньги

Главным источником российских пенсионеров, проживающих на территории немецкого государства, является соц. пособие, которое определяется как “базовое обеспечение в старости”. Также существует пособие для поздних переселенцев.

Для отчисления этих пособий необходимо вести учёт постороннего дохода. К постороннему доходу относятся и российские пенсионные отчисления. Если россиянин получает ту или иную сумму российской пенсии, то размер немецкого пособия снижается на аналогичную сумму.

Русские пенсионеры в Германии

Процедура получения российских отчислений – процесс достаточно длительный и сложный. Человек, желающий получать российскую пенсию за границей, обязуется открыть в Сбербанке текущий счёт. Если россиянин физически не может находиться в России, он может прибегнуть к услугам фирмы-посредника. Услугой физического лица россиянин воспользоваться не может.

По пути повышения пенсий

По данным на 01.07.2019 был зафиксирован официальный рост пенсионных выплат в Германии, благодаря принятому правительством решению. После повышения пенсия лиц, проживающих в западных регионах страны, увеличилась на 3,18%, на востоке – на 3,91%. То есть в расчет пенсии в 1000 евро «западные» надбавки составили 31,80 евро, а «восточные» – 39,10 евро. Сейчас правительство ставит своей задачей уравнять пенсии между жителями востока и запада до конца 2024 года. В данный момент размер «восточной пенсии» составляет 96,5% от «западной пенсии».

Другие пути получения пенсии в Германии

Бывает так, что человек по состоянию здоровья не может работать. В этом случае он имеет право подать запрос на досрочный выход на пенсию и при этом количество его пунктов увеличивается. Этот процесс очень нелёгкий, надо доказать полную потерю работоспособности. Если человек может работать хоть как-то, то скорее всего пенсию досрочно он не получит.

Не только работа приносит пункты в пенсионную страховку. Также определённые начисления производятся за уход за родственниками, за воспитание детей, службу в армии. Даже если человек потерял работу и ищет новую, в течение года взносы в пенсионную страховку ему будет оплачивать государство.

Пожилые мигранты переезжают из Германии обратно на Родину и получают там немецкую пенсию.

Немецкие пенсионеры за границей

Что интересно, разрешено получать пенсию, проживая за границей. Однажды я видел передачу по ТВ, как немецкие пенсионеры уехали жить куда-то в Африку и жили там на пенсию, как местные бароны. Но основная масса стариков продолжает жить в Германии, хотя денег хватает не каждому. Более того, многие продолжают работать дальше, просто не на полный день. Всё-таки, старички тут достаточно крепенькие.

С 2000 года количество немецких пенсионеров, постоянно проживающих за границей, выросло с 1,1 до 1,5 млн. человек. Каждая седьмая пенсия, выплачиваемая государственным пенсионным фондом Германии, идёт за рубеж.

Большая часть — 26 тысяч пенсий — перечисляется в Швейцарию. Затем следует США и Австрия — 24300 пенсионных выплат. Германия переводит деньги получателям пенсионных выплат в 150 стран мира.

Представитель немецкого пенсионного фонда объяснил, что увеличение пенсионных выплат за границу в значительной степени связано с возвращением на Родину вышедших на заслуженную пенсию иммигрантов. Часто пенсии переводят в Италию, Испанию, Грецию, страны бывшей Югославии и Турцию.

Желающим заработать немецкую ренту и вернуться следует учитывать, что денежная сумма индексируется по уровню доходов страны, где постоянно проживает пенсионер.