Стало известно кому и на сколько поднимут зарплаты (оклады) с 1 января 2022 года

Стало известно кому и на сколько поднимут зарплаты (оклады) с 1 января 2022 года. В бюджетной и коммерческой сферах

С 1 января во многих компаниях ожидается повышение зарплаты. Сотрудников могут ждать сюрпризы, так как на рынке труда наметился неожиданный тренд. Кому и на сколько прибавят зарплату?

На сколько вырастут зарплаты в бюджетной сфере

С 1 января 2022 года повысят минимальный размер оплаты труда. МРОТ составит 13 890 рублей. Соответственно, будут повышены все заработные платы, которые рассчитываются исходя из этого показателя.

— Сказать о том, кому и на сколько будет увеличен заработок, сложно, так как, несмотря на то, что МРОТ и устанавливается на уровне государства, дальнейшие расчёты заработных плат производятся различными ведомственными актами на федеральном, региональном, муниципальном уровне, а также внутренними положениями организаций. Речь идёт не о фиксированной зарплате, а в большей степени о средних значениях, которые существуют в той или иной отрасли, профессии, — пояснила юрист по экспертным заключениям «Европейской юридической службы» Ирина Белова.

Кроме того, в следующем году повысят зарплаты российским бюджетникам, работающим в определённых сферах. На эти цели из бюджета выделено 12 млрд рублей. Зарплаты повысят учителям, врачам, преподавателям вузов, представителям науки и культуры.

Юрист, основатель и СЕО консалтинговой группы VvCube Вадим Ткаченко пояснил, что не все прибавки будут сделаны с 1 января. Индексация зарплат у многих бюджетников проходит в октябре.

— Так, в 2022 году возобновится индексация зарплат госслужащих. Запланирована она на 1 октября и составит 4%. Это коснётся всех категорий работников федеральных государственных учреждений, а также судей, прокурорских работников, сотрудников СК, федеральных государственных гражданских служащих и других категорий работников федеральных государственных органов. Также стоит отметить, что в связи с повышенной нагрузкой на сферу здравоохранения в последние два года было много разговоров о повышении зарплаты медицинским работникам, и можно ожидать выполнения соответствующих обещаний. Кроме того, их коснётся и индексация зарплат, как и учителей, и других работников бюджетных учреждений, — пояснил Вадим Ткаченко.

Уже приняты региональные бюджеты. Они предусматривают повышение зарплаты учителей, врачей и ещё нескольких категорий бюджетников с 1 января 2022 года. Размер прибавки различается в зависимости от региона и может составлять порядка 10−20% от оклада.

На сколько прибавят зарплату сотрудникам коммерческих компаний

Более половины россиян рассчитывают на увеличение заработка в 2022 году. При этом менее трети работодателей готовы это сделать, имеют такую возможность и намерения. Несмотря на усиление инфляции и, например, на снижение числа трудовых мигрантов. Такие цифры приводит главный аналитик TeleTrade Марк Гойхман.

По его словам, экономика и бизнес пока не восстановились окончательно от коронавирусного кризиса. Но ВВП за три квартала 2022 года повысился на 4,6% от минимальных показателей того же периода 2022 года. Это следует из данных Росстата.

— Тем временем номинальная начисленная зарплата поднялась, казалось бы, в два раза больше. За этот период она выросла на 9,3%. Однако реальная с учётом инфляции зарплата увеличилась лишь на 3%. Таким образом, оплата труда отстаёт даже от относительно невысокого роста экономики. Это явное свидетельство сложностей в сфере труда. На следующий год тенденция, вероятно, не улучшится. Экономический рост будет ниже, чем в восстановительном 2022 году. Он предполагается не выше 2−3%. Соответственно, вряд ли стоит ожидать и кардинальных изменений в зарплатах, — считает Марк Гойхман.

В то же время, отметил аналитик, можно выделить несколько отраслей, где зарплаты вырастут довольно заметными темпами. Рост доходов тут зафиксировали уже в этом году. Так что в следующем тренд продолжится и станет более заметным.

— Прежде всего зарплаты вырастут в тех отраслях, которые получают преимущество от более высокого спроса на свои товары и услуги. Так, выше средних 9,3% поднялась за три квартала 2022 года зарплата в таких сферах, как финансовая и страховая деятельность — 12,1%; розничная торговля — 15,2%; строительство — 14,5% (здесь, очевидно, сыграла свою роль нехватка мигрантов); добыча угля — 13,7% и даже производство кожи и изделий из неё — 16,6%, — отметил Марк Гойхман.

В следующем году эта тенденция продолжится. Рост зарплат здесь может составить порядка 20% по ряду направлений. В то же время стоит учитывать, что в одной и той же компании размер прибавки может заметно различаться в зависимости от должности и квалификации сотрудника. Чем большими компетенциями он обладает, тем больше может быть рост зарплаты. Это связано с тем, что на рынке труда обостряется конкуренция за квалифицированные кадры.

Таким образом, в следующем году усилится борьба работодателей за сотрудников, которые умеют работать на результат. Они смогут рассчитывать на многократные бонусы и прибавки, которые раньше в компании не практиковались. В то же время кадровики ожидают и оптимизации штата. Работодатели скорее готовы платить квалифицированному специалисту в два-три раза больше, чем содержать несколько, но малоэффективных сотрудников. Ещё один тренд — это рост популярности работы на удалёнке. Из-за этого зарплаты в регионах постепенно приближаются к столичным. Работодателям приходится конкурировать за кадры не только с местными компаниями, но и с московскими.

— Повышения зарплат в наступающем году ожидает более 50% трудящихся. Особые надежды на щедрость и ответственность работодателей возлагают наёмные сотрудники с низкими зарплатами в диапазоне от 20 000 до 70 000 рублей. Именно они в первую очередь почувствовали реальную личную инфляцию. Власти это хорошо понимают и дают верный сигнал работодателям, повышая в наступающем году МРОТ на 8,5%, до 13 890 рублей. Вероятнее всего, государственные и муниципальные учреждения повысят зарплаты своим сотрудникам уже с января в диапазоне 5−10%, а для успешных публичных компаний не составит труда её проиндексировать и на 15−20%, — считает топ-менеджер в области финансовых коммуникаций и КОС Андрей Лобода.

По его словам, в трудном положении застывших зарплат по-прежнему останутся наёмные сотрудники частных компаний малого и среднего бизнеса. В этом сегменте распространены зарплаты в конвертах, а повышение официальной зарплаты там происходит весьма редко и символично.

Индексация зарплаты бюджетников в 2022 году

С 1 января 2022 года увеличатся зарплаты врачей, учителей и других бюджетников, на которых распространяются майские указы президента. Коэффициент индексации зависит от субъекта РФ.

Средний показатель по России составляет 4 процента, но регионы устанавливают свое значение. Региональный коэффициент не может быть ниже федерального, изменение возможно только в сторону увеличения.

Например, в Омской области зарплаты бюджетников подрастут на 5 процентов. В Магаданской области планируется повышение на 10 процентов, но не единовременно, а в два этапа. Процент индексации также зависит от категории служащих, к которой относится бюджетник.

Для врачей и учителей устанавливается минимальный коэффициент, который может повышаться региональными властями. Зарплату муниципальных служащих индексируют по решению местных властей.

Например, в Новосибирской области планируется индексация на 3,9% для служащих, замещающих муниципальные должности. Для ряда бюджетников индексация уже состоялась. Так, с 1 октября 2022 года на 3,7% увеличились зарплаты правоохранителей, силовиков и таможенников.

С октября увеличиваются зарплаты еще ряда служащих: Органов соцзащиты, Реабилитационных центров для инвалидов, Спасателей, Роспотребнадзора, Гидрометеорологической службы.

Новая система оплаты труда бюджетников в 2022 году

С 2022 года начинается переход на новую систему оплаты труда бюджетников, предусмотренную законом от 09.11.2022 № 362-ФЗ. Сейчас зарплата служащего зависит от уровня бюджета и региона. Централизованно определяются зарплаты федеральных бюджетников: сотрудников научных и медицинских центров, вузов, театров, музеев.

Зарплату врачей, учителей и других служащих на аналогичных должностях регулируют местные власти. Не секрет, что в России есть богатые нефтяные регионы.

Есть менее обеспеченные и даже дотационные субъекты. А в Москве бюджетники получают доплаты от Мэрии. В итоге при одинаковой нагрузке и ответственности доходы на аналогичных должностях могут значительно отличаться в зависимости от региона. Цель реформы – разработать единую систему установления окладов и надбавок, чтобы обеспечить достойный доход всем служащим.

Предполагается, что новая система будет учитывать климатические надбавки (районные коэффициенты) и прожиточный минимум региона. Для перехода на новую систему разработают тарифную сетку из 18 разрядов.

Получится иерархия должностей в зависимости от уровня квалификации, степени ответственности, стажа и прочих факторов. Оклад будет составлять не менее половины дохода работника. Кроме того, предусмотрят широкий перечень доплат за:

Сверхурочную работу,

Работу в выходные и праздники,

Наличие ученой степени,

Стаж и т.д.

Планируются новые доплаты:

До 50% от оклада – на оздоровление,

До 30% от оклада – в качестве материальной помощи.

Новая система будет вводиться поэтапно. С ноября 2022 года стартует эксперимент по зарплате педагогов.

Пилотный проект внедрят в пяти регионах: Белгородская, Нижегородская, Сахалинская, Ярославская области и Республика Мордовия. Одновременно будут рассматриваться предложения глав регионов по совершенствованию системы оплаты труда учителей и воспитателей.

Эксперимент с зарплатой медиков начнется в декабре 2022 года.

Для этого выбрано семь пилотных регионов (постановления Правительства от 27.09.2022 № 1620 и от 01.06.2022 № 847). Однако на данный момент неизвестны подробности новой системы расчета зарплаты.

А что говорят и думают люди?

-Жалование народного избранника 500-600 т.р. он бюджетник, надбавка ощутимая, учитель 25-40 т.р. санитарка, младший медперсонал 9-18т.р. тоже ни в чём себе не будут отказывать, справедливость по русски, повышение уровня существования.

Повышение зарплаты воспитателям в 2022 году в России

Не первый год российская власть прикладывает все усилия, чтобы улучшить финансовое положение работников детских дошкольных учреждений. Их оклад еле-еле дотягивает до уровня прожиточного минимума. Недавно финансовые эксперты поделились информацией про потенциальное повышение заработной платы в этом году для воспитателей ДДУ, а также будет ли повышение зарплаты воспитателей в 2022 году?

35 714 рублей – средняя зарплата у педагогов ДДУ по России. В северной части Российской Федерации и Москве показатель чуть выше, а вот во многих других регионах – гораздо ниже. Ссылаясь на официальную информацию Федеральной службы государственной статистики, сформировало рейтинг уровня зарплаты воспитателей в регионах РФ.

На вершине совсем не Москва и даже не Санкт-Петербург, а Чукотка. За 2022 год, по данным ФСГС, работники детских садов получали около 93 000 рублей. На втором месте – Ямало-Ненецкий автономный округ, который тоже находится на севере России. В этом округе воспитатели зарабатывают в районе 82 000 рублей. Третья строчка рейтинга – Сахалин и его область, где уровень зарплаты достигает 79 000 рублей.

Столица оказалась лишь на пятом месте, при этом фактическая зарплата в Московской области значительно отличается от официальной: оклад в вакансии предполагает сумму в районе 31 000 рублей, в то время как Федеральная служба государственной статистики вещает про 55 000 рублей. Также большое расхождение информации наблюдается в Липецкой и Оренбургской областях.

Свежие новости о повышении окладов воспитателям в России регламентируют, что в первой области работники ДДУ зарабатывают 31 000 рублей, а фактически – около 14 000 рублей. А во второй реальная зарплата составляет 17 000 рублей, отличаясь от официальной на 46%.

В Ингушетии ожидание и реальность почти совпадают, ставка воспитателя в РФ в среднем составляет 20 000 рублей, в то время как ФСГС говорит о 23 000 рублей. В 25 областях Российской Федерации зарплата педагогов выше средней величины. К сожалению, в других, соответственно, ниже. Согласно рейтингу, меньше всего получают в Северной Осетии (около 20 000 рублей), Чеченской республике (в районе 22 000 рублей) и Мордовии ( 22 615 рублей).

Новости по теме:

Потребительская корзина в 2022 году в России
Средняя зарплата в Беларуси в 2022 году
Минимальная зарплата в Казахстане в 2022 году
Зарплата госслужащих в 2022 году в Казахстане
Повышение зарплаты педагогам в 2022 году в России
Будет ли повышение зарплаты аппарату суда в 2022 году?

Повышение зарплаты в 2022 году
Уровень квалификации и присвоенная категория
Сколько зарабатывают учителя и воспитатели в разных странах мира?
Похожие Новости:

Повышение зарплаты в 2022 году

Согласно Указу Президента №288 «Об основных направлениях развития государственной гражданской службы Российской Федерации на 2019-2022 годы» властью планируется серия мероприятий для нормализации начислений зарплаты работников государственных структур. Программа направлена на улучшение финансовой поддержки, не изменяя её уровень, методом постепенного роста процентной части оклада. Предполагается увеличение пенсионных начислений за стаж, а также увеличение зарплаты младшего воспитателя в 2022 году в России.

Для выполнения президентского указа в бюджет Федерации на 2022-2022 годы уже заложена определенная сумма, которая будет способствовать увеличению зарплаты сотрудникам госслужб на 6,8%.

С января будет постепенно расти заработная плата работников автономных, казенных и бюджетных структур. В первую очередь, планируют поддержать медицинский персонал и врачей, сотрудников культурных организаций, преподавателей, воспитателей детских дошкольных учреждений и прочих социальных работников.

Самый низкий оклад, как ни странно, предполагается у педагогов ДДУ. В 2022 году пересмотрят тарифные коэффициенты, что может увеличить заработную плату работникам детских дошкольных организаций. Но власти предупреждают, что значительной индексации ожидать не стоит.

Уровень квалификации и присвоенная категория

В планах на 2022 год – корректировка тарифной стеки, что поспособствует росту оклада педагогов ДДУ. Воспитатель высшей категории уже сейчас может получить 40% прибавку к заработной плате.
Множество молодых и способных работников детских садов увольняются из-за маленькой зарплаты, поэтому власть и планирует повышение. Эта информация стала известна из свежих новостей. Однако в одном и том же ДДУ зарплата может отличаться у разных воспитателей. В чем же причина?

Стоит разобраться подробнее, что будет с зарплатой воспитателей и от чего зависит ее повышение:

Стаж работы. Через три года оклад увеличивается на 5%, а я через 5 – на 10%.
Количество отработанных часов. По этому показателю, по большей части, всегда есть переработка. Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работа педагога в ДДУ – тяжелая, иными словами, предусмотрено увеличение зарплат на 10%.
Условия труда. Если воспитатель работает в профильном детском саду и обучает детей с определёнными проблемами со здоровьем, то ему полагаются прибавки к стандартной зарплате. В зависимости от договорённостей с директором ДДУ, это могут быть премиальные или изначально повышенный оклад. Если детское дошкольное учреждение предполагает круглосуточную работу, то осуществляется доплата в размере 20%. Если же детский сад специализируется на изучении языков, то зарплата возрастает на 15%. Если работник находится и работает на Крайнем Севере, то ему полагается дополнительная прибавка к зарплате воспитателям в 2022 году в России, согласно «северной» тарификации.

Сколько зарабатывают учителя и воспитатели в разных странах мира?

Предлагаем сопоставить зарплаты в Российской Федерации и в других странах. Самые высокие показатели наблюдаются в Европе. Работник детского сада в Германии зарабатывает около 372 000 рублей в месяц, учитывая, что средняя заплата в стране – 312 000 рублей.

Педагог в сфере дошкольного образования – весьма востребованная и уважаемая профессия в заграничных странах. На одно вакантное место всегда выстраивается очередь из желающих для прохождения конкурсного отбора. Но и требования достаточно строгие: по крайней мере, высшее образование по специальности.

И всё же, уровень зарплаты работников сферы детского дошкольного образования за рубежом гораздо выше, чем в России:

Соединённые Штаты Америки – 1700-2600 рублей в час;
Франция – 399 000-1 379 000 рублей в месяц, если имеется определенная категория. Начинающий педагог зарабатывает от 219 000 рублей в месяц;
Канада – 1653-3200 рублей в час;
Хорватия – 158 600-544 300 рублей в месяц;
Венгрия – 170 000-578 800 рублей в месяц;
Польша – 184 100-628 000 рублей в месяц;
Чехия – 121 000-417 400 рублей в месяц;
Португалия – 14300-456 700 рублей в месяц.

В «Основных направлениях бюджетной, налоговой и таможенно-тарифной политики на 2022 год и на плановый период 2022 и 2022 годов» прописано повышение оклада работников государственных структур:

в 2022 году на 5,4%;
в 2022 году на 6,1%;
в 2022 году на 6,5%.

Повышение зарплаты учителям в 2022 году

Согласно введенной Правительством программе, зарплата учителей в 2022 году будет постепенно расти. По информации из последних новостей, Государственная Дума вместе с Министерством просвещения ввели список изменений, касающихся педагогов, работающих в бюджетной сфере. Какие нововведения ждут эту группу бюджетников, насколько вырастет их заработная плата и как она будет начисляться – все эти важные вопросы очень актуальны и волнуют многих преподавателей на территории всей России.

Зарплата учителя на сегодня
Порядок начисления зарплат преподавателям
Поручение Путина о повышении зарплат
Решение Госдумы
Новые правила начисления зарплаты учителям в 2022 году
Насколько возрастет зарплата учителя в 2022 году
Программа «Земский учитель»
Повышение пенсии учителям в 2022 году

Зарплата учителя на сегодня

После проведенной индексации в 2022-м средняя зарплата учителя в Москве и регионах страны изменилась. Усредненные показатели после корректировки отображены в таблице ниже.

Тип образовательного учреждения	Средняя заработная плата в рублях
Дошкольное	34681
Общеобразовательное	44760
Дополнительное образование	42079
Профессиональное образование	43615
Организация для обучения детей без родителей	40493
Вузы	92957

И вместе с тем нужно понимать, что размер оклада школьного специалиста зависит от целого ряда показателей, к которым относятся:

отработанные часы;
квалификация сотрудника;
количество проработанных лет;
имеет ли специалист особые заслуги;
наличие сверхурочных нагрузок (работа с ребятами из малообеспеченных семей, выполнение обязанностей классного руководителя).

Самый небольшой оклад получают региональные специалисты, работающие в селах и деревнях. А наиболее крупных выплат удостаиваются педагоги Москвы, Санкт-Петербурга, Сахалинской области, а также Ханты-Мансийского, Чукотского и Ямало-Ненецкого автономных округов.

Примерная зарплата учителей в 2022 в Москве составляет 90 000 рублей, в культурной столице эта цифра значительно снижается до 55 тысяч. В остальных достаточно крупных городах страны, которые имеют административное значение, примерный оклад не превышает 44 000 рублей.

Что касается маленьких городов, то усредненная ставка составляет 24–30 тысяч рублей. В областных центрах педагогам выдают около 20 000 рублей. Но это еще не предел. В сельской местности жалование может варьироваться от 8 до 10 тысяч. Для примера – педагог в Крыму зарабатывает около 22 тысяч.

Судя по новой реформе, юные специалисты будут иметь такую же заработную плату, как и педагоги, проработавшие с детьми десятки лет. Школьные завучи в столице зарабатывают от 50 000, а регулярный оклад директора школы может доходить до 200 000. Согласно указу, прошлогодний заработок работников интеллектуальной сферы был увеличен в 1,5 раза.

Порядок начисления зарплат преподавателям

Несомненно, что учителям прибавят зарплату. Рассмотрим, из каких частей она состоит. Ее складывают из оклада, стимулирующих доплат и компенсаций. Все перечисленные позиции отражены в трудовом договоре. Конкретная сумма определяется по итогу учета квалификационного уровня, условий выполнения работы, качества должностных обязанностей, а также от их количества и сложности.

В итоге конечную ставку рассчитывают, складывая нижеописанные позиции:

основная часть – деньги за отработанные часы, качество и объем работы;
премии – начисляют с прибыли организации по итогам проведенной работы;
дополнительная часть – оплата неотработанного времени, предусмотренного ТК (отпуск, льготные часы, перерывы, увольнительное пособие и прочее);
вознаграждения – выдаются фондом оплаты труда за конкретные заслуги в преподавательской деятельности.

Повышение зарплаты учителям в 2022-м не зависит от формы оплаты, которая бывает повременной, сдельной и аккордной. Рассмотрим каждую из них более подробно:

Повременная форма бывает простой и премиальной. Простая зависит от отработанных часов, а премиальная складывается из заработка по тарифу плюс премия.
Сдельная разделяется напрямую, сдельно-премиальную и сдельно-прогрессивную. Прямая оплачивает труд за выполненные работы, в соответствии с квалификационными расценками. Сдельно-премиальная включает сумму сдельного заработка и премии за качество производительной деятельности. Третий вид – фиксированная ставка плюс прибавка за сверхурочные по повышенным расценкам.
Аккордная – определяет совокупность заработанных средств за выполнение конкретных стадий работы или за создание определенного количества продукции.

Премиальные являются дополнительной формой вознаграждения человека наряду с заработной платой, которую выдают, если учебное заведение выполняет установленный план. Индивидуальной премии удостаивают отдельных личностей, а коллективные вручают для мотивации социальной группы граждан.

Поручение Путина о повышении зарплат

Президент России дал задание властям в регионах и Правительству проверить ежемесячные доходы граждан на соответствие с майскими распоряжениями. Доход сотрудника будет составлять:

у педагогов и воспитателей – не ниже среднемесячного заработка, который действует в конкретном населенном пункте;
для преподавателей вузов – не ниже двухсот процентов от среднего дохода по региону.

По распоряжению, чиновникам необходимо убрать факторы, мешающие выполнению указов, тем самым они обеспечат получение людьми установленных сумм.

Путин о зарплате учителей в 2022 году – какие факторы нужно учесть при проведении полного анализа заработков:

наличие ученой степени;
уровень квалификации сотрудника;
иные критерии, принимаемые во внимание при финансовом начислении;
общий стаж работы в бюджетной нише и трудовой стаж по специальности.

Вместе с перечисленными факторами во внимание принимают сведения о соотношении заработной платы руководителей и их заместителей.

Решение Госдумы

Елена Строкова, являющаяся депутатом Госдумы, предлагает увеличение зарплаты учителям в 2022-м. Сделать это возможно с помощью введения единого федерального тарифа для трудящихся до достижения 35-летнего возраста. Согласно ее мнению, Российское государство должно дать молодым сотрудникам возможность зарабатывать больше.

Уровень заработной платы (ЗП) в идеале должен приравниваться к двум минимальным ЗП. По убеждению чиновника, подобный шаг привлечет квалифицированных кадров в учебные заведения не только крупных городов, но и регионов. Также немаловажен тот факт, что подобная реформа повысит престиж профессии, который был утрачен за последние десятилетия.

Новые правила начисления зарплаты учителям в 2022 году

Новости о зарплате учителей в 2022-м приходят с нововведениями в системе ее начислений. У сотрудников изменится аттестационная схема. Согласно установленному правилу расчета, будут введены следующие изменения:

расчет и начисление ЗП будут проводить по единой схеме тарифов для всех образовательных организаций на территории государства;
будет работать система компенсаций и поощрений;
дифференцирование ставки проведут согласно учету сложности туда, квалификационного уровня кадров;
суммы включат премии, доплаты за руководство классом и за внеклассные занятия.

Если объем выплаты, рассчитанной по новой системе, окажется меньше чем сумма по старой схеме, то правительство РФ оставит прежний уровень заработной платы. То есть зарплата учителя в апреле 2022-го не уменьшится по сравнению с прошлым. В итоге оплата труда у преподавателей будет начисляться с учетом различных категорий и уже с 1 января бухгалтерии массово перейдут на новые расчетные схемы. Соответственно с февраля снова пройдет индексация.

Насколько возрастет зарплата учителя в 2022 году

Согласно плану, финансирование бюджетников увеличивается в следующей последовательности:

в 2022-м на 6,1%;
а когда повысят зарплату учителям в 2022 году, то показатель вырастет до 6,5%.

Судя по информации из новостей, в этом сезоне индексация прошла в феврале. Это позволило увеличить выплаты на 6,8%. На следующий год предсказывают, что размер индексации будет ниже. Изменения отразятся на всех бюджетниках, включая граждан, преподающих в учебных заведениях. При подсчете по новым правилам заработки должны составлять не меньше двухсот процентов от среднего арифметического по конкретному региону. Нововведение позволит поднять размер заработной платы.

В эту категорию входят следующие лица:

преподаватель вуза;
педагог общего образования;
педагог дошкольного учреждения;
мастер и педагог профессионального образования (среднего и начального).

Повышение зарплаты учителям – последние новости сообщают, что в бюджетной сфере страны работают более 30 миллионов граждан, в которые входит немалая часть рассматриваемой категории сотрудников. При введении новой системы расчета начислений потребуется гораздо больше денег из бюджета РФ.

Программа «Земский учитель»

Проект со звучным названием, введенный в прошлом году, продолжает работать по сей день. Школы в маленьких населенных пунктах Росси (число жителей не превышает 50 000 человек) трудоустраивают квалифицированных специалистов, а молодые кадры получают стабильные места для работы и финансовое обеспечение. Участники забирают единовременную выплату в двух вариантах:

два миллиона рублей – для дальневосточного направления;
один миллион – для прочих территорий.

Деньги вручают в год устройства на работу, точнее – до первого декабря. Условия проекта – заключение договора на 5 лет, с еженедельной нагрузкой по 18 часов в неделю. На этом бонусы программы не заканчиваются. Участники проекта получают лояльность местной администрации, заинтересованной в привлечении кадров, классы с небольшим количеством детей и современное оснащение учебных аудиторий.

Вместе с тем, гражданин должен понимать то, что если он нарушит правила договора, то ему придется вернуть деньги обратно полностью. При отказе возмещения долга по земскому проекту с нарушителя через суд принудительно взыщут денежные средства.

Повышение пенсии учителям в 2022 году

Из Пенсионного Фонда сообщили, насколько увеличится пенсия в ближайшем будущем. Согласно 3-летнему плану госбюджета Российской Федерации, пособие по старости вырастут на 18,26%. Эта цифра получена при сравнении с 2019 годом, а если посмотреть данные в соотношении с 2018-м, то сумма покажется более значительной. Она составит ровно 27%. Эту информацию сообщил глава ПФ Антон Дроздов.

Подводя итоги статьи, можно заключить, что президент поручил Правительству проследить за повышением заработной платы преподавателей до запланированных значений, предусмотренных указом в мае. С января финансирование профессионалов из сферы образования будут рассчитывать по новой схеме. Оклад планируют значительно увеличить. Для молодых специалистов продолжает действовать земский проект, по его условиям гражданин получает крупную сумму и бонусы при трудоустройстве в школы сел и деревень.

Зарплаты учителей в России в 2022 году. Сколько получают, зарабатывают учителя в России в 2022 году

Учитель – весьма ответственная профессия. На западе эта специальность считается одной из самых престижных и высокооплачиваемых. Но в России ситуация сложилась иным образом. В Российской Федерации учителя и преподаватели не так ценятся, их труд оплачивается не по достоинству, поэтому зарплаты учителей в России сложно назвать высокими. Они находятся на среднем уровне.

Заработные платы учителей по регионам
Таблица: уровень средней заработной платы учителя в 2022 году
Зарплата учителей в некоторых регионах РФ
Оклады преподавателей вузов
Реальная зарплата профессора МГУ в 2022 году
Оклады воспитателей
Таблица: зарплаты работников дошкольных учреждений в 2022 году

Заработные платы учителей по регионам

Как известно, размер зарплаты в России напрямую зависит от региона, где осуществляется трудовая деятельность. Самые высокие заработные платы получают учителя, работающие в Магаданской области, Ненецком и Ханты–Мансийском округе.

Самые низкие заработные платы у учителей Дагестана, Черкесской республики и Мордовии.

Согласно данным Федеральной службы государственной статистики за 2022 год, средняя зарплата учителя превышает среднюю зарплату по региону, в котором работает педагог. Но это касается не всех областей. В Курске учитель зарабатывает меньше средней зарплаты по субъекту федерации.

Так как статистические данные относительно зарплат учителей в России в 2022 году еще не публиковались, в таблице указаны оклады педагогов за 2022 год.

Таблица: уровень средней заработной платы учителя в 2022 году

Название субъекта РФ

Средняя заработная плата по региону

Белгородская область

Брянская область

Владимирская область

Воронежская область

Ивановская область

Калужская область

Костромская область

Курская область

Липецкая область

Московская область

Орловская область

Рязанская область

Смоленская область

Тамбовская область

Тверская область

Тульская область

Ярославская область

г.Москва

Республика Карелия

Республика Коми

Ненецкий авт. округ

Архангельская область без авт. округа

Вологодская область

Калининградская область

Ленинградская область

Мурманская область

Новгородская область

Псковская область

г.Санкт-Петербург

Республика Адыгея

Республика Калмыкия

Республика Крым

Краснодарский край

Астраханская область

Волгоградская область

Ростовская область

г. Севастополь

Республика Дагестан

Республика Ингушетия

Кабардино-Балкарская Республика

Карачаево-Черкесская Республика

Республика Северная Осетия – Алания

Чеченская Республика

Ставропольский край

Республика Башкортостан

Республика Марий Эл

Республика Мордовия

Республика Татарстан (Татарстан)

Удмуртская Республика

Чувашская Республика – Чувашия

Пермский край

Кировская область

Нижегородская область

Оренбургская область

Пензенская область

Самарская область

Саратовская область

Ульяновская область

Курганская область

Свердловская область

Ханты-Мансийский авт. округ-Югра

Ямало-Ненецкий авт. округ

Тюменская область без авт. округов

Челябинская область

Республика Алтай

Республика Тыва

Республика Хакасия

Алтайский край

Красноярский край

Иркутская область

Кемеровская область

Новосибирская область

Омская область

Томская область

Республика Бурятия

Республика Саха (Якутия)

Забайкальский край

Камчатский край

Приморский край

Хабаровский край

Амурская область

Магаданская область

Сахалинская область

Еврейская автономная область

Чукотский автономный округ

Зарплата учителей в некоторых регионах РФ

Средняя зарплата педагога в 2022 году в Москве составляет около 90 тыс. рублей. Школьный учитель, работающий в Санкт–Петербурге, в нынешнем году получает не менее 54 тыс. рублей. В городах административного назначения в 2019 году средней заработной платой является сумма в 44 тыс. рублей.

Во многих городах и областях в 2022 году средняя заработная плата педагога не изменилась. В маленьких городах учителя получают примерно по 25 тыс. – 30 тыс. рублей. В областных центрах оклад учителя равен 20 тыс. рублей. А педагог, работающий в сельской местности, может рассчитывать на зарплату от 8 тыс. до 10 тыс. рублей.

Согласно указу, подписанному президентом РФ, в этих областях в 2022 году произойдёт повышение зарплат, но на сумму не больше 2 тыс. рублей.

На территории Крыма в 2022 году учитель зарабатывает не более 22 тыс. рублей.

Но стоит помнить, что величина оклада школьного учителя также напрямую зависит от таких факторов, как:

Выслуга лет.
Количество отработанных часов.
Уровень квалификации.
Наличие особых заслуг.
Наличие дополнительных нагрузок (классное руководительство, дополнительная работа с детьми из малообеспеченных семей).

К сожалению, дополнительные выплаты за большой стаж и опыт работы учителям не предусмотрены.

Согласно новой реформе, молодые специалисты будут получать одинаковую заработную плату с учителями, которые проработали в школе более 10-15 лет.

Завучи в школах Москвы зарабатывают от 50 тыс. рублей в месяц. А ежемесячный оклад директора школы просто поражает – 200 тыс. рублей. В прошлом году заработная плата руководителей школы согласно указу была поднята в 1,5 раза.

Оклады преподавателей вузов

Средний оклад преподавателя высшего учебного заведения равен 30 тыс. рублей. Ассистент, не имеющий учёной степени, получает примерно 12 тыс. рублей. Преподаватель, имеющий звание доцента, зарабатывает около 17 тыс. рублей. Профессора получают примерно по 30 тыс. рублей. Но такие оклады зачастую получают сотрудники образовательной сферы, работающие в более развитых и крупных городах.

Преподаватели провинциальных высших учебных учреждений со степенью доцент получают по 10 тыс. рублей в месяц. А ежемесячный заработок кандидата наук не превышает 9 тыс. рублей.

В редких случаях преподаватели получают от 40 тыс. до 50 тыс. рублей. Но такая заработная плата выплачивается лишь тем сотрудникам, которые дополнительно занимаются кураторством или занимают должности заведующих кафедрой.

Заработок преподавателей, работающих в частных высших учебных учреждениях, начинается от 40 тыс. рублей.

Реальная зарплата профессора МГУ в 2022 году

Деканы факультетов в среднем получают ежемесячно по 100 тыс. рублей. А заработная плата ректоров и проректоров просто поражает своими размерами. Представители, имеющие такие должности, могут зарабатывать от 300 тыс. рублей в месяц.

В Санкт–Петербурге в государственном университете средняя заработная плата профессора равна 55 тыс. рублей. А доцент в этом же высшем учебной заведении будет ежемесячно получать от 14 тыс. рублей.

Оклады воспитателей

Средний заработок воспитателя детского дошкольного учреждения равен 20 тыс. рублей. В Москве воспитатели получают примерно до 42 тыс. рублей, а в небольших провинциальных городах оклад по этой специальности иногда и вовсе не превышает 10 тыс. рублей.

В частных детских дошкольных учреждениях воспитатели получают большую заработную плату. В среднем их ежемесячный доход колеблется от 30 тыс. до 40 тыс. рублей.

Абу Даби: сколько зарабатывают люди различных профессий в 2022 году

Что там у них, в Дубае?

Около 75 % рабочей силы в ОАЭ — иностранцы, а в Дубае показатель превышает 80 %. Коренные местные жители работают в органах правосудия, правительстве и административном аппарате, входят в советы международных компаний (не менее 51 % капитала коммерческого предприятия должно принадлежать резидентам ОАЭ).

Уровень жизни в Дубае высокий: достаточно посмотреть на автобусные остановки с кондиционерами

ВВП на душу населения в ОАЭ — 326 % от среднемирового уровня. Это косвенно указывает на высокие доходы граждан.

Квалифицированные иностранцы работают в международных корпорациях, базирующихся в Абу-Даби или Дубае, открывают собственный бизнес. Арабы из соседних государств устраиваются на места директоров ресторанов и управляющих отелей. Ирландцы, англичане, немцы — менеджеры среднего звена. На низкооплачиваемые должности (официанты, портье, уборщики) устраиваются пакистанцы, индийцы, филиппинцы.

Многие иностранцы ищут работу в гостиничной сфере, особенно если владеют несколькими языками

В ОАЭ граждане пользуются бесплатным медицинским обслуживанием и образованием (включая высшее в Эмиратах или гранты на обучение в любом университете), при вступлении в брак получают коттеджи и земельные участки. Налоговая ставка — 0 % на доходы. Сотрудники платят только за медицинское страхование. Большинства привычных налогов нет, но жители платят следующие сборы:

для владельцев жилплощади — 2–15 %;
на аренду — 5 % от годовой стоимости;
на услуги гостиничного бизнеса и общепита — 10 % чека;
на сделки с недвижимостью — 2 % (1,5 % платит покупатель, 0,5 % — продавец).

Несмотря на указанные сборы страна привлекательна для иностранных работников, которые приезжают из государств, где налоговое бремя порой превышает 50 %.

Средняя зарплата, учитывая происхождение рабочего

Что влияет на уровень заработной платы специалистов в Дубае? Здесь берутся во внимание разные показатели, среди которых серьезную роль играет следующее:

занимаемая должность;
специализация;
компетенция;
происхождение.

Есть такие профессии, где невозможно работать тем гражданам, которые являются выходцами определенных стран. Вот с этим вопросом необходимо разобраться более подробно.

На что могут рассчитывать выходцы Индии, Пакистана или Непала? Среди них трудно найти хорошего специалиста, поэтому чаще всего их берут только на низкооплачиваемые должности. Второй момент, который влияет на это — это уровень конкуренции.

Как правило, выходцы из этих стран соглашаются даже на низкие зарплаты, так как слишком много желающих заработать приезжает оттуда. Исследования показывают, что они соглашаются и на 10 000 дирхам, и это оставляет $2700. А дворники на улице получают еще меньше — до $500-600. Если речь идет про уборщика в офис, понадобится иметь высшее образование.

Выходцы из России, так точно как из стран Ближнего Востока, могут рассчитывать на зарплату 10 000-30 000 дирхам, то есть от $2700 до $8100. Вот только существует проблема с проживанием и питанием, потому что высокий уровень жизни в таком большом городе забирает всю зарплату. Но если приедут работать супруги, они смогут что-то накопить.

Больше всего ценятся выходцы из Евросоюза, США и других развитых стран, так как им предлагается зарплата больше 30 000 дирхам. К примеру, хороший врач, в зависимости от его специализации, может получать от 40 000 до 80 000 дирхам. То есть, сумма может составлять больше 21 тысяч долларов США.

Минимальная зарплата в ОАЭ в 2022 году

Официально МРОТ в ОАЭ не установлен. Размер оклада определяется в ходе переговоров между наемным работником и работодателем, а затем фиксируется в контракте. Анализ рынка труда показывается, что минимальная зарплата иностранного рабочего составляет 800 дирхемов (217 долларов, или 14 379 рублей) в месяц.

Почти 70 % иностранцев получают менее 3 тыс. дирхемов (52 924 рубля) в месяц, столько же коренных эмиратцев — более 14 тыс. дирхемов (251 649 рублей).

Плюсы и минусы жизни в ОАЭ

Ответить на вопрос «насколько выгодно жить в Эмиратах» довольно сложно, так как у каждого мигранта своя история. Ниже представлены среднестатистические отзывы об ОАЭ.
Преимущества:

Развитая инфраструктура и система здравоохранения во всех крупных городах;
Чистый и комфортный общественный транспорт;
Высокий уровень заработных плат;
Здесь можно купить практически все (даже свинину и алкоголь);
Круглый год замечательная погода.

Недостатки:

Высокие цены на недвижимость, вещи и продукты;
Шумно из-за большого количества строек;
Крупные города слишком «автоматизированные» и неуютные;
Незнание местных законов и традиций может вызвать большие проблемы в общении с арабами;
Дорогая медицина.

В ОАЭ предусмотрены все условия для семейного отдыха. Здесь очень много просторных игровых площадок, детских бассейнов, парков с аттракционами и прочих мест развлекательного характера.

Налогообложение в стране

Еще один плюс проживания в ОАЭ стоит рассмотреть отдельно – это удобная система налогообложения. А вернее, ее условное отсутствие. Здесь налоги никто не платит: ни подоходный, ни корпоративный, никакой-либо еще. Также Эмираты – это сплошная свободная экономическая зона. Многие иностранные компании предпочитают открывать свои филиалы именно здесь.

Арабские Эмираты привлекают деловых людей, намеревающихся строить успешную карьеру и зарабатывать большие деньги.

Романтики и любители «атмосферных» посиделок, как правило, разочаровываются в финансовой системе страны и в менталитете ее коренных жителей. ОАЭ – настоящий рай для тех, кто мечтает о беззаботной старости и высоком уровне жизни.

Средняя зарплата в Арабских Эмиратах в 2022 году

Оплата труда в ОАЭ находится в границах от 900 дирхемов (16 177 рублей) до 100 тыс. дирхемов (1 797 497 рублей). Почасовая оплата — в среднем 17,7 дирхема (318 рублей) за час.

Женщины в ОАЭ получает приблизительно на 5 тыс. дирхемов меньше, чем мужчины на аналогичной должности. При стаже более 15 лет местные жители могут рассчитывать на доход от 38 тыс. дирхемов в месяц.

В полиции даже женщины получают не менее 45 тыс. дирхемов, но речь идет только о гражданках ОАЭ

Согласно информации агентства Trading Economy, средняя зарплата в ОАЭ различается по городам:

Хор-Факкан — 7792 дирхема (140 061 рублей).
Ар-Руваис — 9291 дирхем (167 005 рублей).
Рас-Эль-Хайма — 13 142 дирхема (236 227 рублей).
Эль-Фуджейра — 15 783 дирхема (283 699 рублей).
Шарджа — 16 949 дирхемов (304 657 рублей).
Эль-Айн — 20 802 дирхема (372 915 рублей).
Дубай — 23 697 дирхемов (425 953 рублей).
Абу-Даби — 23 826 дирхемов (428 271 рублей).

Самые большие зарплаты у арабов и арабоговорящих мигрантов. Выходцы из Индии, Пакистана и Бангладеш редко получают больше 10 тыс. дирхемов (179 749 рублей). Россияне, белорусы и украинцы в среднем зарабатывают 10–30 тыс. дирхемов (179–539 тыс. рублей), знание английского языка обязательно, если соискатель знает арабский, его шансы на более высокую оплату труда повышаются.

Динамика изменения заработной платы в ОАЭ за последние 5 лет

За последние 5 лет среднемесячная заработная плата в Объединенных Арабских Эмиратах стабильно росла, примерно на 4,8%. Так, с уровня 293 тыс. руб. (16,4 тыс. дирхам) в месяц средняя зарплата в конце 2022 году увеличилась до 317,7 тыс. руб. (17,7 тыс. дирхам). Ниже представлен график колебания заработка по годам.

График 1. Динамика изменения заработной платы в ОАЭ за последние 5 лет

Это интересно! Самая богатая в мире семья арабского происхождения проживает в Саудовской Аравии.

Зарплаты в Дубае

Дубай — экономический центр, так что зарплаты там выше, чем в среднем в Арабских Эмиратах. Трудоустроены 97,5 % местных.

Минимальная зарплата в Дубае

Работники без образования в Дубае зарабатывают минимум 600–1200 дирхемов (10 784–21 596 рублей), специалисты — от 2100 дирхемов (37 747 рублей).

Учителя младшей и средней школы могут рассчитывать на доход от 5 тыс. дирхемов в месяц

Относительно немного получают представители таких профессий:

Младший офисный работник — 2 тыс. дирхемов (35 949 рублей).
Учитель в средней школе — 5 тыс. дирхемов (89 874 рублей).
Программист — 10 тыс. дирхемов (179 749 рублей).
Системный администратор — 10,6 тыс. дирхема (190 534 рублей).
Инженер-механик — 15 тыс. дирхемов (269 624 рублей).

Невысокая и средняя стартовая зарплата иностранцев:

Официант, технический персонал — 3 тыс. дирхемов (53 924 рубля).
Кассир, продавец в розничной торговле — 3,5 тыс. дирхема (62 912 рублей).
Электрик — 4,5 тыс. дирхема (80 887 рублей).
Няня — 6 тыс. дирхемов (107 849 рублей).
Веб-дизайнер, крановщик — 9 тыс. дирхемов (161 774 рубля).

Официантом в пятизвездочный устроиться трудно, но можно. Размер чаевых станет приятным бонусом

Меньше всего получают представители отдельных африканских и азиатских стран без знания языка, на большие стартовые оклады могут рассчитывать европейцы, американцы и канадцы.

Средняя зарплата в Дубае

По оценкам международных аналитических центров, средняя зарплата в Дубае составляет 15–18 тыс. дирхемов в месяц (269–323 тыс. рублей).

Разнорабочие на стройке всегда нужны, но их заработок самый низкий — от 600 дирхемов

По специальностям статистика следующая:

разнорабочий — 600–1500 дирхемов (10–26 тыс. рублей);
водитель — 2,5–3,5 тыс. дирхема (45–63 тыс. рублей);
фармацевт/провизор — 7–14 тыс. дирхемов (125–251 тыс. рублей);
экономист-бухгалтер — 10–26 тыс. дирхемов (179–467 тыс. рублей);
программист — 15–55 тыс. дирхемов (269–988 тыс. рублей);
военные и административный аппарат — 50–70 тыс. дирхемов (0,8–1,2 млн рублей).

Высокие доходы могут получать специалисты с профильным образованием, опытом работы, знанием арабского и английского языков.

Как живут в ОАЭ: стоимость жизни и зарплаты в Дубае в 2022

Дубай – яркий пример экономического чуда, когда вложенные доходы от нефти были направлены на развитие инфраструктуры, инноваций и сектора туризма. Рынок туризма приносит ОАЭ немалые доходы. Дубай закрепил за собой статут одного из ведущих курортов мира. Вы мечтаете переехать в ОАЭ? Наверняка вас интересует стоимость жизни и средние заработные платы в Дубае в 2022? Многие люди, мечтающие переехать жить и работать в ОАЭ, пребывают в неких иллюзиях. В любой стране есть минусы и плюсы. Эмираты не являются исключением.

Для создания арабского чуда правительство ОАЭ привлекает в страну дешевую рабочую силу из неблагополучных стран: Индия, Пакистан и другие. Низкоквалифицированная рабочая сила живет в рабских условиях. Рабочие часто трудятся на стройке по 12 часов в день в жаркую и знойную погоду. Особенно в ОАЭ настают тяжелые условия труда с наступлением лета, когда столбик термометра переваливает за + 50 градусов по Цельсию. У многих работников не выдерживает здоровье от чрезмерных нагрузок и они погибают на стройках. По меркам Эмират такие работники получают невысокую заработную плату, но она в несколько раз выше, чем у них на родине. Поэтому сюда идет постоянный приток разнорабочих.

Стоит ли переезжать в Дубай? Если вы являетесь высококвалифицированным специалистом в наиболее востребованных профессиях для ОАЭ, то вы можете рассчитывать на достойную жизнь: служебное бесплатное жилье, высокая заработная плата, медицинская страховка. Эмираты идеально подходят для открытия собственного бизнеса, так как созданы идеальные налоговые условия для предпринимателей из разных стран мира.

Стоимость жизни в Дубае в 2022 году

К пяти ключевым статьям расходов следует отнести: продукты питания, аренда недвижимости, коммунальные платежи, транспорт и дополнительные расходы. Рассмотрим каждый из этих пунктов более подробно. Затраты на жизнь достаточно высокие. Сравнимы с дорогими западными странами Европы. Город сам по себе дорогой, без первоначальных накоплений на несколько месяцев вперед делать здесь абсолютно нечего. Этот факт тоже следует учитывать перед принятием решения о переезде. Есть ли у вас достаточная сумма для переезда? Денег должно хватить на 2-3 месяца жизни пока вы ищете работу.

Аренда квартиры с 1 комнатной площадью 40 кв.м. Наиболее дорогими для аренды считаются следующие районы: Дубай Марина, Даунтаун (возле небоскреба Бурдж Халифа), Sheikh Zayed Road. Здесь за жилье предстоит заплатить астрономические деньги. В подобных престижных районах однокомнатные апартаменты площадью 40 квадратных метров стоят в среднем 2035 $ в месяц. В спальных районах (отдаленные от центра) за аналогичный вариант по метражу вы будете отдавать 1378 $ ежемесячно.
Коммунальные платежи за электричество, воду, вывоз мусора и т.д. Ежемесячные затраты на коммуналку (квартира площадью 40 кв.м.) составят 84 $.
Продукты питания. Эта статья расходов зависит от того, в каких районах вы собираетесь закупать продукты питания. Магазины и супермаркеты, расположенные в спальных районах, предлагают более низкие цены на продукты питания. Приблизительные ежемесячные траты на семью из двоих человек составят 500-600 $.
Транспорт. В Дубае большинство людей передвигаются на метро. Через все районы города проходит ветка метро, по которой ездят автоматизированные поездка без водителей. Цена на одноразовый билет в одну сторону – 1,36 $. Месячный проездной билет обойдется в 68 $.
Интернет. Без Интернета сегодня невозможно обойтись современному человеку. Эту статью расходов мы тоже включили. Безлимитный Интернет в Дубае стоит недешево. В месяц вы будете платить около 87 $.
Мобильная связь. 50 $ – ежемесячно. 1 минута разговора – 0,13 $.

Итоговые месячные затраты: от 2167 $. Этот порог является минимальной суммой для комфортной жизни.

Какие заработные платы в Дубае в 2022 году?

Здесь платят достойную заработную плату квалифицированным специалистам из других стран. Это касается работников в сфере недвижимости, IT технологий, маркетинга, строительства, архитектуры, добычи нефти и т.д. Квалифицированный среднестатистический специалист может рассчитывать на среднюю заработную плату в размере 3 346$ чистыми в месяц.

Трудоустроенные квалифицированные специалисты из других стран, работающие в Дубае по долгосрочному контракту или договору, могут рассчитывать на получение ипотеки на жилье. Средняя ставка по ипотеке составляет 4,16 % годовых.

На какую зарплату в Дубае в 2022 году могут рассчитывать иностранцы

(всего: 20 голосов, в среднем: 4.9 из 5)

Средняя зарплата
Профессии
Уровень

Дубай — это отличный город не только для отдыха и шоппинга, здесь можно найти хорошую работу. И это не просто общие слова, не стоит забывать о том, что если брать во внимание последние 35-40 лет, население ОАЭ возросло в 20 раз. Это те иностранцы, которые приехали сюда работать, а потом остались жить. Важно отметить такой факт: 80% всех рабочих в этой стране составляют мигранты. Такая тенденция наблюдается и в Дубае. На какую зарплату может рассчитывать иностранец, если решит здесь поработать, расскажем дальше.

Средняя зарплата, учитывая происхождение рабочего

занимаемая должность;
специализация;
компетенция;
происхождение.

На что могут рассчитывать выходцы Индии, Пакистана или Непала? Среди них трудно найти хорошего специалиста, поэтому чаще всего их берут только на низкооплачиваемые должности. Второй момент, который влияет на это — это уровень конкуренции.

Больше всего ценятся выходцы из Евросоюза, США и других развитых стран, так как им предлагается зарплата больше 30 000 дирхам. К примеру, хороший врач, в зависимости от его специализации, может получать от 40 000 до 80 000 дирхам. То есть, сумма может составлять больше 21 тысяч долларов США.

Самые востребованные профессии

Не стоит забывать о том, что и сами жители этого мегаполиса также работают, одними иностранцами здесь никак не обойтись. Вот только мужчины Дубая предпочитают занимать исключительно руководящие должности, и это касается самых разных отраслей бизнеса. Также на любые государственные должности принимают только коренное население. Но иногда бывают и интересные исключения, которые можно наблюдать в этом мегаполисе. Например, среди таксистов часто можно встретить эмиратцев. Оказывается, им просто нравится кататься по городу, они так любят проводить свое время.

Иногда приезжающие россияне очень довольны высоким зарплатам в Дубае, но только до тех пор, пока приходится рассчитываться за аренду жилья. Тогда оказывается, что жизнь в этом городе для любого иностранца очень дорогостоящая.

А какие специальности здесь востребованы? Можно легко устроиться официантом или горничной, и в среднем неквалифицированный работник получает от 1500 до 2500 долларов США. Но если имеется специальность, можно надеяться на более высокую зарплату. Можно выделить такие профессии:

стюардесса и любой работник в аэропорту;
специалист, хорошо разбирающийся в IT-технологиях;
менеджер, занимающийся продажей любого товара;
врач, медсестра и другие медицинские работники.

Очень ценятся врачи из России, даже больше, чем из европейских стран. И все потому, что они готовы работать за более низкую зарплату. Обычно их устраивает сумма в 50-60 тысяч дирхам. Только устроиться в медицинское учреждение сейчас не очень просто, слишком много желающих.

перейти к тесту

Минимальная и самая высокая зарплата

Самую минимальную зарплату в Дубае получают обычно те, кто занимается ручным трудом. Обычно им приходится работать по 12 часов в сутки, и притом все 7 дней в неделю. Речь идет про такие специальности как няни, горничные, садовники. Сюда же можно включить охранников и водителей грузовиков. Кажется, 500 долларов для дворника — это очень мало. Но не стоит забывать, что таким рабочим предоставляется бесплатное жилье. Горничная из Бангладеша получает в среднем 750 дирхам, а если она из Филиппин, то будет получать практически в два раза больше.

Какие специалисты могут рассчитывать на высокие зарплаты в Дубае? В эту когорту стоит сразу отнести адвокатов. Для любой фирмы понадобится опытный бухгалтер, и его зарплата составляет от 3 до 20 тысяч дирхам.

Среди строительных специальностей хорошо будет получать архитектор. На должность управляющего компании даже не стоит рассчитывать, так точно и на другой руководящий ранг, потому что это больше доступно местным жителям. Юрист получает 55 000, а финансисты до 75 000 дирхам. Можно посчитать, что средняя зарплата будет составлять от 5 до 10 тысяч дирхам.

Обзор зарплат в эмирате Дубай: налоговая система, трудовое законодательство ОАЭ

Туристы и самостоятельные путешественники на отдыхе в Объединенных Арабских эмиратах часто видят работающих иностранцев. Среди них много граждан из стран СНГ. Причина – высокие зарплаты в Дубае и других регионах ОАЭ. И у каждого появляется мысль – а не остаться ли здесь для заработка, ведь это одно из самых богатых государств в мире.

Особенности трудового законодательства

Перед анализом зарплаты в Дубае нужно изучить трудовое законодательство. Уровень доходов напрямую зависит от вида трудоустройства. На рабочее место не могут рассчитывать иностранцы, приехавшие по туристической или транзитной визе. Это будет нарушением трудовых правил. Основание для начала трудовой деятельности является контракт, заключенный между работодателем и претендентом. В нем помимо условий указывается уровень оплаты. В Дубае он составляет 3000-10000 дирхам (DH), в зависимости от квалификации.

Виды трудоустройства у ОАЭ:

Работа по программе Kafala Sponsorship System. На рабочих не распространяется трудовое законодательство – рабочий день не нормирован, не соблюдаются условия проживания. При этом зарплаты в Дубае у такого персонала самые низкие.
«Домашние» рабочие. Для них оформляется официальная виза, составляется полноценный трудовой контракт. Возможно изменение места деятельности, но это связано с бюрократическими сложностями.
Контрактники. Перед поездкой в страну составляется трудовой договор, максимальный срок действия – 2 года.

После заключения контракта обязательно медицинское обследование. Его результат станет основанием для начала трудовой деятельности. Государственные органы периодически проводят проверки документов, выявляют нелегалов.

Обзор зарплат в Дубае

Минимальный и максимальный уровень заработной платы не регламентируется трудовым законодательством ОАЭ. Будущий сотрудник и наниматель обговаривают это индивидуально. Поэтому рекомендуется изучить зарплаты в Дубае в разных сферах деятельности – туристической, строительной, компьютерной. В стране большой спрос на преподавателей, врачей.

Низший уровень

Минимум получают в сфере обслуживания и подсобные рабочие в строительстве. Это связано с отсутствием специфических требований, большим наплывом претендентов из близлежащих стран. Минимальные требования для трудоустройства в сфере обслуживания – знание английского языка, хорошее состояние здоровья, ограничения по возрасту. В гостиницы или отели не берут людей на младшие должности старше 40 лет. Но бывают исключения для опытного персонала.

Минимальный уровень зарплат в Дубае по профессиям в дирхамах и рублях:

Горничная, официант – 3000 (52 тыс.).
Продавец-консультант – 3500 (61000).
Электрик – 4500 (78000).
Няня – 6000 (104 тыс.).
Спасатель на пляже – 8000 (138000).

Оклад в Дубае напрямую зависит от уровня квалификации. Дополнительно на его рост влияют рекомендации от прошлых работодателей ОАЭ. Поэтому после окончания контракта многие просят составить рекомендательные письма. Это поможет в дальнейшем найти работу с более высоким уровнем зарплаты в Дубае или других эмиратах страны.

Средние заработные платы

Средние оклады в Dubai начинаются от 7000 дирхам. Это минимальный уровень, на который может рассчитывать специалист. Базовые условия те же – хорошее знание английского языка, здоровье, отсутствие нарушений. Дополнительно наниматель проверяет профессиональные навыки. На зарплату в Дубае для этих специальностей влияют результаты собеседования., число претендентов на рабочее место.

Обзор средних окладов в Dubai, в дирхамах и рублях:

Водитель в такси – 7000 (121000).
Системный администратор, бухгалтер – 10000 (172 тыс.).
Инженер-механик, риелтор – 14 тыс. (242000).
IT-специалист – 16000 (276 тыс.).

Уровень оклада зависит от руководящей должности. Если у служащего в подчинении несколько человек или отдел, это повышает его заработную плату на 20-30%. Но добиться такой карьеры в ОАЭ сложно, текучка кадров в стране очень низкая. Исключение – низкооплачиваемые специальности. На них всегда небольшой конкурс, можно относительно быстро устроиться на работу.

Профессии с высокими заработками

Максимальная зарплата в Дубае у руководителей среднего и высшего звена. Помимо официальной ставки есть бонусы и премии. Они начисляются за достижения прогресс в своей сфере. При этом контроль за работой очень строгий. Руководитель должен разработать план развития, следить за его выполнением. Это категория высококвалифицированного персонала.

О высоких окладах в месяц, в DH и рублях:

Ведущий менеджер по развитию бизнеса – 18000 (311 тыс.).
Оценщик недвижимости, имущества – 20000 (345000).
Директор строительной организации – 30 тыс. (518000).
Архитектор-дизайнер, пилот самолета – 27000 (467 тыс.).

На практике получить должность с такими зарплатами в Дубае можно только по договоренности, протекции. Формирование руководящего состава происходит по восточному принципу – рекомендации знакомых, родственников. Поэтому эти вакансии часто занимают местные коренные жители, иностранцу получить их сложно.

Налоги и обязательные платежи

В Объединенных Арабских Эмиратах самая удобная налоговая система. При расчете зарплат в Дубае не нужно учитывать подоходный налог или другие виды вычетов с индивидуальных заработков. Они не предусмотрены трудовым законодательством ОАЭ. Исключение – оформление медицинского полиса. Он делается только через работодателя, но по инициативе служащего. Стоимость будет вычитаться из оклада равными частями.

Но в стране разработана система официальных сборов:

Налог на недвижимость – 2-15%, в зависимости от площади, расположения и эмирата.
Сбор за аренду жилья – 5 процентов от годовой стоимости.
В ресторанах, кафе и местах общего обслуживания – 10% от чека.
Продажа, покупка недвижимости – 2% от общей стоимости.

Полностью отсутствуют налоговые сборы на доходы от депозитов. Но предпринимательская деятельность должна вестись только после оформления лицензии. Иначе будет выписан штраф, а торговая точка закрыта. Поэтому кроме зарплат в городе нужно узнать фактический статус работодателя.

Уровень средних расходов

После вычета всех обязательных расходов у работников остается 40-60% от зарплаты. В Дубае большую часть расходов составляет аренда жилья, покупка одежды, обуви, предметов первой необходимости. Поэтому многие арендуют квартиры, апартаменты в Шардже, которая находится рядом с Dubai. Увеличивается время на дорогу, но оно не превышает 20-30 минут. Утром и вечером на трассе часто появляются пробки. Это тоже нужно учитывать.

Для покупки продуктов, электроники, вещей первой необходимости выбирают супермаркеты и торговые центры, расположенные вдалеке от туристических зон. Цены там ниже на 5-10%, но выбор продуктов меньше. Одежду и обувь лучше покупать на сезонных распродажах, которые проходят летом и зимой. Это экономически выгодно.

Ориентировочные расходы на проживание в Дубае:

Аренда жилья – от 800 дирхам. Зависит от условий проживания, расположения. Дополнительно нужно оплачивать коммунальные услуги – до 500 дирхам.
Питание – 400-500 дирхам на 1 человек. Можно сэкономить, если готовить дома.
Транспорт – 100-150 дирхам.

Самые большие расходы и вычеты из зарплат в Дубае – лечение. Поэтому всем наемным работникам рекомендуется оформить медицинский полис. Это можно сделать у работодателя, по собственному запросу. Здесь можно зарабатывать на жизнь с учетом формирования сбережений. Курс дирхама почти стабилен по отношению к доллару.

Важно: в ОАЭ нужно соблюдать местное законодательство и традиции. Последнее отражается на отношении работодателя к наемному служащему. Учитывайте, что арабы не любят спешки, и далеко не всегда пунктуальны. Но требуют выполнение своих обязательств от работников.